Questionnaire dthique gratuit pour les chefs dentreprise

Prêt à voir comment tes compétences en éthique impactent ton business ? Notre questionnaire d'éthique gratuit va au-delà de l'auto-évaluation en te permettant d'inviter des collègues, partenaires ou membres de ton équipe à répondre aux mêmes questions à ton sujet. Cette approche unique révèle des forces cachées et des angles morts, te donnant une vue à 360° de ton éthique dans les pratiques commerciales. Tu recevras un rapport détaillé avec des graphiques faciles à lire, pour repérer rapidement où tu excelles et où tu peux progresser.

Compare tes résultats avec ceux d'autres propriétaires d'entreprise et entrepreneurs pour voir comment tu te situes en matière de conformité éthique. Obtiens un plan d'action personnalisé et des retours basés sur tes scores, pour savoir exactement quelles étapes suivre ensuite. Accède à une bibliothèque de ressources créée par d'autres utilisateurs, et choisis de rendre tes résultats publics pour inspirer ton réseau. En plus, notre coach IA est toujours là pour t'aider à transformer les insights en actions. C'est plus qu'une évaluation d'éthique business—c'est ta feuille de route pour un leadership plus fort, de meilleures décisions, et une croissance durable.

Obtiens la clarté et la confiance pour diriger avec éthique

Transforme ton business avec lexcellence thique

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Questionnaire d'éthique

assignment
1. Répondez aux questions

pour vous-même

sms
2. Invitez d'autres personnes (facultatif)

à répondre aux mêmes questions

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3. Comparez vos résultats

dans votre rapport personnel

Tu prends l'initiative plutôt que d'attendre que quelqu'un d'autre te donne des tâches ou te rende responsable ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Être proactif dans ses responsabilités signifie prendre l'initiative et assumer ses actions sans attendre que quelqu'un d'autre te pousse ou te rappelle.

Tu réponds aux attentes que les autres ont pour toi ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Répondre aux attentes signifie remplir les responsabilités et obligations qu'on attend de quelqu'un.

Tu admets tes erreurs et tu en prends la responsabilité quand elles se produisent ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Admettre ses erreurs signifie prendre la responsabilité de ses actions et reconnaître quand quelqu'un a fait une erreur.

Est-ce que tu tiens toujours tes promesses et engagements envers les autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Tenir ses promesses signifie qu'une personne est responsable de remplir les obligations ou engagements qu'elle a pris.

Est-ce que tu t'exprimes et partages tes opinions, idées et préoccupations ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Exprime-toi signifie que quelqu'un devrait exprimer ses préoccupations, opinions ou observations pour se tenir, ou tenir les autres, responsable de leurs actions ou décisions.

Est-ce que tu montres une vraie curiosité quand tu essaies de comprendre les autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Être curieux, c'est être vraiment intéressé à comprendre les autres.

Tu te concentres sur le fait de trouver un terrain d'entente quand tu interagis avec les autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Se concentrer sur les similitudes signifie prêter attention à ce que vous avez en commun.

Tu partages tes propres expériences dans les conversations avec les autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Partager des expériences signifie raconter des histoires personnelles auxquelles on peut s'identifier dans les conversations pour créer un lien plus profond.

Est-ce que tu te mets à la place des autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Se mettre à la place de quelqu'un d'autre signifie s'imaginer dans ses circonstances et essayer de comprendre ses sentiments et expériences de son point de vue.

Est-ce que tu te connectes à tes propres émotions pour mieux comprendre celles des autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Se connecter à tes émotions signifie que tu ressens tes émotions par rapport aux expériences de quelqu'un d'autre.

Est-ce que tu t'acceptes pour qui tu es, en reconnaissant tes forces et tes faiblesses ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

S'accepter soi-même signifie embrasser et valoriser qui tu es en tant qu'individu, sans chercher l'approbation ou la validation des autres.

Est-ce que tu exprimes tes pensées, tes sentiments et tes opinions de manière authentique et sincère ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

L'expression de soi, c'est exprimer ouvertement et honnêtement ses pensées, ses sentiments et son identité sans avoir besoin de se conformer.

Est-ce que tu restes fidèle à toi-même et à tes valeurs, même face à des pressions extérieures ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Rester fidèle à toi-même signifie ne jamais compromettre ta véritable identité pour les autres ou les attentes de la société.

