Gratis Power en Invloed Quiz voor Life Skills

Klaar om jezelf in een heel nieuw licht te zien? Onze gratis power en invloed quiz voor Life gaat verder dan zelfreflectie door je vrienden, familie of collega’s uit te nodigen om dezelfde vragen over jou te beantwoorden. Deze unieke aanpak onthult je verborgen krachten en blinde vlekken, waardoor je een diepere, eerlijkere kijk krijgt op je power en invloed in het dagelijks leven. Je krijgt een gedetailleerd rapport boordevol makkelijk te begrijpen grafieken, zodat je duidelijk ziet waar je uitblinkt en waar je kunt groeien.

Vergelijk je resultaten met anderen, krijg een persoonlijk actieplan en toegang tot een bibliotheek met bewezen life skills invloed methodes van echte gebruikers. Je krijgt ook feedback die is afgestemd op je scores, zodat je precies weet wat je resultaten betekenen en hoe je ze kunt gebruiken. Wil je extra ondersteuning? Onze AI coach staat klaar om je bij elke stap te begeleiden. Of je je resultaten nu privé houdt of deelt, jij hebt de controle over je reis. Dit is je kans om zelfvertrouwen op te bouwen, je welzijn te verbeteren en de regie te nemen over je persoonlijke groei met praktische, begeleide invloed beoordelingshulpmiddelen.

Krijg Duidelijkheid, Zelfvertrouwen en een Duidelijke Weg Vooruit

Ontgrendel Vandaag Je Life Skills Potentieel

Draai je apparaat om de inhoud weer te geven

Kracht en invloed vragenlijst

assignment
1. Beantwoord Vragen

voor jezelf

sms
2. Nodig anderen uit (optioneel)

om dezelfde vragen te beantwoorden

insert_chart
3. Vergelijk je resultaten

in je persoonlijke rapport

Weet [name] de reden achter [zijn/haar] acties wanneer [hij/zij] veerkrachtig moet blijven?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Je waarom vinden betekent ontdekken wat je drijft.

Past [name] zich effectief aan veranderingen aan, zelfs als deze veranderingen onverwachte moeilijkheden veroorzaken?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Aanpassen aan verandering betekent dat je je kunt aanpassen aan nieuwe omstandigheden.

Blijft [name] optimistisch over de toekomst, zelfs in uitdagende situaties?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Optimisme over de toekomst betekent een hoopvolle houding behouden ten opzichte van wat komen gaat.

Beheert [name] [zijn/haar] gedachten om veerkrachtig te blijven?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Je gedachten beheren betekent dat je de controle over je mindset neemt en actief kiest voor versterkende gedachten.

Blijft [name] kalm en beheerst in uitdagende situaties?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Kalm blijven betekent je kalmte bewaren als je stress ervaart.

Pas jij verschillende leiderschapsstijlen toe in verschillende situaties?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Verschillende leiderschapsstijlen toepassen betekent dat je verschillende benaderingen gebruikt om op een manier te leiden die geschikt is voor de situatie.

Motiveer jij anderen om hun doelen te bereiken?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Motiveren betekent iemand inspireren en aanmoedigen om actie te ondernemen.

Delegeer jij effectief taken en verantwoordelijkheden aan anderen?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Delegeren betekent taken of verantwoordelijkheden aan iemand anders toewijzen.

Geef je genoeg ondersteuning aan je teamleden?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Ondersteuning in leiderschap betekent hulp, begeleiding en aanmoediging geven.

Moedig je actief samenwerking aan onder teamleden?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Samenwerking bevorderen in leiderschap betekent dat je mensen aanmoedigt om samen te werken met anderen aan een gemeenschappelijk doel.

Herken en interpreteer je gezichtsuitdrukkingen om de emoties en gevoelens van anderen te begrijpen?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Gezichtsuitdrukkingen herkennen betekent dat je in staat bent om de emoties te interpreteren die worden overgebracht door iemands gezichtsbewegingen.

Begrijp je de betekenis van verschillende non-verbale gebaren?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

De betekenis van gebaren verwijst naar het begrijpen van de non-verbale communicatie die wordt uitgedrukt door lichaamstaal.

Lees en interpreteer je iemands houding nauwkeurig?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Het lezen van iemands houding verwijst naar het vermogen om de non-verbale signalen te interpreteren en begrijpen die worden overgebracht door de positie en uitlijning van iemands lichaam.

