Ken Je Potentieel

Voel je je niet voldaan en mis je motivatie ondanks je professionele succes? Het is tijd om de controle over je werkleven te nemen en je volledige potentieel te bereiken met Skills Builders. Onze gratis vragenlijsten geven uitgebreide grafieken en persoonlijke feedback van mensen die je kennen, waardoor je sterke en zwakke punten duidelijk worden. Met een gedetailleerd rapport en actieplan op basis van je resultaten krijg je een voorsprong en bereik je je doelen voor persoonlijke groei en werkplezier. Zet de eerste stap naar een betere jij en begin vandaag nog aan je reis met ons!

Zo werkt het.

assignment
1. Beantwoord Vragen

voor jezelf

sms
2. Nodig anderen uit (optioneel)

om dezelfde vragen te beantwoorden

insert_chart
3. Vergelijk je resultaten

in je persoonlijke rapport

Vragenlijsten om je carrière te verbeteren:

Coaching vaardigheden

...

Mentorvaardigheden

...

Competitiviteit

...

Communicatie

...

Probleemoplossend vermogen

...

Depressie

...

Angst voor falen

...

Uitmuntendheid

...

Werknemerschap

...

Kwetsbaarheid

...

Stressmanagement

...

Sociale Vaardigheden

...

Charisma

...

Organisatorische vaardigheden

...

Onderhandeling

...

Leiderschap

...

Delegatie

...

Klantenservice

...

Verantwoordelijkheid

...

Initiatief

...

Perfectionisme

...

Open mindset

...

Vaardigheden trainen

...

Presentatievaardigheden

...

Culturele gevoeligheid

...

Zelfbewustzijn

...

Analytisch Denken

...

Visionair

...

Strategisch denken

...

Burnout

...

Moed

...

Betrouwbaarheid

...

Netwerken

...

Besluitvorming

...

Zelfmotivatie

...

Risicobeheer

...

Angst

...

Aanpassingsvermogen

...

Verantwoordelijkheid

...

Compassie

...

Innovatie

...

Crisismanagement

...

Constructieve kritiek

...

Werkethiek

...

Conflictoplossing

...

Teambuilding

...

Projectmanagement

...

Samenwerking

...

Zelfrespect

...

Doorzettingsvermogen

...

Ethiek

...

Diversiteit en inclusie

...

Interpersoonlijke vaardigheden

...

Zelfreflectie

...

Eerlijkheid

...

Logisch redeneren

...

Teamspeler

...

Kritisch denken

...

Welzijn

...

Leerbaarheid

...

Kracht en invloed

...

Integriteit

...

Hoge gevoeligheid

...

Publiek spreken

...

Overtuiging

...

Volharding

...

Vertrouwen opbouwen

...

Tijdbeheer

...

Werkprivbalans

...

Betrouwbaarheid

...

Collegialiteit

...

Proactiviteit

...

Karakteropbouw

...

Aandacht voor detail

...

Persoonlijke ontwikkeling

...

Optimisme

...

Empathie

...

Multitasking

...

Professionaliteit

...

Zelfvertrouwen

...

Creativiteit

...

Financile competentie

...

Assertiviteit

...

Veerkracht

...

Relatieopbouw

...

Ondernemersvaardigheden

...

Word de beste in wat je doet, zodat ze de waarde die jij brengt nooit meer kunnen negeren

Krijg je gratis persoonlijke rapport

Dit is wat je krijgt:

credit_card_off

Cost free

Bespaar je lunchgeld met onze gratis vragenlijsten en rapport

assignment_ind

Report

Geen vaardigheden vereist met een gemakkelijk te lezen gedetailleerd rapport

insert_chart

Charts

Visualiseer uw prestaties met omvattende grafieken en diagrammen

compare_arrows

Comparison

Verkrijg een concurrentievoordeel door uw resultaten te vergelijken met anderen

share

Public results

Betrek de mensen die je steunen met de optie om je resultaten te delen

directions

Actionplan

Bereik je carrièredoelen met een adaptief actieplan

vital_signs

Resources

Weet wat je volgende stap is met aanbevelingen op basis van je resultaten

shopping_cart

Recommendations

Geselecteerde betaalde bronnen om je loopbaan te bevorderen

smart_toy

AI Coaching

AI-gestuurde begeleiding om uw resultaten te navigeren

stylus_note

Input

Krijg snelle reacties door anderen rechtstreeks vanaf je resultatenpagina uit te nodigen