Est-ce que tu agis en accord avec tes valeurs ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Agir en accord avec ses valeurs personnelles signifie que le comportement de quelqu'un est cohérent avec ses valeurs et son caractère.

Est-ce que tu écoutes ton intuition ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Écouter ton intuition, c'est faire confiance à la petite voix intérieure et aux instincts qui te guident pour être fidèle à toi-même.

Est-ce que tu évites de juger les autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Éviter de juger signifie que tu t'abstiens de former des opinions négatives sur le vrai moi de quelqu'un ou son expression sincère.

Tu tiens tes promesses ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Tenir ses promesses signifie que quelqu'un respecte toujours ses engagements.

Tu communiques honnêtement ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Être honnête, c'est toujours dire la vérité et ne pas tromper les autres.

Est-ce que tu tiens tes engagements pour montrer que les autres peuvent compter sur toi ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Être fiable signifie que les autres peuvent compter sur toi.

Tu communiques de manière transparente sur tes intentions ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Être transparent, c'est partager ouvertement des informations sans retenir de détails importants.

Est-ce que tu respectes tes valeurs dans tes actions ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Garder tes valeurs élevées signifie agir de manière cohérente avec tes principes.

Tu parles quand tu vois des actions qui vont à l'encontre de tes valeurs ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Exprimer ses préoccupations signifie parler de ce qui te dérange.

Est-ce que tu respectes les opinions des autres, même quand elles diffèrent des tiennes ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Respecter les opinions des autres signifie reconnaître et valoriser leurs points de vue.

Tu restes cohérent quand tu défends tes valeurs ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Rester cohérent signifie toujours agir en accord avec tes valeurs.

Est-ce que tu tiens tes promesses et engagements ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Tenir ses promesses signifie que quelqu'un remplit constamment ses obligations et engagements.

Est-ce que tu montres de la courtoisie envers les autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Être sympa, c'est traiter quelqu'un avec gentillesse et considération.

Est-ce que tu fais un effort pour comprendre les perspectives des autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Comprendre la perspective, c'est se mettre à la place de quelqu'un d'autre et essayer de voir les choses de son point de vue.

Tu laisses les autres exprimer leurs pensées et opinions sans interrompre ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Laisser les autres parler signifie donner à quelqu'un d'autre la chance de s'exprimer sans interrompre ou dominer la conversation.

Est-ce que tu as la capacité d'accepter les autres pour qui ils sont ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Accepter les autres, c'est laisser quelqu'un être lui-même sans jugement.

Exprimes-tu ton désaccord avec les autres de manière polie et respectueuse ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Exprimer un désaccord poliment signifie exprimer une opinion différente de manière respectueuse, sans rabaisser la perspective de quelqu'un.

Tu apprends sur différentes cultures ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Découvrir différentes cultures signifie apprendre sur des cultures diverses pour développer une compréhension plus large des différentes perspectives culturelles.

Est-ce que tu apprécies et valorises la diversité ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Apprécier la diversité signifie reconnaître et valoriser les différences dans les origines culturelles.

Tu gères bien les différences culturelles ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Gérer les différences culturelles signifie s'adapter aux coutumes, croyances et comportements des personnes de différentes cultures pour communiquer efficacement avec elles.

Tu respectes les personnes de différentes origines culturelles ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Montrer du respect dans le contexte de la conscience culturelle signifie traiter quelqu'un d'une autre culture avec dignité, compréhension et appréciation de ses croyances, coutumes et valeurs.

Est-ce que tu respectes tes obligations ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Respecter ses obligations signifie que tu termines tes tâches comme promis.

Tu respectes tes délais ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Respecter les délais signifie terminer les tâches dans un certain temps.

Tu reconnais et corriges rapidement tes erreurs quand elles se produisent ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Corriger les erreurs rapidement signifie corriger les erreurs vite.

Tu évites de blâmer les autres quand ça tourne mal par rapport à tes responsabilités ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Rejeter la faute, c'est attribuer la responsabilité à quelqu'un d'autre pour éviter d'être tenu responsable soi-même.

Tu évites de trouver des excuses quand tu prends des responsabilités ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Trouver des excuses, c'est éviter de prendre la responsabilité de ses actions ou de l'absence de celles-ci.

Tu admets et prends la responsabilité de tes erreurs ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Admettre ses erreurs signifie reconnaître et prendre la responsabilité de ses faux pas.