Begrijp je tonaliteit in communicatie, waarbij je nuances herkent die worden overgebracht door variaties in spraak?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Tonaliteit begrijpen betekent dat je in staat bent om de subtiele variaties in iemands stemtoon en -hoogte te interpreteren om hun emoties te begrijpen.

Hou jij goed oogcontact tijdens gesprekken?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Goed oogcontact houden betekent iemand in de ogen kijken zonder dat het ongemakkelijk wordt.

Toon je respect naar anderen in je relaties?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Respect voor anderen betekent dat je iemand met vriendelijkheid behandelt en hun waarde en grenzen erkent.

Communiceer jij openlijk met anderen om sterke relaties op te bouwen?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Openlijk communiceren betekent gedachten, gevoelens en zorgen eerlijk en transparant uiten.

Streef jij naar gelijkheid in je relaties?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Streven naar gelijkheid in relaties betekent ervoor zorgen dat machtsdynamieken in balans zijn.

Neem je vaak het initiatief om contact te leggen en te onderhouden met anderen?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Vaak verbinden betekent regelmatig contact opnemen en communiceren met iemand om de relatie te versterken en te onderhouden.

Breng jij waarde in je relaties?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Waardeverwisseling betekent dat de mensen in de relatie iets waardevols voor elkaar te bieden hebben.

Kom jij je beloftes na?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Beloftes nakomen betekent dat iemand consequent zijn of haar verplichtingen nakomt.

Communiceer je eerlijk?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Eerlijk zijn betekent altijd de waarheid vertellen en anderen niet bedriegen.

Kom je je afspraken na zodat anderen op je kunnen rekenen?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Betrouwbaar zijn betekent dat anderen op je kunnen rekenen.

Communiceer je openhartig over je bedoelingen?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Openhartig zijn betekent dat je informatie deelt zonder belangrijke details achter te houden.

Heb je het vermogen om zelftwijfel te overwinnen?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Zelftwijfel overwinnen betekent vertrouwen opbouwen in je eigen kunnen.

Gebruik je je sterke punten om je zelfvertrouwen te vergroten?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Inspelen op je sterke punten betekent dat je je unieke vaardigheden en talenten gebruikt.

Maak je gebruik van je eerdere successen om je zelfvertrouwen te vergroten?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Voortbouwen op eerdere successen betekent dat je eerdere prestaties gebruikt om je geloof in je eigen kunnen te versterken.

Accepteer je dat je huidige vaardigheden niet beter kunnen zijn dan ze nu zijn, maar dat ze in de loop van de tijd kunnen verbeteren?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Zo goed zijn als je bent betekent dat je je vaardigheden erkent zoals ze nu zijn, zonder de druk te voelen om boven je kunnen te presteren.

Leef jij volgens je eigen standaarden?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Leven volgens je eigen standaarden betekent dat je moet proberen aan je eigen verwachtingen te voldoen in plaats van aan de (onrealistische) standaarden van anderen.

Breng jij je boodschappen op een impactvolle manier over?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Je boodschappen met impact overbrengen betekent dat je effectieve verbale technieken gebruikt om ervoor te zorgen dat iemand door je boodschap wordt beïnvloed.

Denk je na voordat je spreekt, rekening houdend met de impact van je woorden?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Nadenken voordat je spreekt betekent dat je je woorden zorgvuldig overweegt voordat je ze uitspreekt.

Gebruik je beknopte taal in je communicatie?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Beknopte taal gebruiken betekent gedachten duidelijk uitdrukken zonder onnodige of overbodige woorden.

Gebruik je tonaliteit effectief?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Effectieve tonaliteit gebruiken betekent de juiste toonhoogte, volume en intonatie gebruiken om betekenis over te brengen.

Analyseer jij de interesses van alle betrokken partijen tijdens onderhandelingen?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Interesses analyseren betekent dat je kijkt naar de motivaties van anderen.

Geef je anderen een compliment voor hun inzet?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Waardering voor inzet betekent het erkennen en waarderen van hard werken en toewijding.

Geef jij eerst, voordat je vraagt om wat je wilt?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Eerst geven betekent waarde bieden voordat je om iets vraagt.

Moedig je anderen aan om verantwoordelijkheid te nemen voor hun acties?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Autonomie aanmoedigen betekent iemands onafhankelijkheid en zelfredzaamheid bevorderen door hen de vrijheid te geven om hun eigen beslissingen te nemen en verantwoordelijkheid te dragen voor hun acties.