chat_info

Feedback

Groei sneller met persoonlijke feedback

cheer

Cheers

Erkenning krijgen van je netwerk

cognition

Insights

Ontdek persoonlijke sterke punten en verbeterpunten met input van degenen die jou kennen

campaign

Notifications

Investeer je tijd in jezelf; we zullen je op de hoogte stellen wanneer je rapport is bijgewerkt

encrypted

Secure data

Focus op het krijgen van die promotie omdat je gegevens veilig bij ons zijn

Wat we voor u kunnen doen

Boekt u geen vooruitgang, ondanks uw inspanningen? Ontdek nieuwe manieren om uw carrière te bevorderen en stop met het overweldigd voelen door het proberen te kiezen van de juiste hulpbron uit alle beschikbare opties.

Iedereen wil betekenis en voldoening in het werk dat hij/zij doet, maar gebrek aan motivatie of richting staat in de weg. Bent u het zat om vast te zitten in een sleur en wilt u de controle over uw leven nemen, maar weet u niet waar te beginnen?

Wij bieden een unieke oplossing voor deze uitdagingen. Met onze vragenlijsten kunt u een dieper inzicht krijgen in uw sterke punten, zwakke punten en blinde vlekken. Uw gedetailleerde rapport met gepersonaliseerde feedback en uitgebreide grafieken onthult de oorzaak van stagnatie. Uw actieplan geeft u stappen om te nemen, gebaseerd op uw resultaten. Door uw sterke punten te maximaliseren en uw zwakke punten te compenseren, kunt u uw carrièredoelen bereiken en voldoening vinden in uw werk.

Met op ondersteuning gebaseerde input van anderen krijgt u het concurrentievoordeel dat u nodig hebt om te slagen.
Question preview
Results preview

Stop met dezelfde fouten maken en zet de juiste stappen naar je doelen

Claim vandaag nog je gratis actieplan
summarize

308

Vragenlijsten Online

analytics

2.156

Gegenereerde Rapporten

sms

3.624

Aantal Gegeven Invoeren

person_raised_hand

12.872

Coaching interacties

Vragen en antwoorden

Skills Builders is een online service die ambitieuze mensen zoals jij helpt om je volledige potentieel te benutten door je verborgen sterke punten en onbekende zwaktes te onthullen. We gebruiken vragenlijsten die inzichten bevatten van mensen die jou kennen om je uitgebreide en gemakkelijk te begrijpen rapporten te bieden. We geven je niet alleen inzichten, maar bieden ook oplossingen door je persoonlijke feedback, aanpasbare actieplannen en aanbevelingen voor educatieve bronnen te geven op basis van jouw resultaten.

Je zou Skills Builders moeten gebruiken omdat wij je inzichten en oplossingen bieden die je nergens anders kunt krijgen. We begrijpen dat je gedreven en ambitieus bent en dat je zowel persoonlijk als professioneel wilt groeien. Daarom gebruiken we input van mensen die jou kennen om je een duidelijk beeld te geven van je vaardigheden en waar je kunt verbeteren. Met onze persoonlijke feedback, actieplan en aanbevelingen heb je alle tools die je nodig hebt om succesvol te zijn.

Het is simpel! Kies gewoon een vragenlijst over het onderwerp dat je wilt, vul het in en ontvang een link naar je rapport. Je kunt anderen uitnodigen om input over jou te geven, en je resultaten, feedback, actieplan en aanbevelingen worden telkens bijgewerkt wanneer iemand de vragen over jou beantwoordt. Op deze manier krijg je een nauwkeuriger begrip van je sterke punten en zwakke punten.

Ja, Skills Builders is helemaal gratis! We vinden dat iedereen toegang moet hebben tot de inzichten en tools die ze nodig hebben om succesvol te zijn. Met ons gratis rapport krijg je een gedetailleerd begrip van je vaardigheden en waar je kunt verbeteren. We bieden ook een optioneel betaald rapport aan voor degenen die meer specifieke details willen.

We gebruiken jouw resultaatgegevens om je gepersonaliseerde feedback, aanpasbare actieplannen en productaanbevelingen te geven. We anonimiseren de gegevens om algemene statistieken te creëren. We respecteren jouw privacy en jouw gegevens zullen nooit worden verkocht of gedeeld met derden.