Est-ce que tu fixes des attentes réalistes en communiquant ce que les autres peuvent et ne peuvent pas attendre de toi ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Fixer des attentes réalistes signifie établir des normes raisonnables et atteignables.

Tu tiens tes engagements ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Tenir ses promesses signifie que quelqu'un remplit constamment [ses] promesses et obligations.

Est-ce que tu communiques tes progrès vers tes engagements, même quand tu ne pourras pas livrer comme promis ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Communiquer les progrès signifie donner des mises à jour pour gérer les attentes.

Tu communiques les contretemps ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Communiquer les contretemps, c'est informer les autres des obstacles qui pourraient affecter le résultat attendu.

Est-ce que tu communiques tes réussites aux autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Communiquer la performance, c'est partager tes succès pour que les autres sachent que tu as répondu à leurs attentes.

Tu gères les informations confidentielles de manière responsable ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Gérer les informations confidentielles de manière responsable signifie s'assurer que quelqu'un peut garder des informations sensibles privées et sécurisées, sans accès ou divulgation non autorisés.

Tu gères les informations sensibles que les autres partagent avec toi de manière privée ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Garder la confidentialité signifie s'assurer que les informations personnelles ou sensibles de quelqu'un ne sont pas révélées à des personnes non autorisées.

Tu gères les situations sensibles avec discrétion ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Gérer les situations sensibles avec discrétion signifie s'assurer que les informations privées de quelqu'un restent confidentielles et ne sont pas partagées avec d'autres sans leur permission ou une raison légitime.

Tu respectes les normes éthiques quand tu traites des informations confidentielles ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Respecter les normes éthiques signifie que tu dois respecter et protéger la vie privée et les informations sensibles des autres.

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Vos informations ne seront utilisées que pour ce questionnaire et ne seront jamais partagées avec d'autres.

Questionnaires dthique pour dautres domaines

Carrire
Vie
Relations

SkillsBuilders propose des outils imbattables pour ton dveloppement perso

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La plus grande collection de questionnaires sur les compétences douces

Avec plus de 600 questionnaires disponibles gratuitement, on offre l'une des bibliothèques gratuites les plus complètes pour le développement perso.

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La seule plateforme avec un retour social intégré

On te propose des retours directs et sociaux de tes potes, ta famille, et tes collègues pour booster ton parcours perso.

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Le kit d'outils le plus complet pour s'améliorer

Des plans d'action aux ressources en passant par le coaching IA, on te file tout ce qu'il faut pour ton développement continu.

Quels angles morts ce questionnaire vatil te rvler

Fais le questionnaire gratuit aujourdhui

Objectifs du questionnaire

Ce questionnaire couvre ces sujets

Responsabilit

Prendre possession de vos actions, responsabilités et engagements

adjust

Empathie

Compassion authentique pour les autres afin d'établir une compréhension et une connexion profondes

adjust

Authenticit

Acceptez votre vrai moi et démontrez une intégrité authentique

adjust

Crdibilit

Cultiver la confiance dans vos interactions avec les autres en démontrant fiabilité, honnêteté et confidentialité

adjust

Intgrit

Maintenir des normes éthiques élevées

adjust

Respect des autres

La capacité à valoriser la diversité

adjust

Sensibilisation culturelle

Explorer différentes cultures, valeurs et croyances pour développer une compréhension et une appréciation plus profondes de la diversité

adjust

Responsabilit

Prendre possession de vos actions et engagements

adjust

Fiabilit

très digne de confiance, fiable et tenir ses engagements

adjust

Confidentialit

Maintenir la confidentialité des informations sensibles

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Comment les infos personnalises vont booster lthique de ton business

Reois ton rapport perso gratos

Comment Skills Builders booste ton thique en business

Chaque entrepreneur veut croire qu'[il/elle] prend des décisions éthiques, mais la perception qu'on a de soi peut fausser la réalité. La plupart des outils de formation en éthique business te montrent juste ce que tu penses déjà de toi, sans capter l'impact réel de tes actions. Ce biais de perception peut te rendre aveugle à des failles importantes dans tes compétences éthiques, freinant ton leadership et le potentiel de ton business.

Si tu te fies seulement à ton propre point de vue, tu risques de passer à côté de retours précieux qui pourraient révéler des forces ou faiblesses cachées. Ça peut mener à des occasions ratées, des relations tendues, voire des erreurs coûteuses qui touchent ta réputation et tes résultats. Sans un feedback honnête, c’est facile de s’enfermer dans des schémas qui limitent ta croissance, ton innovation et ta capacité à diriger avec assurance.