Probeer je win-win oplossingen voor iedereen te vinden?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Win-win oplossingen vinden betekent het identificeren van wederzijds voordelige overeenkomsten.

Spreek je je vertrouwen uit in de vaardigheden van anderen?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Vertrouwen uitspreken in iemands vaardigheden betekent dat je gelooft in hun potentieel om te slagen.

Geef je je eigen wensen aan tijdens onderhandelingen?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Je wensen uiten betekent zeggen wat je wilt bereiken.

Vier jij de prestaties van anderen in het bijzijn van andere mensen?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Prestaties publiekelijk vieren betekent dat je iemands prestaties erkent en eert in het bijzijn van anderen.

Verken je meerdere opties tijdens onderhandelingen?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Opties hebben betekent dat je alternatieve acceptabele uitkomsten aanbiedt om te voorkomen dat je een ultimatum stelt.

Moedig je anderen aan om in te spelen op hun sterke punten?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Inspelen op sterke punten betekent het identificeren en benutten van iemands unieke vaardigheden en talenten.

Loop je weg van een onderhandeling als de voorwaarden niet gunstig zijn?

Ik doe dat nooit

Ik doe dat altijd

Bereid zijn om weg te lopen betekent dat iemand klaar moet zijn om een onderhandeling te beëindigen en niet genoegen moet nemen met een verliesgevende uitkomst.

Geef je gegevens op om de link naar je rapport te ontvangen:

  
Ontvang een melding wanneer je resultaten zijn bijgewerkt

Je informatie zal alleen voor deze vragenlijst worden gebruikt en zal nooit met anderen worden gedeeld.

Vragenlijsten over Macht en Invloed voor andere gebieden

Business
Carrire
Relaties

SkillsBuilders biedt ongevenaarde tools voor persoonlijke groei

trophy

De Grootste Collectie Soft Skills Vragenlijsten

Met meer dan 600 publiek beschikbare vragenlijsten bieden we een van de meest uitgebreide gratis bibliotheken voor persoonlijke groei.

crown

Het enige platform met ingebouwde sociale feedback

We bieden directe, sociale input van vrienden, familie en collega's om je persoonlijke groeireis te verrijken.

workspace_premium

De Meest Uitgebreide Set Gereedschap voor Verbetering

Van actieplannen tot bronnen en AI-coaching, we bieden een alles-in-één toolkit om je voortdurende ontwikkeling te begeleiden.

Welke blinde vlekken ontdek jij in je macht en invloed

Doe vandaag de gratis vragenlijst

Doelen van de vragenlijst

Deze vragenlijst gaat over deze onderwerpen

Weerbaarheid

Terugveren na tegenslagen en een positieve mindset behouden tijdens uitdagende tijden

adjust

Leiderschap

Inspireer en leid anderen naar gedeelde doelen

adjust

Lichaamstaal

Begrijpen van non-verbale communicatie

adjust

Relatieopbouw

Betekenisvolle verbindingen tot stand brengen en koesteren

adjust

Vertrouwenswaardigheid

Vertrouwen opbouwen in uw interacties met anderen door betrouwbaarheid, eerlijkheid en vertrouwelijkheid te tonen

adjust

Zelfvertrouwen

Geloof in je vaardigheden

adjust

Verbale communicatie

Verwoord je gedachten effectief

adjust

Onderhandelen

De kunst van het bereiken van wederzijds voordelige overeenkomsten

adjust

Anderen versterken

De sterke punten van anderen erkennen en benutten

adjust

Hoe Zullen Persoonlijke Inzichten Je Levensvaardigheden Veranderen

Krijg je gratis persoonlijk rapport

Hoe Skills Builders jouw Power en Invloedvaardigheden verandert

De meeste mensen vertrouwen op zelfbeoordeling om hun Power- en Invloedvaardigheden in het leven te beoordelen, maar dat leidt vaak tot een vertekend beeld. We zien onszelf door onze eigen bril, waardoor we eerlijke feedback missen die onze echte sterke en zwakke punten laat zien. Deze zelfperceptie kan je vastzetten, zonder dat je doorhebt op welke gebieden je echt kunt uitblinken of welke blinde vlekken je tegenhouden. Als je streeft naar geluk, balans en voldoening, kan het niet weten hoe anderen jouw invloed ervaren je gefrustreerd en losgekoppeld van je doelen doen voelen.

