Scopri il tuo potenziale con un test gratuito sulla resilienza

Esplora le dinamiche nascoste nelle tue relazioni con il nostro test gratuito sulla resilienza, uno strumento progettato per approfondire la tua capacità di costruire resilienza nei rapporti. I tradizionali questionari online mostrano spesso solo la tua percezione personale. Il nostro metodo coinvolge anche altre persone—partner, amici, familiari e colleghi—per raccogliere il loro punto di vista sulla tua resilienza, evidenziando punti di forza nascosti e aspetti meno evidenti che potresti non riconoscere. Questa caratteristica esclusiva offre una visione completa delle tue relazioni interpersonali, supportandoti nell’applicare tecniche di resilienza più efficaci.

Inoltre, riceverai un report dettagliato con grafici completi, che ti consentirà di confrontare i tuoi risultati con la media degli altri utenti. Questa prospettiva integrata, unita al feedback personalizzato, ti permette di comprendere a fondo il significato dei tuoi risultati. Per facilitare l’interpretazione, potrai accedere a un piano d’azione gratuito e a una vasta libreria di risorse condivise da altri utenti. Scopri suggerimenti pratici e procedi con consapevolezza verso relazioni più equilibrate, armoniose e comprensive.

Migliora le tue relazioni con consapevolezza e sviluppo

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Questionario sulla resilienza

1. Rispondi alle domande

per te stesso

2. Invita altri (opzionale)

a rispondere alle stesse domande

3. Confronta i tuoi risultati

nel tuo rapporto personale

Affronti le sfide e le vedi come occasioni per imparare?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Affrontare le sfide vuol dire essere aperti e pronti a gestire e superare situazioni difficili.

Hai una mentalità aperta e sei disposto a considerare idee e punti di vista nuovi?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Avere una mentalità aperta vuol dire che sei disposto a prendere in considerazione idee e punti di vista nuovi e che sei aperto ai cambiamenti.

Ti capita di cambiare il tuo modo di fare e le tue strategie quando le cose cambiano o succedono imprevisti?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Adattare il tuo modo di fare vuol dire che riesci a cambiare i tuoi metodi o strategie per adattarti meglio alla situazione.

Sai sfruttare al massimo le opportunità?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Sfruttare le opportunità vuol dire approfittare al massimo delle situazioni o dei momenti favorevoli.

Riesci a restare aggiornato sui cambiamenti?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Essere consapevoli dei cambiamenti vuol dire che devi restare informato e pronto a tutto quello che succede, così puoi adattarti senza problemi.

Tu capisci bene quali sono i tuoi obiettivi?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Capire qual è il proprio obiettivo vuol dire capire cosa si vuole davvero ottenere.

Raccogli le informazioni giuste prima di prendere una decisione?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Raccogliere informazioni vuol dire prendere i dati giusti per aiutare qualcuno a decidere cosa fare.

Ti capita di considerare diversi punti di vista quando prendi delle decisioni?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Tenere conto di più punti di vista vuol dire prendere in considerazione le opinioni di persone diverse.

Quando devi decidere qualcosa, pensi mai alle diverse opzioni che hai?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Valutare le tue opzioni vuol dire pensare alle varie scelte che hai e a cosa potrebbe succedere scegliendo l’una o l’altra.

Ti capita di pensare alle possibili conseguenze delle tue scelte?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Pensare alle conseguenze vuol dire che una persona si mette a riflettere su cosa potrebbe succedere prima di prendere una decisione.

Ti impegni davvero nelle tue decisioni e porti avanti quello che hai scelto di fare?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Essere deciso su una scelta vuol dire che sei determinato a portare avanti la strada che hai scelto.

Riconosci i tuoi pregiudizi?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Riconoscere i tuoi pregiudizi vuol dire che sei consapevole delle idee e dei giudizi che hai già in testa.

Fai scelte intenzionali che sono in linea con i tuoi valori e i tuoi obiettivi?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Fare scelte consapevoli vuol dire che decidi tu come vuoi pensare, sentirti e agire.

Cerchi le critiche dagli altri per capire meglio te stesso?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Cercare critiche vuol dire andare attivamente a chiedere feedback per capire meglio te stesso.