Skills Builders change la donne en intégrant les retours de ceux qui te connaissent le mieux—collègues, partenaires, et membres de ton équipe. Ce regard extérieur te donne une vraie image de ton éthique dans les pratiques business et met en lumière des points que tu n’aurais jamais remarqués seul. Notre évaluation d’éthique business offre des insights clairs et exploitables, pour que tu puisses te concentrer sur l’essentiel : bâtir la confiance, obtenir des résultats, et garder une longueur d’avance sur la concurrence. Avec des insights exclusifs pour entrepreneurs, des métriques éthiques rapides pour les entreprises, et un cadre d’éthique business éprouvé, tu auras tout ce qu’il faut pour diriger avec intégrité et atteindre tes objectifs.

Question preview
Results preview

Voil ce que tu obtiens

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Cost free

T'inquiète pas pour le prix, tes questionnaires et ton rapport sont gratos

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Report

Un rapport détaillé facile à lire que tout le monde peut comprendre

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Charts

Aie une vue claire avec des graphiques et diagrammes complets

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Comparison

Sache comment tu te débrouilles en comparant tes résultats à ceux des autres

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Public results

Fais participer ton équipe avec l'option de partager tes résultats

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Actionplan

Atteins tes objectifs business avec un plan d'action adaptable basé sur tes résultats

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Resources

Atteins ton plein potentiel avec des recommandations basées sur tes résultats

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Recommendations

Ressources premium triées sur le volet pour booster ta carrière

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AI Coaching

Coaching IA interactif pour t'aider à naviguer dans ton rapport

stylus_note

Input

C'est facile d'avoir des avis : invite direct depuis ta page de résultats

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Feedback

Comprends ce que ton score signifie pour toi avec un retour personnalisé

cheer

Cheers

Reçois du soutien de ton réseau

cognition

Insights

Apprends à te connaître grâce à ceux qui te connaissent

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Perds pas de temps, on te préviendra quand ton rapport sera mis à jour

encrypted

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Concentre-toi sur la croissance de ton business en sachant que tes données sont en sécurité avec nous

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Obtiens une clarté immédiate sur ton éthique dans les pratiques commerciales grâce à un rapport détaillé qui décompose tes résultats en graphiques faciles à comprendre. Vois exactement où sont tes points forts et où tu peux t'améliorer, pour prendre des décisions plus intelligentes et diriger avec assurance. Notre évaluation de l'éthique en business te donne une feuille de route claire pour grandir, t'aidant à concentrer ton énergie là où ça compte vraiment.

Compare tes scores avec ceux d'autres propriétaires d'entreprise et entrepreneurs pour voir comment tu te situes en matière de conformité éthique. Cette approche axée sur les résultats t'aide à repérer les lacunes, fixer de nouveaux objectifs, et suivre tes progrès dans le temps. Avec une gestion sécurisée et privée des données, tu peux explorer tes résultats librement et utiliser ces infos pour stimuler l'innovation, booster la productivité, et construire une réputation de leader éthique dans ton secteur.



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Obtiens des points de vue varis et booste ta progression

La vraie croissance en business vient de la compréhension de comment les autres perçoivent ton éthique. Invite des collègues, partenaires ou potes à te donner leur avis honnête sur tes décisions éthiques en affaires. Ce regard extérieur révèle des angles morts et des forces cachées, te donnant une vision plus complète de ton style de leadership et de ton impact.

Partage tes résultats publiquement pour inspirer ton réseau et encourager une culture de transparence. Célèbre tes progrès avec le soutien de tes pairs, et utilise leurs retours pour affiner tes stratégies éthiques entrepreneuriales. En puisant dans la sagesse collective de ta communauté, tu renforces ton cadre éthique business et tu te démarques comme un leader qui valorise l’intégrité et la croissance.



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Dcouvre comment les autres te voient

Rencontre Aidan Ton coach IA perso Bta

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Fais passer ta formation en éthique business au niveau supérieur avec Aidan, ton coach IA perso. Aidan analyse tes résultats et te donne des conseils pratiques et personnalisés pour renforcer tes compétences en éthique et prendre de meilleures décisions dans ton business. Que tu sois face à un choix difficile ou que tu veuilles améliorer ton leadership, Aidan est prêt avec des stratégies adaptées à ta situation unique.