Zonder echte input van de mensen om je heen, overschat je misschien je vaardigheden of mis je de subtiele manieren waarop je anderen beïnvloedt. Dit gat maakt het moeilijker om sterke relaties op te bouwen, persoonlijke groei te bereiken of het vertrouwen te vinden dat je nodig hebt om te bloeien. Je vraagt je misschien af waarom je je volledige potentieel niet bereikt, ook al doe je je best. De waarheid is dat echte verandering begint met eerlijke, brede feedback en concrete stappen die passen bij jouw unieke reis.

Skills Builders overbrugt dit gat met een begeleid invloedbeoordelingsinstrument dat perspectieven binnenhaalt van mensen die jou het beste kennen. Door jouw zelfbeeld te combineren met hun inzichten, krijg je een compleet, onbevooroordeeld beeld van je Power- en Invloedvaardigheden in het leven. Onze bewezen evaluatie van levensvaardigheden geeft je praktische strategieën, een persoonlijk actieplan en toegang tot een ondersteunende community. Je krijgt helderheid, richting en het vertrouwen om betekenisvolle veranderingen door te voeren. Met Skills Builders zit je niet zomaar te gokken—je groeit, ondersteund door echte feedback en krachtige power- en invloedstrategieën die voor jouw leven zijn ontworpen.

Question preview
Results preview

Dit krijg je:

credit_card_off

Cost free

Hou je geld in je portemonnee met onze gratis vragenlijsten en rapport

assignment_ind

Report

Je kunt je leven verbeteren met een makkelijk te lezen gedetailleerd rapport

insert_chart

Charts

Krijg het volledige beeld met uitgebreide grafieken en diagrammen

compare_arrows

Comparison

Kijk hoe goed je het doet door je resultaten met anderen te vergelijken

share

Public results

Je hoeft het niet allemaal alleen te doen met de optie om je resultaten te delen

directions

Actionplan

Ga door met je persoonlijke groeireis met een flexibel actieplan

vital_signs

Resources

Doe wat je leuk vindt met aanbevelingen gebaseerd op jouw resultaten

shopping_cart

Recommendations

Met zorg gekozen betaalde bronnen voor persoonlijke ontwikkeling

smart_toy

AI Coaching

Gespreks-AI die je helpt je rapport te begrijpen

stylus_note

Input

Vraagt weinig moeite van jou: nodig anderen direct uit vanaf jouw resultatenpagina

chat_info

Feedback

Persoonlijke groei op jouw manier met persoonlijke feedback

cheer

Cheers

Laat je vrienden je aanmoedigen

cognition

Insights

Krijg de juiste inzichten met input van mensen die je kennen

campaign

Notifications

Steek je energie in groei. We laten je weten wanneer je rapport is bijgewerkt

encrypted

Secure data

Wees gerust, want je data is veilig bij ons

Geef je reis kracht met op maat gemaakte inzichten

Gebruik de kracht van zelfontdekking voor echte impact

Je directe toegang tot het rapport over kracht en invloed geeft je een duidelijk, visueel overzicht van je sterke punten en groeigebieden. Met uitgebreide grafieken zie je makkelijk patronen en volg je je vooruitgang in de tijd, waardoor je snel kunt zien hoe je invloedvaardigheden zich ontwikkelen. Dit detailniveau helpt je om je energie te richten waar het het meest telt, zodat je echte, blijvende veranderingen in je leven en relaties kunt maken. Het rapport is zo ontworpen dat het makkelijk te begrijpen is, zodat je snel je volgende stappen kunt bepalen en meteen levensveranderende kracht- en invloedstechnieken kunt toepassen.

Door je resultaten te vergelijken met de gemiddelde scores van andere gebruikers krijg je waardevolle context en motivatie. Je ziet precies waar je staat, wat je helpt realistische doelen te stellen en je unieke sterke punten te vieren. Deze benchmarkfunctie houdt je geïnspireerd en verbonden met een bredere community van mensen die aan vergelijkbare vaardigheden werken. Bij elke update ontvang je een samenvatting van je kracht- en invloedvaardigheden, zodat je altijd weet hoe ver je bent gekomen en waar je naartoe kunt. Je reis naar meer invloed en voldoening begint met duidelijke, bruikbare inzichten die speciaal voor jou zijn afgestemd.