Sai quali sono i tuoi punti di forza e debolezza?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Conoscere i tuoi punti di forza e debolezza vuol dire che hai ben chiaro quali sono le tue qualità e dove invece puoi migliorare.

Ti capita di prendere in considerazione altri punti di vista?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Tenere la mente aperta vuol dire essere disposti a prendere in considerazione punti di vista diversi per scoprire cose che magari ti sfuggono.

Fai attività fisica per gestire meglio lo stress?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

L'attività fisica vuol dire fare qualsiasi tipo di movimento fisico in modo intenzionale.

Ti capita di fare attenzione al tuo respiro per gestire lo stress?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Il respiro consapevole è quando ti concentri intenzionalmente sul tuo respiro.

Ti capita di allontanarti per un po' dalle situazioni stressanti quando non riesci a mantenere la calma?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Allontanarsi dalla situazione vuol dire che ti sposti fisicamente da un ambiente.

Riesci a capire cosa ti mette stress?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Individuare cosa ti stressa vuol dire capire quali sono le cose che ti fanno sentire sotto pressione.

Ti capita di parlare di quello che pensi con persone di cui ti fidi per sentirti meno stressato?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Condividere quello che pensi vuol dire parlare apertamente delle preoccupazioni che hai in testa.

Sfoghi mai le tue emozioni con persone di cui ti fidi per scaricare lo stress?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Esprimere le tue emozioni vuol dire avere un modo sano per condividere quello che provi.

Vedi le sfide come occasioni per crescere?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Vedere le sfide come opportunità vuol dire che prendi ostacoli e difficoltà come occasioni per imparare o fare dei passi avanti.

Rifletti davvero sui tuoi fallimenti e impari da quello che succede?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Riflettere sui fallimenti vuol dire prendersi un attimo per analizzare e imparare dagli errori che hai fatto in passato.

Cerchi davvero di lasciar perdere i dubbi?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Lasciare andare i dubbi vuol dire che lasci da parte tutte le incertezze.

Cerchi attivamente le critiche?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Cercare critiche vuol dire andare a cercare attivamente feedback dagli altri.

Comunichi in modo aperto e trasparente, anche quando è scomodo?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Comunicare con trasparenza vuol dire condividere apertamente e onestamente quello che pensi, provi e vivi.

Ti capita di essere auto-compassionevole con te stesso?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Avere auto-compassione vuol dire trattarti con gentilezza e capirti quando ne hai bisogno.

Tu esprimi i tuoi sentimenti?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Esprimere i sentimenti vuol dire condividere apertamente le tue emozioni.

Ti permetti di affidarti agli altri quando hai bisogno di una mano?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Affidarsi al supporto vuol dire che dipendi da qualcuno o qualcosa per avere aiuto, consigli o protezione.

Riesci a lasciar andare la vergogna?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Lasciare andare la vergogna vuol dire smettere di sentirsi in imbarazzo.

Riesci a lasciar andare il senso di colpa?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Lasciare andare il senso di colpa vuol dire che non ti senti più in colpa.

Sei capace di resistere e tirare avanti quando le cose si fanno dure?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Affrontare i momenti difficili vuol dire trovare modi per cavarsela e superare le sfide che ti capitano.

Eviti di trovare scuse quando le cose si fanno difficili?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Trovare scuse vuol dire che qualcuno cerca di evitare le proprie responsabilità o colpe dando giustificazioni o motivi per le sue mancanze.

Accetti le situazioni che non puoi controllare?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Affrontare le circostanze vuol dire riconoscere e accettare le sfide che ti capitano senza opporsi o far finta che non esistano.

Eviti di lamentarti troppo?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Lamentarsi vuol dire esprimere troppo spesso insoddisfazione per cose che non puoi cambiare.

Ti capita di prendere il controllo quando le cose si fanno difficili?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Prendere in mano la situazione nei momenti difficili vuol dire usare attivamente la tua forza per superare le situazioni complicate.