Obtiens des réponses instantanées à tes questions, explore de nouvelles approches, et reçois un accompagnement étape par étape adapté à tes objectifs. Avec le soutien d’Aidan, tu transformeras les retours en actions, tu gagneras en confiance, et tu feras grimper ta performance axée sur les résultats. Fais que chaque décision compte et mène ton business avec intégrité, en sachant que tu as un expert à portée de main.

Aidan est une IA qui est encore en train d'apprendre et d'évoluer. Bien qu'il soit conçu pour vous aider, il peut parfois générer des réponses inattendues, peu utiles, ou même incorrectes. Nous apprécions votre compréhension alors que nous continuons à améliorer ses performances. Veuillez noter que nous ne pouvons être tenus responsables des conséquences résultant des sorties d'Aidan, et nous vous recommandons d'exercer votre propre jugement lors de l'utilisation des informations fournies.

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propos de Skills Builders

Pourquoi les compétences en éthique comptent en business

L’éthique, c’est la base de toute entreprise qui cartonne. Que tu sois proprio ou entrepreneur, ta réputation, ton leadership et ta croissance dépendent des choix éthiques que tu fais chaque jour. Avoir de solides compétences en éthique t’aide à gagner la confiance, motiver ton équipe, et créer une ambiance où l’innovation et la productivité dépotent. Dans le monde ultra-compétitif d’aujourd’hui, maîtriser l’éthique en business, c’est pas juste un plus — c’est indispensable pour réussir sur le long terme et avoir des résultats durables.

Sans bien piger ta propre éthique dans tes pratiques business, c’est facile de passer à côté de points aveugles qui peuvent te freiner. C’est pour ça que la formation en éthique business et les retours honnêtes sont super précieux. Ils t’aident à te voir comme les autres te voient, pour que tu puisses diriger avec assurance et prendre des décisions qui font avancer ton business.

Notre mission

Chez Skills Builders, notre mission c’est de te donner les clés pour prendre le contrôle de ta croissance et de ta réussite. On pense que chaque proprio mérite d’avoir accès à du conseil éthique qui marche et à des outils pratiques qui font vraiment la diff. Notre plateforme est faite pour t’aider à découvrir tes forces, bosser sur tes faiblesses, et libérer tout ton potentiel de leader — sans barrières ni coûts cachés.

On est là pour t’accompagner avec des infos exclusives sur l’éthique pour entrepreneurs, des métriques rapides pour le business, et une communauté qui kiffe l’intégrité et la réussite. Que tu débutes ou que tu gères une équipe qui grandit, on est à fond pour t’aider à atteindre tes objectifs.

Notre vision

On imagine un monde où chaque entrepreneur et leader a la confiance et la clarté pour prendre des décisions éthiques qui ont un vrai impact. En rendant l’évaluation de l’éthique business accessible et facile à utiliser, on veut élever le niveau du leadership et de l’innovation dans tous les secteurs. Notre vision, c’est de démocratiser la formation en éthique business, pour que tout le monde profite du pouvoir d’un leadership éthique et de performances qui déchirent.

On innove tout le temps, en utilisant l’IA et les retours de la communauté pour proposer des outils plus malins et efficaces pour les proprios partout. Notre but, c’est de t’aider à garder une longueur d’avance et à diriger avec du sens, peu importe où ton aventure te mène.

Ce qui nous rend différents

Skills Builders se démarque parce qu’on te met aux commandes de ton propre développement. Notre évaluation d’éthique business, c’est pas juste pour réfléchir sur toi-même — c’est pour avoir des retours concrets de ceux qui te connaissent le mieux. En invitant collègues, partenaires ou potes à donner leur avis, tu obtiens une vue complète de ton éthique en tant que proprio et leader.

On propose un rapport détaillé gratuit avec des graphiques clairs et des conseils pratiques, pour que tu saches toujours où tu en es. Notre plateforme te permet de comparer tes résultats avec d’autres, d’accéder à une bibliothèque de ressources qui grandit, et de bénéficier du soutien de notre coach IA, Aidan. Tout est pensé pour être simple à utiliser, privé, et centré sur ta réussite.