Hoe Vergelijken van Resultaten Je Zelfbewustzijn Verbetert

Vergelijk je vaardigheidsniveau meteen

Gebruik Inzichten uit de Community voor Persoonlijke Groei

Verbeter Je Macht en Invloedvaardigheden Door Verbinding

Feedback vragen aan mensen die je kennen—zoals vrienden, familie of collega’s—geeft je een frisse, eerlijke kijk op je Macht- en Invloedvaardigheden in het Leven. Hun perspectieven kunnen verborgen krachten laten zien die je zelf misschien niet ziet en blinde vlekken aanwijzen die je tegenhouden. Die input van buitenaf is een krachtige manier om je zelfbewustzijn te verdiepen en sterkere, meer authentieke relaties op te bouwen. Het gaat niet alleen om wat jij denkt; het gaat erom hoe je invloed echt wordt gevoeld door de mensen om je heen.

Je resultaten openbaar delen, als je dat wilt, opent de deur naar aanmoediging en steun van je netwerk. Je kunt anderen inspireren, aanmoedigingen krijgen en een gevoel van verantwoordelijkheid creëren dat je gemotiveerd houdt. Deze community-gedreven aanpak helpt je op koers te blijven en herinnert je eraan dat persoonlijke groei een gezamenlijke reis is. Door deze sociale functies te omarmen, verbeter je niet alleen je eigen leven—je helpt ook anderen groeien en bouwt een kring van vertrouwen en empowerment rond je invloedvaardigheden.



Hoe Laat Feedback Van Anderen Jouw Verborgen Krachten Zien

Ontdek hoe anderen jou zien

Ontmoet Aidan Je Persoonlijke AI Coach Beta

Aidan is jouw strongAIstrong strongDstrongevelopment strongAstrongssisted strongNstrongavigator hier om je te helpen je resultaten te begrijpen Stel vragen over je rapport vraag persoonlijke ondersteuning aan en praat met Aidan om sneller je gewenste resultaten te bereiken

Met Aidan, je AI chatcoach, krijg je direct persoonlijke feedback op je Power and Influence resultaten. Aidan helpt je je rapport te ontleden, legt uit wat je scores betekenen, en geeft praktische tips voor situaties uit het echte leven. Of je nu je communicatie wilt verbeteren, meer zelfvertrouwen wilt krijgen, of uitdagingen makkelijker wilt aanpakken, Aidan staat klaar om je te begeleiden met bewezen invloedstechnieken die passen bij jouw behoeften.

Praten met Aidan voelt alsof je een ondersteunende mentor naast je hebt. Je kunt vragen stellen, stap-voor-stap strategieën krijgen, en aanmoediging wanneer je het nodig hebt. Deze praktische hulp maakt het makkelijker om inzichten om te zetten in actie, zodat je echte vooruitgang ziet in je relaties, carrière en algeheel welzijn. Met Aidan’s hulp ontwikkel je krachtige macht- en invloedstrategieën die passen bij jouw unieke levensreis.

Aidan is een AI die nog leert en evolueert. Hoewel het is ontworpen om je te ondersteunen, kan het af en toe onverwachte, onhandige of zelfs onjuiste antwoorden geven. We waarderen je begrip terwijl we de prestaties blijven verbeteren. Houd er rekening mee dat we niet verantwoordelijk kunnen worden gehouden voor gevolgen die voortvloeien uit Aidan's uitkomsten, en we raden aan om je eigen oordeel te gebruiken bij het handelen op basis van de verstrekte informatie.

Klaar voor directe coaching op je invloed skills

Krijg meteen coaching van onze AI

Over Skills Builders

Waarom Macht en Invloed Vaardigheden Belangrijk Zijn in het Leven

Macht en Invloed zitten in het hart van elke betekenisvolle relatie, carrièrestap en persoonlijke doorbraak. In het leven bepalen deze vaardigheden hoe je contact maakt, leiding geeft en anderen inspireert. Als je de levensveranderende macht- en invloedstechnieken onder de knie krijgt, open je deuren naar meer geluk, voldoening en balans. Of je nu je zelfvertrouwen wilt versterken, diepere connecties wilt opbouwen, of gewoon meer controle wilt voelen, het ontwikkelen van deze skills is de sleutel om voluit en oprecht te leven.

Veel mensen onderschatten de impact van Macht en Invloed in hun dagelijks leven. Maar de waarheid is dat deze vaardigheden alles beïnvloeden, van je welzijn tot je vermogen om positieve veranderingen te maken. Door je te richten op bewezen macht- en invloedstrategieën, kun je niet alleen je eigen leven veranderen, maar ook dat van de mensen om je heen.