Ti capita di rimandare il giudizio quando ti trovi davanti a idee o punti di vista nuovi?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Rimandare il giudizio vuol dire trattenersi dal farsi un'opinione, almeno finché non hai abbastanza informazioni per valutarle davvero.

Ti capita di prendere in considerazione altri punti di vista senza scartarli subito?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Ascoltare gli altri vuol dire essere aperti a quello che qualcuno vuole dirti.

Mostri curiosità quando gli altri ti parlano delle loro idee?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Essere curiosi vuol dire che ti piace scoprire cose nuove e avere voglia di esplorare nuove idee.

Ti capita di mostrare apprezzamento per le idee degli altri?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Apprezzare la diversità vuol dire dare valore alle differenze.

Si prega di fornire i propri dettagli per ricevere il link al proprio rapporto:

  
Ricevi notifiche quando i tuoi risultati sono stati aggiornati

Le tue informazioni saranno utilizzate solo per questo questionario e non saranno mai condivise con altri.

Questionari di resilienza per altre aree:

SkillsBuilders offre strumenti impareggiabili per la crescita personale.

La più grande raccolta di questionari sulle soft skills

Con oltre 600 questionari disponibili pubblicamente, offriamo una delle librerie gratuite più vaste per la crescita personale.

L'unica piattaforma con feedback social integrato

Offriamo input diretto e social da amici, famiglia e colleghi per arricchire il tuo percorso di crescita personale.

Il set di strumenti più completo per migliorare

Dai piani d'azione alle risorse e al coaching AI, ti offriamo un kit tutto-in-uno per guidare il tuo sviluppo continuo.

In che modo completare il questionario gratuito può supportare la tua resilienza?

Inizia oggi il questionario gratuito

Obiettivi del questionario

Questo questionario tratta questi argomenti

Adattabilità

Come cavarsela col cambiamento

Presa di decisioni

Valuta le opzioni pesa le conseguenze e prendi decisioni in linea con i tuoi obiettivi

Consapevolezza di sé

Riconoscere le proprie credenze e valori

Gestione dello stress

Affrontare e ridurre lo stress

Mentalità di crescita

Un sistema di credenze che promuove la ricerca del miglioramento

Vulnerabilità

Il coraggio di essere aperti e autentici permettendo di essere visti e ascoltati

Affrontare le avversità

Affrontare e superare sfide battute d&39;arresto e ostacoli

Mentalità aperta

Disponibilità a considerare diverse prospettive sfidare assunzioni e abbracciare nuove idee ed esperienze

Come puoi rafforzare la tua resilienza per migliorare le relazioni?

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Come Skills Builders supporta le tue competenze di resilienza

Considera l’ultima volta che hai valutato la tua resilienza nelle relazioni basandoti solo sulla tua percezione. Spesso, l’autovalutazione non è sufficiente. Riflette solo come ti vedi, ma non come gli altri ti percepiscono realmente. Questo approccio limitato può portare a interpretazioni incomplete, facendo perdere segnali importanti riguardo alla resilienza nelle interazioni. Senza il contributo di amici o persone di fiducia, punti di forza essenziali o vulnerabilità critiche potrebbero rimanere nascosti. Questi aspetti non riconosciuti possono ostacolare la tua capacità di mantenere relazioni solide.

Trascurare le opinioni altrui può influire significativamente sui tuoi rapporti personali e professionali. Senza una visione completa della tua resilienza, rischi di perdere opportunità di connessioni profonde e collaborazioni efficaci. Questa mancanza può generare incomprensioni e conflitti, mettendo a rischio legami importanti. Spesso, aree in cui ti senti sicuro possono essere percepite diversamente da chi ti circonda, causando disallineamenti e potenziale relazionale non sfruttato. Queste discrepanze possono trasformare le interazioni quotidiane in difficoltà, influenzando armonia e fiducia nelle tue relazioni.