We nemen jouw privacy heel serieus en we gebruiken beveiligingsmaatregelen die voldoen aan de industriestandaard om ervoor te zorgen dat jouw gegevens veilig bij ons zijn.

Andere vragenlijsten zijn meestal ontworpen om je contactgegevens te verkrijgen of om een stuk inhoud te promoten. Onze vragenlijsten en ondersteuning zijn gericht op het helpen van jou om succesvol te zijn door gedetailleerde rapporten, bruikbare plannen en specifieke aanbevelingen te bieden. Onze inzichten komen van mensen die jou kennen, waardoor je een nauwkeuriger begrip krijgt van jouw vaardigheden en waar je kunt verbeteren.

Het doel van onze vragenlijsten is om je te helpen je doelen te bereiken door je vaardigheden te verbeteren. We geloven dat zelfbewustzijn de eerste stap is naar persoonlijke groei, en onze vragenlijsten geven je inzicht in je sterke punten, zwakke punten en blinde vlekken. Met deze inzichten kun je weloverwogen beslissingen nemen over hoe je je vaardigheden kunt verbeteren en je volledige potentieel kunt bereiken.

Je kunt zoveel vragenlijsten maken als je wilt, en de prijs zal altijd gratis zijn. We bieden vragenlijsten aan over een breed scala aan onderwerpen om je te helpen je sterke en zwakke punten te identificeren en je doelen te bereiken.

Wanneer je je rapport ontvangt, kun je de gegevens invoeren van de mensen van wie je input wilt ontvangen, en wij sturen hen een e-mailuitnodiging. Je kunt ook een unieke link naar de vragenlijst delen op sociale media of in je eigen uitnodiging. We raden aan om input te krijgen van minstens vijf personen om eventuele vooroordelen van één persoon te compenseren.

We raden je aan om anderen uit te nodigen, omdat hun input een meer nauwkeurig en veelzijdig beeld van jouw vaardigheden kan geven. Soms kunnen onze eigen percepties van onszelf bevooroordeeld of onvolledig zijn. Door input te verzamelen van mensen die jou kennen, kun je een meer volledig begrip krijgen van jouw sterke punten en verbeterpunten. Dit zal je helpen om vooruitgang te boeken in het behalen van jouw persoonlijke groeidoelen.

Als je niet genoeg reacties ontvangt, kun je altijd herinneringen sturen naar de mensen die je hebt uitgenodigd, elke drie dagen, of meer mensen uitnodigen om deel te nemen. We raden aan om minstens vijf reacties te krijgen om eventuele vooroordelen te compenseren. Hoewel resultaten met minder reacties nog steeds waardevol kunnen zijn, kunnen ze minder nauwkeurig zijn.

Je ontvangt een uitgebreid rapport dat een overzicht geeft van jouw vaardigheden en hoe goed je hebt gescoord op de onderwerpen en vragen die gesteld zijn. Het rapport bevat feedback, acties en aanbevelingen op basis van de resultaten om je te helpen gebieden van groei te identificeren.

Alleen jij kunt je resultaten zien. Maar je hebt de optie om ze openbaar te maken door een link te delen met anderen. Als je ervoor kiest om dit te doen, zullen de resultaten zichtbaar zijn voor iedereen met toegang tot de link.

Ja, je kunt vertrouwen op de resultaten die je ontvangt van Skills Builders. Onze vragenlijsten zijn gebaseerd op uitgebreid onderzoek en zijn gecontroleerd door experts. Bovendien genereert onze geavanceerde software automatisch de resultaten. Je kunt ook de resultaten uitschakelen voor specifieke personen als je vindt dat hun input onnauwkeurig was.

Het gratis rapport biedt alle nodige inzichten, een actieplan en aanbevelingen voor persoonlijke groei. De betaalde versie biedt extra details, zoals grafieken per vraag, voor degenen die geïnteresseerd zijn. Hoewel we geloven dat persoonlijke groei voor iedereen beschikbaar zou moeten zijn, is de betaalde versie bedoeld voor degenen die ons kunnen ondersteunen en helpen groeien.