Onze Missie

Bij Skills Builders is onze missie om jou te helpen groeien, bloeien en je volledige potentieel te bereiken. We geloven dat iedereen toegang verdient tot makkelijke, inzichtelijke en echt levensveranderende macht- en invloedtools. Ons platform is gemaakt om je sterke punten te ontdekken, blinde vlekken te onthullen en praktische stappen te zetten richting persoonlijke en professionele groei.

We zijn er om je te steunen met directe toegang tot macht- en invloedsrapporten, persoonlijke feedback en een community die gelooft in jouw succes. Jouw groei is ons doel, en we zetten ons in om zelfverbetering voor iedereen toegankelijk te maken.

Onze Visie

We zien een wereld voor ons waar iedereen het vertrouwen en de skills heeft om zijn eigen lot te bepalen. Door invloedvaardigheden voor iedereen toegankelijk te maken, willen we barrières afbreken en gelijke kansen voor groei creëren. Onze visie is om mensen overal te zien die bewezen levensvaardigheden gebruiken om sterkere relaties op te bouwen, hun doelen te bereiken en met een doel te leven.

We blijven vernieuwen, met AI en inzichten uit de community, om de meest effectieve en bruikbare tools voor persoonlijke ontwikkeling te bieden. Ons doel is om jou—en miljoenen anderen—helderheid, richting en plezier te laten vinden in elk deel van het leven.

Wat Ons Anders Maakt?

Skills Builders valt op omdat we jou centraal zetten in je groeiproces. Onze begeleide invloedbeoordelingtools vertrouwen niet alleen op jouw zelfbeeld—ze nodigen ook feedback uit van mensen die jou goed kennen. Deze 360-graden aanpak onthult verborgen krachten en blinde vlekken, waardoor je een completer en eerlijker beeld krijgt van je Macht- en Invloedvaardigheden.

We bieden een gratis, directe toegang tot een macht- en invloedsrapport met uitgebreide grafieken en een duidelijke samenvatting van je vaardigheden. Je kunt je resultaten vergelijken met anderen, persoonlijke doelen stellen en je voortgang bijhouden. Ons platform is privé, veilig en ontworpen voor echte mensen met drukke levens—geen vakjargon, geen druk, gewoon praktische ondersteuning.

Onze bronnen zijn gemaakt door gebruikers, voor gebruikers. Je vindt er een bibliotheek met levensveranderende macht- en invloedstechnieken, geselecteerde producten en handige checklists die het makkelijk maken om inzichten om te zetten in actie. Plus, onze AI-coach, Aidan, is altijd beschikbaar om vragen te beantwoorden en je aan te moedigen wanneer je het nodig hebt.

We hechten waarde aan transparantie, gelijkheid en empowerment. Jouw data is alleen van jou, en jij bepaalt wat je deelt. Onze betaalbare betaalde opties helpen de kerntools gratis te houden voor iedereen, en ondersteunen zo een duurzame, inclusieve community.

Hoe Onze Vragenlijst Jou Kan Helpen

Onze vragenlijst is meer dan een test—het is een bewezen programma voor het ontwikkelen van invloedvaardigheden dat je helpt groeien in elk deel van het leven. Door je zelfbeoordeling te combineren met feedback van anderen, krijg je een helder, onbevooroordeeld beeld van je sterke punten en groeimogelijkheden. Het directe macht- en invloedsrapport geeft je bruikbare inzichten, terwijl het persoonlijke actieplan en AI-coaching je helpen die inzichten om te zetten in echte vooruitgang.

Of je nu je relaties wilt verbeteren, je zelfvertrouwen wilt boosten, of meer balans en voldoening wilt vinden, onze tools staan voor je klaar. Je krijgt helderheid, zelfbewustzijn en het vertrouwen om betekenisvolle veranderingen te maken die blijven. Met Skills Builders sta je nooit alleen op je pad—onze community en bronnen steunen je bij elke stap.

Doe mee en ervaar het verschil dat begeleide macht- en invloedbeoordeling, bewezen strategieën en echte communityondersteuning in jouw leven kunnen maken. Vertrouw op je vermogen om te groeien, en laat ons je helpen de beste versie van jezelf te worden—vanaf vandaag.



Ontgrendel Je Groei Potentieel met Op Maat Gemaakte Ondersteuning

Boost Je Invloed Skills Met Deskundige Hulpbronnen

Ons stapsgewijze actieplan geeft je een duidelijk pad om je Power en Invloed skills in het leven op te bouwen. Elke stap is praktisch en makkelijk te volgen, zodat je gestaag vooruitgang boekt zonder overweldigd te raken. Je weet precies waar je op moet focussen, met bewezen strategieën die je helpen je invloed en zelfvertrouwen in de praktijk te vergroten. Deze aanpak maakt het simpel om inzichten uit je rapport om te zetten in betekenisvolle, blijvende verandering.