Con Skills Builders, puoi adottare un approccio più completo. Invitando persone di fiducia a fornire feedback, ottieni una prospettiva più ampia sulle tue capacità di resilienza. Questo duplice metodo—che combina autovalutazione e feedback esterno—assicura che nessuna sfumatura nelle tue abilità relazionali venga trascurata. Skills Builders non solo evidenzia queste aree, ma propone tecniche e strategie di resilienza selezionate e applicabili immediatamente. Che tu voglia rafforzare una relazione sentimentale o migliorare i rapporti con i colleghi, troverai strumenti per costruire una presenza più solida, empatica e connessa. Sfrutta il valore delle opinioni esterne e degli strumenti pratici per sostenere la tua crescita e rafforzare la resilienza nelle tue relazioni oggi stesso.

Question preview
Results preview

Ecco cosa ottieni:

Nessun pagamento richiesto

Puoi avere quella bevanda extra con i nostri questionari e report gratuiti

Rapporto Dettagliato

Chiunque può crescere con un rapporto dettagliato facile da leggere

Grafici Completi

Vedi te stesso come gli altri ti vedono con grafici e diagrammi completi

Confronto dei Risultati

Scopri che non sei solo confrontando i tuoi risultati con quelli degli altri

Risultati pubblici opzionali

Condividi il tuo percorso condividendo i tuoi risultati

Conosci il tuo prossimo passo

Ottieni le relazioni che desideri con un piano d'azione adattivo

Risorse Condivise

Diventa qualcuno a cui gli altri si rivolgono con raccomandazioni basate sui tuoi risultati

Raccomandazioni

Risorse a pagamento curate per investire saggiamente nella tua crescita

Coaching AI

Supporto AI per ottenere il massimo dal tuo rapporto

Invita Altri

Fallo insieme: invita altri direttamente dalla tua pagina dei risultati

Feedback Personalizzato

Scopri come puoi fare amicizia con feedback personalizzato

Saluti

Ricevi incoraggiamento dal tuo circolo sociale

Real Insights

Conosci meglio te stesso con i suggerimenti di chi ti conosce

Ricevi notifiche

Incontra i tuoi amici, ti notificheremo quando il tuo rapporto è aggiornato

Dati Sicuri

Tranquillità, perché i tuoi dati sono al sicuro con noi

Esplora la tua resilienza nelle relazioni

Scopri nuove prospettive e agisci per legami duraturi

Con il nostro report gratuito, puoi ottenere una visione chiara delle tue capacità di resilienza nelle relazioni. I grafici dettagliati mostrano i tuoi punti di forza e le aree da migliorare, aiutandoti a individuare tecniche di resilienza adatte alle tue specifiche dinamiche. Confrontando i tuoi risultati con le medie di riferimento, puoi comprendere la tua posizione e definire obiettivi concreti per rafforzare i legami emotivi. Ogni feedback è pensato per favorire comprensione e fiducia, contribuendo a relazioni basate su empatia e rispetto reciproco. Riceverai notifiche che ti ricordano di rivedere il report, supportando una crescita continua nel tuo percorso di resilienza. I tuoi dati sono protetti, garantendo la tua privacy e assicurando che le informazioni non vengano condivise o vendute. Con queste informazioni, puoi compiere passi concreti per costruire resilienza nelle relazioni, coltivare i legami più importanti e creare un ambiente armonioso e di supporto per la crescita personale e la connessione.

In che modo confrontare le tue competenze può rafforzare la resilienza?

Confronta subito il tuo livello di abilità

Rafforza la tua resilienza attraverso la comunità

Ricevi intuizioni e supporto dalla tua rete

Interagire con gli altri apre nuove prospettive che arricchiscono la comprensione delle tue capacità di resilienza nelle relazioni. Raccogliendo opinioni da amici e persone care, puoi scoprire come percepiscono i tuoi punti di forza e le aree da migliorare, permettendoti di adattare il tuo approccio mentre costruisci legami emotivi più profondi. Questo feedback amplia la tua consapevolezza e favorisce lo sviluppo di tecniche efficaci di resilienza, rendendo le tue interazioni più significative ed empatiche. Condividere i tuoi risultati pubblicamente aggiunge un ulteriore livello di responsabilità e connessione. Mentre gli altri osservano i tuoi progressi, ricevi supporto e incoraggiamento dalla tua rete, creando un ambiente positivo che valorizza il tuo percorso di crescita. Grazie a riconoscimenti e apprezzamenti da chi ti circonda, coltivi un senso di appartenenza che sostiene il tuo impegno a costruire resilienza nelle relazioni. Questo approccio collettivo favorisce un miglioramento continuo e aiuta a creare relazioni basate su fiducia, rispetto e collaborazione.