La transparence et la confiance, c’est le cœur de notre taf. Tes données sont à toi — jamais vendues ni partagées. On croit à l’égalité des chances, donc nos outils de base sont toujours gratuits, avec des options abordables pour ceux qui veulent encore plus d’aide. Notre approche, c’est de te donner le pouvoir de faire de vrais changements durables dans ton cadre éthique business.

On s’engage à s’améliorer en continu, à écouter nos utilisateurs et à faire évoluer notre plateforme selon tes besoins. Notre communauté repose sur des valeurs partagées : intégrité, croissance, et l’envie d’aller plus loin ensemble.

Comment notre questionnaire peut t’aider

Notre questionnaire d’éthique gratuit te donne la clarté et la direction pour diriger avec confiance. En combinant ton auto-évaluation avec des retours honnêtes d’autres, tu vas dénicher tes angles morts, découvrir des forces cachées, et avoir un plan d’action clair pour progresser. Le rapport détaillé, les retours personnalisés, et le coaching IA rendent facile de transformer les infos en résultats — que tu veuilles améliorer ton leadership, renforcer tes relations, ou booster l’innovation dans ton business.

Avec Skills Builders, tu fais pas que découvrir l’éthique — tu construis une base solide pour réussir durablement et te faire reconnaître dans ton domaine. Nos outils sont faits pour t’aider à grandir, connecter, et réussir à ta façon.

Rejoins des milliers de proprios et d’entrepreneurs qui font confiance à Skills Builders pour maîtriser l’éthique business et atteindre de nouveaux sommets. Ton aventure vers un leadership éthique commence ici.



Amliore tes comptences en thique avec un soutien sur mesure

Fais grandir ta russite en thique des affaires

Reste sur la bonne voie avec un plan d'action clair et étape par étape conçu pour t'aider à renforcer tes compétences en éthique et à prendre de meilleures décisions dans ton business. Notre checklist te guide à travers des changements pratiques, pour que tu voies de vrais progrès et crées des habitudes qui durent. Revoir régulièrement ton plan te garde concentré et motivé, assurant que ton cadre d'éthique d'entreprise reste solide et efficace.

Accède à une bibliothèque de ressources et de produits sélectionnés recommandés par d'autres entrepreneurs et chefs d'entreprise. Avec le soutien de notre coach IA en chat, tu auras toujours des conseils d'expert et de l'encouragement à portée de main. Ces outils rendent facile de transformer tes stratégies éthiques entrepreneuriales en résultats concrets, t'aidant à diriger avec intégrité et à faire avancer ton business.



Quelles stratgies vont booster ton parcours en thique et leadership

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Questions et rponses

Rponses aux questions quon nous pose le plus

Skills Builders est un service en ligne qui t'aide à améliorer tes compétences pour faire grandir ton business et mieux gérer ta vie pro et perso. On utilise des questionnaires avec les retours de gens qui te connaissent pour te donner de vraies infos sur ta performance. Ces infos vont t'aider à découvrir des forces cachées et des faiblesses inconnues, et on te propose un feedback personnalisé, un plan d'action adaptable, et des ressources éducatives pour que tu puisses tirer le meilleur de tes points forts et dépasser tes faiblesses.

En tant que proprio super occupé qui respecte ton temps et met ta santé en priorité, t'as besoin d'infos fiables pour tirer le meilleur de tes points forts et bosser sur tes faiblesses. On propose des questionnaires avec des retours de gens qui te connaissent et des solutions concrètes pour t'aider à atteindre tes objectifs.

D'abord, choisis un questionnaire sur le sujet que tu veux. Remplis le questionnaire et reçois un lien vers ton rapport. Invite d'autres personnes à donner leur avis et tes résultats, retours, plan d'action et recommandations seront mis à jour à chaque fois que quelqu'un répondra aux questions te concernant.D'abord, choisis un questionnaire sur le sujet que tu veux. Remplis le questionnaire et reçois un lien vers ton rapport. Invite d'autres personnes à donner leur avis et tes résultats, retours, plan d'action et recommandations seront mis à jour à chaque fois que quelqu'un répondra aux questions te concernant.

Oui ! On comprend l'importance d'un développement perso accessible, c'est pour ça que nos questionnaires, rapports, et plans d'action sont gratos. On propose aussi un rapport payant en option pour ceux qui veulent des détails précis.

On utilise tes résultats pour te donner des retours personnalisés, des actions à faire, et des recommandations de produits. Tes infos sont bien gardées et jamais vendues ou partagées avec des tiers.