Maak gebruik van een bibliotheek vol bronnen en zorgvuldig geselecteerde producten aanbevolen door mensen die dezelfde weg hebben bewandeld. Je hebt ook toegang tot onze AI chatcoach voor directe ondersteuning en begeleiding wanneer je het nodig hebt. Met deze tools kun je vol vertrouwen levensveranderende invloedstechnieken omarmen en gemotiveerd blijven op je reis. Elke functie is ontworpen om je te helpen de controle over je groei te nemen, je relaties te versterken en een meer vervullend, krachtig leven te creëren.



Welk stapvoorstap plan helpt jou groeien

Claim nu je gratis actieplan

Vragen en antwoorden

Antwoorden op de meest gestelde vragen

Skills Builders is een online dienst die je helpt je verborgen krachten en onbekende zwaktes te ontdekken, gebaseerd op de meningen van mensen die je kennen. Onze dienst geeft je persoonlijke feedback, een flexibel actieplan en aanbevelingen voor educatieve bronnen om het beste uit je krachten te halen en aan je zwaktes te werken.

Als druk persoon die een druk leven leidt, voel je misschien dat je meer moet doen, maar vind je het lastig om even op adem te komen en na te denken over wat je bijdraagt. Skills Builders geeft je een unieke kans om echte inzichten te krijgen van mensen die je het beste kennen, en die inzichten vervolgens te gebruiken om je vaardigheden te verbeteren en je doelen te bereiken. Met ons uitgebreide rapport, gedetailleerde grafieken en persoonlijke aanbevelingen heb je de tools die je nodig hebt om een verschil te maken in je leven.

Kies eerst een vragenlijst over het onderwerp dat je wilt. Vul de vragenlijst in en ontvang een link naar je rapport. Nodig daarna anderen uit om feedback te geven over hoe jij het doet. Je resultaten, feedback, actieplan en aanbevelingen worden elke keer bijgewerkt als iemand de vragen over jou beantwoordt. Zo kun je deze updates volgen en je voortgang bijhouden.

Ja, het is helemaal gratis om onze vragenlijsten, rapporten en actieplannen te gebruiken. Ons doel is om zoveel mogelijk mensen te helpen en onze service voor iedereen toegankelijk te houden. Met ons gratis rapport krijg je alle inzichten die je nodig hebt om te groeien. We bieden ook een optioneel betaald rapport aan voor wie nieuwsgierig is naar specifieke details.

We gebruiken je resultaten om persoonlijke feedback, acties en productaanbevelingen te geven. We maken de data anoniem om algemene statistieken te maken. Je info wordt nooit verkocht of gedeeld met derden, dus je data is altijd veilig bij ons.

Je gegevens zijn veilig op ons platform, en we doen er alles aan om je privacy en vertrouwelijkheid te waarborgen. Je kunt erop vertrouwen dat je info nooit in gevaar komt.

In tegenstelling tot andere vragenlijsten die gericht zijn op het krijgen van je contactgegevens of het promoten van een stuk content, zijn onze vragenlijsten en ondersteuning gericht op het helpen van jou om te slagen. We geven je een gedetailleerd rapport, een uitvoerbaar plan en specifieke aanbevelingen waarvan wij denken dat ze een verschil maken in jouw reis naar een beter leven.

Het doel van onze vragenlijsten is om je te helpen je doelen te bereiken door je vaardigheden te verbeteren. We willen je inzicht geven in je sterke en zwakke punten en blinde vlekken onthullen. Zonder deze inzichten is het lastig om te weten welke inspanningen de grootste sprongen in je vooruitgang opleveren.

Je kunt alle vragenlijsten invullen als je wilt, en het blijft altijd gratis. Onze vragenlijsten gaan over verschillende onderwerpen, dus je kunt de kiezen die het beste bij jouw behoeften passen.

Als je je rapport ontvangt, kun je de gegevens invoeren van de mensen van wie je input wilt. We sturen een mail met de uitnodiging en een link waar ze de vragen kunnen beantwoorden. Jij krijgt ook een unieke link die je kunt delen op social media of gebruiken om je eigen uitnodiging te maken. Het is aan jou om te kiezen wat het beste werkt.