Quali informazioni ti forniranno i feedback sulla tua resilienza?

Scopri come ti percepiscono gli altri

Incontra AidOn: il tuo Assisted Insight for Development & Ongoing Navigation (Beta)

AidOn è il tuo AI Development Assisted Navigator, disponibile per supportarti nell’interpretazione dei tuoi risultati. Fagli domande sul report, esplora approfondimenti personalizzati e interagisci con AidOn per facilitare la comprensione dei dati.

Con AidOn, il tuo Assisted Insight for Development & Ongoing Navigation, hai accesso a un supporto immediato per interpretare i risultati relativi alla resilienza nelle relazioni. AidOn analizza i dati e offre spiegazioni contestuali basate sui tuoi punti di forza e sulle sfide specifiche. Che tu voglia comprendere meglio la gestione dei conflitti, la costruzione della fiducia o l’approfondimento dei legami emotivi, AidOn fornisce informazioni chiare e concrete da considerare.

Interagire con AidOn significa disporre di uno strumento che facilita l’interpretazione dei dati, aiutandoti a trasformare le informazioni in azioni pratiche. Questa esperienza interattiva supporta la comprensione dei risultati, rendendo più agevole affrontare le sfide e monitorare i progressi nel tempo. Con l’ausilio di AidOn, potrai esplorare i tuoi dati con maggiore sicurezza e consapevolezza.

Aidan è un’AI che sta ancora imparando ed evolvendosi. Anche se è progettato per aiutarti, a volte può generare risposte inaspettate, poco utili o addirittura sbagliate. Ti ringraziamo per la comprensione mentre continuiamo a migliorare le sue prestazioni. Nota che non possiamo essere ritenuti responsabili per eventuali conseguenze derivanti dalle risposte di Aidan, e ti consigliamo di usare il tuo giudizio quando agisci sulle informazioni fornite.

In che modo l’interazione con l’AI può supportare la tua resilienza nelle relazioni?

Interagisci subito con il nostro AI

Informazioni su Skills Builders

Gestire le responsabilità accademiche o professionali insieme a una vita sociale soddisfacente può risultare complesso. Spesso è difficile organizzare il proprio tempo efficacemente e stabilire priorità, soprattutto quando si tratta di partecipare a eventi sociali meno rilevanti. Comprendiamo che affrontare una vita intensa e piena di impegni rappresenta una sfida. Non sempre è semplice avere un impatto positivo, coltivare relazioni significative e gestire il tempo in modo efficiente.


Per questo motivo, Skills Builders offre una serie di risorse specificamente progettate per supportare lo sviluppo delle tue competenze di resilienza. I nostri questionari e report gratuiti forniscono informazioni dettagliate sui tuoi punti di forza e sulle aree da migliorare, integrando le prospettive di chi ti conosce meglio. Grazie ai report completi e ai grafici dettagliati, potrai monitorare chiaramente i tuoi progressi e i tuoi risultati. La funzione esclusiva di confronto dei risultati ti permette di valutare la tua posizione rispetto ad altri, facilitando decisioni informate.


Offriamo risorse e suggerimenti personalizzati basati sui tuoi risultati per sostenere il tuo percorso di crescita. I dati sono gestiti in modo sicuro, garantendo la riservatezza delle informazioni e offrendo tranquillità durante il tuo percorso di sviluppo della resilienza e miglioramento delle relazioni.


Consapevoli che la solitudine può rappresentare una difficoltà, siamo qui per supportarti nello sviluppo delle competenze necessarie per affrontare le sfide. Che si tratti di feedback personalizzati, piani d’azione adattivi o risultati pubblici opzionali che coinvolgono altre persone nel tuo percorso, il nostro impegno è accompagnarti nella costruzione di relazioni che ti sostengano e valorizzino.