Je resultaten worden vergeleken met het gemiddelde van anderen die de vragenlijst hebben ingevuld. Je kunt ook filters toepassen, zoals geslacht, leeftijdsgroep, beroep of opleidingsniveau, om te zien hoe je scoort ten opzichte van anderen. De resultaten van deze filters zijn echter pas beschikbaar wanneer er voldoende gegevens zijn om een zinvolle vergelijking te maken.

Je ontvangt een e-mailmelding telkens wanneer iemand klaar is met het beantwoorden van zijn vragen. Maar je ontvangt alleen deze berichten als de meldingen zijn ingeschakeld.

Het is belangrijk om een open mind te houden en de resultaten te zien als een kans voor groei, zelfs als je het er niet mee eens bent. Als je echter het gevoel hebt dat iemand de vragen niet serieus heeft genomen of onnauwkeurige input heeft gegeven, kun je hun bijdrage aan jouw resultaten uitschakelen.

Een actieplan is een lijst met acties die je kunt ondernemen om je vaardigheden te verbeteren. Je rapport zal een checklist van acties bieden op basis van je vaardigheidsniveau. Naarmate je deze acties voltooit, worden er nieuwe toegevoegd aan je checklist die steeds moeilijker zijn.

We zullen bronnen aanbevelen die voldoen aan onze hoge standaarden, waaronder artikelen, boeken, video's en cursussen. Het verzamelen van deze aanbevelingen is een arbeidsintensief proces en we blijven ze in de loop van de tijd uitbreiden en toevoegen. Daarom moedigen we je aan om regelmatig je rapport te controleren voor nieuwe aanbevelingen.

Door het delen van bronnen die jou hebben geholpen vooruit te komen, draag je bij aan een gemeenschap van professionals die allemaal streven naar groei en succes. Je hebt toegang tot de bronnen die door anderen zijn gedeeld en die hen hebben geholpen op hun carrière pad.

Verbeter je professionele skills en krijg die promotie voordat anderen dat doen.

Kies nu je gratis vragenlijst

Over Skills Builders voor jouw Carrière

Ons platform helpt je om je volledige potentieel te ontsluiten en je carrièredoelen te bereiken. We begrijpen dat gedreven, ambitieuze mensen op zoek zijn naar vervulling en een positieve impact op de wereld willen maken. Als je werkt aan het verbeteren van je vaardigheden en op zoek bent naar middelen om anderen te helpen en een verschil te maken in je gemeenschap, zijn we hier om je in elke stap van de weg te ondersteunen.
Bij Skills Builders geloven we dat iedereen unieke vaardigheden en talenten heeft die ontwikkeld en verfijnd kunnen worden. Ons platform biedt je de tools die je nodig hebt om je kennis en vaardigheden uit te breiden, met name op gebieden die verband houden met persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling. Met onze gratis vragenlijsten en gedetailleerde rapporten krijg je echte inzichten van mensen die je kennen en gepersonaliseerde feedback over wat je scores voor jou betekenen. Onze uitgebreide grafieken en functies voor resultatenvergelijking helpen je een duidelijk beeld te krijgen van waar je staat en hoe je kunt verbeteren.
Het kan een uitdaging zijn om zelfkritiek en zelftwijfel te overwinnen. Met je adaptieve actieplannen en aanbevelingen op basis van je resultaten, weet je in ieder geval welke stappen je moet nemen om je vaardigheden op te bouwen en je doelen te bereiken, en je zult een gevoel van voldoening en trots voelen over je prestaties.
Financiële druk en sociale verwachtingen kunnen ook een bron van stress zijn. Daarom bieden we onze vragenlijsten en rapporten gratis aan. We bieden de optie om anderen rechtstreeks vanaf je resultatenpagina uit te nodigen en je resultaten te delen als je dat wilt.
Samenvattend, Skills Builders is het perfecte platform voor iemand zoals jij die zijn volledige potentieel wil ontsluiten en zijn doelen wil bereiken. Met onze gratis vragenlijsten, gedetailleerde rapporten en gepersonaliseerde feedback krijg je echte inzichten, middelen van anderen die vooruitgang willen boeken in hun carrière en aanbevelingen die je helpen je kennis en vaardigheden uit te breiden en persoonlijke en professionele doelen te bereiken.
Sluit je vandaag nog bij ons aan en begin met het opbouwen van je vaardigheden voor een betere toekomst.



Stuur ons een bericht