Het is niet verplicht, maar we raden sterk aan om anderen uit te nodigen om input te geven. Zo krijg je inzichten vanuit verschillende perspectieven en voorkom je vooroordelen die je groei kunnen beperken. Hoe meer input je krijgt, hoe nauwkeuriger je resultaten zullen zijn.

We snappen dat het lastig kan zijn om input te verzamelen, maar maak je geen zorgen, je kunt altijd herinneringen sturen naar degenen die nog niet gereageerd hebben. Daarnaast kun je meer mensen uitnodigen om mee te doen aan de vragenlijst om eventuele vooringenomenheid te compenseren. Hoewel we aanraden om input te krijgen van minstens vijf mensen, kan elke hoeveelheid input nog steeds waardevol zijn.

Je rapport geeft een uitgebreid overzicht van je vaardigheden op basis van de feedback van de mensen die je het beste kennen. Het laat zien hoe goed je scoorde in verschillende gebieden en geeft feedback, acties en aanbevelingen voor verbetering.

Alleen jij kunt je resultaten zien, tenzij je ervoor kiest ze openbaar te maken door de link met anderen te delen. We respecteren je privacy en willen ervoor zorgen dat je je prettig en veilig voelt bij het gebruik van ons platform.

Zeker weten! Onze vragenlijsten zijn ontwikkeld op basis van uitgebreid onderzoek en worden regelmatig gecontroleerd door experts. We gebruiken geavanceerde software om je resultaten te genereren, die je verder kunt aanpassen door resultaten voor specifieke mensen uit te schakelen als dat nodig is. Ons doel is om je nauwkeurige en betrouwbare feedback te geven om je te helpen je persoonlijke en professionele doelen te bereiken.

Het gratis rapport geeft waardevolle inzichten, een actieplan en aanbevelingen om je vooruitgang te helpen boeken. Als je geïnteresseerd bent in meer gedetailleerde info, zoals grafieken per vraag, kun je upgraden naar het volledige rapport. Wij geloven dat persoonlijke groei voor iedereen toegankelijk moet zijn, maar de betaalde versie stelt ons in staat om ons platform te blijven ontwikkelen en verbeteren.

Je resultaten kun je vergelijken met de gemiddelde score van anderen die de vragenlijst hebben ingevuld. Je kunt de resultaten ook filteren op geslacht, leeftijdsgroep, beroep of opleidingsniveau om te zien hoe jij het doet vergeleken met anderen in vergelijkbare situaties.

Je krijgt een e-mailmelding elke keer als iemand de vragenlijst invult en zijn/haar input verstuurt. Als je meldingen hebt ingeschakeld, ontvang je deze berichten zo vaak als mensen feedback geven.

Het is normaal om verschillende ideeën over jezelf te hebben, en we moedigen je aan om open te blijven staan als je je resultaten bekijkt. Maar als je denkt dat iemand onjuiste of niet-helpende feedback heeft gegeven, kun je diegene z'n bijdrage aan je resultaten uitschakelen. Zo zorg je ervoor dat je feedback zo nauwkeurig en nuttig mogelijk is.

Een actieplan is een lijst met praktische stappen die je kunt nemen om je vaardigheden te verbeteren en je doelen te bereiken. Op basis van je resultaten geven we je een aangepast actieplan met specifieke acties die je kunt ondernemen om je verbeterpunten aan te pakken. Terwijl je elke actie voltooit, worden er nieuwe toegevoegd om je te helpen blijven groeien en ontwikkelen.

We geven je persoonlijke aanbevelingen voor bronnen die je kunnen helpen je vaardigheden te verbeteren. Deze aanbevelingen kunnen artikelen, boeken, video's of cursussen bevatten die voldoen aan onze hoge standaarden voor kwaliteit en relevantie. We blijven onze aanbevelingen continu bijwerken en uitbreiden, dus check je rapport regelmatig voor nieuwe bronnen.

Gedeelde bronnen zijn bronnen die anderen nuttig hebben gevonden bij het navigeren door verschillende aspecten van het leven. Door te delen wat jou heeft geholpen, draag je bij aan een community die gericht is op persoonlijke groei en welzijn. Deze gedeelde bronnen kunnen waardevolle begeleiding en steun bieden aan anderen terwijl ze werken aan een meer vervullend en gebalanceerd leven.
summarize

308

Vragenlijsten Online

analytics

2.156

Gegenereerde Rapporten

sms

3.624

Aantal Gegeven Invoeren

person_raised_hand

12.872

Coaching interacties

Stuur ons een bericht