In Skills Builders, crediamo nel fornire gli strumenti per costruire un futuro migliore. Se desideri migliorare le tue abilità sociali, trovare relazioni di qualità, gestire il tempo in modo più efficace o imparare a stabilire limiti, siamo disponibili per offrirti un supporto costante in ogni fase del percorso.


Unisciti a Skills Builders oggi e inizia a sviluppare le competenze di resilienza necessarie per raggiungere i tuoi obiettivi e affrontare con equilibrio tutti gli aspetti della tua vita.



Sostieni il tuo percorso di resilienza

Strumenti per sviluppare e connetterti nelle relazioni

Immagina di avere una checklist personalizzata sempre a disposizione, che ti guida passo dopo passo nel migliorare le tue capacità di resilienza nelle relazioni. Ogni attività è pensata per favorire legami più profondi, comunicazione efficace e comprensione reciproca, fornendoti strumenti per affrontare le sfide con sicurezza. Inoltre, esplorando le risorse condivise da altri utenti, puoi scoprire strategie efficaci che hanno funzionato per loro, integrandole nel tuo percorso verso relazioni più armoniose. Le nostre raccomandazioni selezionate di prodotti di qualità ti offrono strumenti adeguati per sostenere la tua crescita. Insieme all’Assisted Insight for Development & Ongoing Navigation, ottieni la capacità di orientarti nel tuo percorso di resilienza con precisione, ricevendo informazioni contestuali che si adattano alle tue esperienze e obiettivi specifici. Questo approccio integrato ti permette non solo di apprendere, ma di applicare attivamente tecniche efficaci di resilienza, costruendo una base solida per il benessere emotivo nelle tue relazioni e trasformando ogni difficoltà in un’opportunità per una comprensione e connessione più profonde.

Quali azioni intraprenderai per migliorare la tua resilienza?

Ottieni subito il tuo piano d’azione gratuito

Domande e risposte

Risposte alle domande che ci fanno più spesso

Presso Skills Builders, offriamo questionari e report gratuiti per aiutarti a comprendere i tuoi punti di forza e di debolezza basati sui feedback delle persone che ti conoscono meglio. Le nostre intuizioni e il feedback personalizzato ti aiuteranno a scoprire talenti e debolezze nascosti su cui puoi lavorare per costruire un futuro migliore per te stesso.

Stai costantemente incontrando nuove persone e cercando di creare connessioni significative. I nostri questionari unici forniscono intuizioni che non puoi ottenere da nessun altro questionario, e il nostro feedback personalizzato, piano d'azione e raccomandazioni ti daranno gli strumenti per migliorare la tua vita e le tue relazioni.

Scegli un questionario su un argomento che ti interessa e rispondi alle domande. Riceverai un link al tuo rapporto, che puoi condividere con altri per ottenere il loro feedback. Il tuo rapporto, il feedback, il piano d'azione e le raccomandazioni verranno aggiornati ogni volta che qualcuno fornisce un feedback su di te.

Sì, i nostri questionari, rapporti e piani d'azione sono completamente gratuiti. Vogliamo aiutare quante più persone possibile e mantenere il nostro servizio accessibile a tutti. Il rapporto gratuito fornisce tutte le informazioni necessarie per crescere, ma offriamo anche un rapporto a pagamento opzionale per coloro che desiderano informazioni più dettagliate.

Utilizziamo i tuoi dati per fornire feedback personalizzati, piani d'azione e raccomandazioni sui prodotti. Depersonalizziamo i dati per creare statistiche generali e non venderemo né condivideremo mai le tue informazioni con terze parti.

Prendiamo sul serio la tua privacy e riservatezza e garantiamo che i tuoi dati siano al sicuro sulla nostra piattaforma.

I nostri questionari e il supporto sono progettati per aiutarti a avere successo e raggiungere i tuoi obiettivi migliorando le tue competenze. Forniamo rapporti dettagliati, piani attuabili e raccomandazioni specifiche che riteniamo faranno la differenza nella tua vita. Altri questionari spesso si concentrano sull'ottenere le tue informazioni di contatto o sulla promozione di contenuti.