Tes données sont complètement sécurisées sur notre plateforme pour garantir ta vie privée et ta confidentialité.

Nos questionnaires et notre soutien sont là pour t'aider à réussir. On te file des rapports détaillés, un plan d'action adaptable, et des recommandations précises qu'on pense vraiment utiles pour ton progrès.

Notre but, c'est de t'aider à atteindre tes objectifs en améliorant tes compétences. Le but du questionnaire, c'est de te donner des infos sur tes points forts et tes faiblesses, et de révéler les angles morts. Sans ces infos, c'est dur de savoir quels efforts vont vraiment booster tes progrès.

Tu peux faire tous les questionnaires que tu veux, autant de fois que tu veux. Y a pas de limite, et c'est totalement gratuit.

Quand tu reçois ton rapport, tu peux entrer les infos des personnes dont tu veux avoir les réponses. On envoie un mail avec l'invitation et le lien où elles peuvent répondre aux questions. Tu recevras aussi un lien unique que tu peux partager toi-même. Tu peux poster ce lien sur les réseaux sociaux ou créer ta propre invitation.

C'est conseillé. Répondre à des questions sur toi-même peut être biaisé, alors c'est important d'avoir l'avis d'autres personnes qui te connaissent bien. Ça t'aidera à avoir une image plus précise de ta performance et à repérer les points à améliorer.

Tu peux envoyer des rappels aux personnes que t'as invitées tous les trois jours. Si elles répondent pas, tu peux toujours inviter plus de monde. On te conseille d'avoir l'avis d'au moins cinq personnes pour compenser les biais possibles.

Tu recevras un rapport complet qui donne un aperçu facile à lire de tes compétences et identifie les points à améliorer. Les résultats montrent comment tu as réussi les sujets et les questions posées. En fonction de ces résultats, ton rapport est mis à jour, donc tu n'as pas besoin de vérifier les mises à jour tout le temps.

Tes résultats sont privés et visibles uniquement par toi. Par contre, si tu choisis de rendre tes résultats publics, n'importe qui avec qui tu partages le lien pourra les voir.

Tu peux faire confiance à la précision de tes résultats. On utilise des questionnaires basés sur la recherche, revus par des experts, et notre logiciel avancé génère les résultats. Tu peux aussi désactiver les résultats des personnes qui ont donné des infos inexactes pour garantir le meilleur niveau de précision.

Le rapport gratuit te donne des infos utiles, un plan d'action, et des conseils pour t'aider à avancer. La version payante offre plus de détails, comme des graphiques par question, et c'est pour ceux qui veulent nous soutenir et nous aider à grandir.

Tes résultats sont comparés à la moyenne des autres qui ont fait le questionnaire. Tu peux aussi appliquer des filtres selon le genre, la tranche d'âge, le boulot, ou le niveau d'études pour voir comment tu te débrouilles par rapport aux autres. Par contre, ces filtres sont dispo seulement s'il y a assez de données pour comparer ton score.

Tu recevras un mail à chaque fois que quelqu’un aura fini de répondre à ses questions. Tu peux choisir d’activer ou de désactiver les notifications.

Chacun se perçoit différemment, mais c'est important de rester ouvert d'esprit et de voir les résultats comme une chance de grandir. Si tu penses que quelqu'un n'a pas répondu sérieusement ou sans vraiment penser à ton intérêt, tu peux désactiver ses réponses pour garantir la fiabilité de tes résultats.

Un plan d'action, c'est une liste d'actions recommandées que tu peux faire pour booster tes compétences. Ton rapport te donnera une checklist d'actions selon ton niveau. Au fur et à mesure que tu fais ces actions, de nouvelles seront ajoutées à la liste.

On recommande des ressources de qualité comme des articles, des livres, des vidéos et des cours qui respectent nos critères. Les recommandations sont mises à jour en continu et vont s'étoffer avec le temps, alors pense à vérifier ton rapport régulièrement.

Les ressources partagées sont des outils précieux et des idées apportées par d'autres entrepreneurs pour s'entraider à grandir. En partageant les ressources qui t'ont aidé à réussir, tu rends service à la communauté tout en donnant du pouvoir aux autres dans leur aventure entrepreneuriale. Que ce soit un livre, un article, un cours ou un conseil, ces ressources partagées peuvent être la clé pour ouvrir de nouvelles opportunités et surmonter les défis dans ton business.
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