Il nostro obiettivo è aiutarti a migliorare le tue abilità e raggiungere i tuoi obiettivi. I questionari forniscono informazioni sui tuoi punti di forza, debolezze e zone cieche, che possono aiutarti a concentrare i tuoi sforzi nelle aree che faranno la maggiore differenza nel tuo progresso.

Puoi compilare quanti più questionari desideri e non c'è limite al numero che puoi compilare. Questo servizio è completamente gratuito.

Quando ricevi il tuo rapporto, puoi inserire le credenziali delle persone da cui desideri ricevere input. Invieremo loro un'email con un invito e un link per rispondere alle domande. Puoi anche condividere un link unico con loro tramite i social media o creare il tuo invito.

Sebbene non sia obbligatorio, ti consigliamo vivamente di invitare altri a fornire input poiché può aiutarti a scoprire punti ciechi e convalidare le tue convinzioni sulle tue prestazioni. Più input ricevi, più accurati saranno i tuoi risultati.

Puoi inviare promemoria alle persone che hai invitato ogni tre giorni, oppure puoi invitare altre persone a fornire input. Ti consigliamo di ottenere input da almeno cinque persone per compensare eventuali pregiudizi che una singola persona potrebbe avere. Anche se non riesci a ottenere input da cinque persone, i risultati possono comunque essere preziosi, ma potrebbero essere meno accurati.

Il rapporto che riceverai ti fornirà una panoramica dettagliata delle tue competenze e metterà in evidenza le aree da migliorare. Vedrai i tuoi punteggi per ciascuna materia e domanda, e riceverai feedback e raccomandazioni personalizzate per aiutarti a crescere.

I tuoi risultati sono completamente privati e visibili solo a te. Tuttavia, se scegli di rendere pubblici i tuoi risultati, chiunque abbia il link può vederli.

Ci prendiamo grande cura per garantire l'accuratezza dei nostri questionari e consultiamo regolarmente esperti per assicurarci che le nostre valutazioni siano affidabili. Se sei preoccupato per l'accuratezza dei tuoi risultati, puoi disabilitare l'input da persone specifiche che potrebbero aver fornito informazioni inaccurate.

Il rapporto gratuito ti offre tutte le informazioni e le raccomandazioni importanti di cui hai bisogno per migliorare le tue abilità. Il rapporto completo include informazioni più dettagliate, come grafici e tabelle, ed è disponibile per coloro che vogliono supportarci e aiutarci a crescere. Domanda: Come faccio a co

Puoi confrontare i tuoi risultati con i punteggi medi di altri che hanno completato il questionario. Inoltre, puoi applicare filtri come genere, età, occupazione o livello di istruzione per vedere come ti confronti con gli altri in quei gruppi.

Riceverai una notifica via email ogni volta che qualcuno termina di rispondere alle proprie domande, ma solo se hai attivato le notifiche.

Comprendiamo che ognuno ha la propria percezione di se stesso, ma è importante mantenere una mente aperta e utilizzare i risultati come un'opportunità di crescita. Se senti che il contributo di qualcuno potrebbe aver influenzato negativamente i tuoi risultati, puoi disabilitare il loro contributo.

Un piano d'azione è un elenco personalizzato di azioni che puoi intraprendere per migliorare le tue abilità. Si basa sul tuo livello di abilità e sul feedback fornito nel tuo rapporto. Man mano che completi le azioni, ne verranno aggiunte di nuove per aiutarti a continuare a crescere.

Forniamo raccomandazioni per risorse di alta qualità come articoli, libri, video e corsi che possono aiutarti a sviluppare le tue competenze. Queste raccomandazioni vengono aggiornate regolarmente e aggiunte nel tempo, quindi assicurati di controllare regolarmente il tuo rapporto per nuove suggerimenti.

Le risorse condivise sono intuizioni e strumenti preziosi che altri hanno trovato utili per costruire e coltivare le proprie relazioni. Condividendo risorse che hanno avuto un impatto positivo sulle tue abilità relazionali, stai contribuendo a una comunità di supporto focalizzata sulla crescita personale.

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Questionari Online

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Rapporti Generati

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