Evaluación Gratuita de Valor para el Desempeño Profesional

Experimenta un desarrollo profesional integral con nuestra evaluación gratuita de valor, diseñada para personas enfocadas en su carrera. Los métodos convencionales solo reflejan una parte de la autopercepción, mientras que nuestro enfoque innovador incluye la opinión de colegas, mentores y compañeros. Esta función revela tus fortalezas ocultas y detecta puntos ciegos, facilitando un desarrollo profesional más efectivo. Obtén un informe completo con gráficos detallados que te ayudarán a comprender mejor tu situación actual.

Compara tus habilidades de valor profesional con los estándares del sector y utiliza esta información para planificar tu progreso laboral. Nuestra retroalimentación personalizada interpreta tus resultados, facilitando su comprensión y aplicación. Además, recibirás un plan de acción gratuito y una biblioteca de recursos de apoyo elaborada por tus pares para fomentar tu mejora continua. También tienes la opción de interactuar con nuestro asistente de IA, que apoya la interpretación de tus resultados en cada etapa. Aprovecha esta oportunidad para redefinir tu valor profesional y orientar tu carrera hacia nuevas oportunidades.

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Moedvragenlijst

1. Responde preguntas

para ti mismo

2. Invita a otros (opcional)

a responder las mismas preguntas

3. Compara tus resultados

en tu informe personal

Do you know why you do what you do when you have to stick it out?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Encontrar tu porqué es descubrir qué es lo que te motiva.

Are you good at rolling with changes, even when things get tough out of nowhere?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Adaptarse al cambio significa que puedes ajustarte a nuevas situaciones.

Do you keep a positive outlook about the future, even when things get tough?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Ser optimista sobre el futuro es tener una actitud positiva y esperanzada sobre lo que viene.

Do you take charge of your thoughts to help you bounce back?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Controlar tus pensamientos es tomar las riendas de tu mentalidad y elegir activamente pensamientos que te empoderen.

Do you keep your cool and stay chill when things get tough?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Mantener la calma es no perder los nervios cuando estás estresado.

Do you figure out clear goals for yourself?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Identificar una meta es básicamente descubrir qué es lo que alguien quiere lograr.

Do you get the info you need before you make decisions?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Recopilar información es el proceso de juntar datos relevantes para ayudar a alguien a tomar decisiones.

Do you look at things from different angles when you make decisions?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Tener en cuenta varios puntos de vista significa pensar en lo que opinan diferentes personas o fuentes.

Do you think through different options when you make decisions?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Pensar en tus opciones es el proceso de considerar diferentes alternativas y lo que podría pasar con cada una.

Do you think about what could happen before you make choices?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Pensar en las consecuencias es cuando alguien se pone a pensar en lo que podría pasar antes de tomar una decisión.

Do you stick with your decisions and actually follow through on what you chose to do?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Estar comprometido con una decisión significa que de verdad quieres seguir el camino que elegiste.

Do you feel good about who you are, and recognize both your strong points and your flaws?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Aceptarte a ti mismo es abrazar y valorar quién eres como persona, sin buscar la aprobación o validación de los demás.

Do you share what you really think, feel, and believe in a real and honest way?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

La expresión personal es decir lo que realmente piensas, sientes y quién eres, sin tener que encajar o fingir.

Do you stick to who you are and what you believe in, even when other people try to push you to change?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Ser fiel a ti mismo es no cambiar quién eres realmente solo para agradar a otros o por lo que espera la sociedad.

Do you stick to your values?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Actuar según tus valores significa que tu comportamiento va de la mano con lo que piensas y con tu forma de ser.

Do you go with your gut?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Escuchar tu intuición es confiar en esa voz interna y en tus instintos que te ayudan a ser auténtico contigo mismo.

Do you try not to judge other people?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Evitar juzgar significa que no formas opiniones negativas sobre la verdadera personalidad de alguien o sobre cómo se expresa sinceramente.

Do you let other people take care of stuff you're not great at?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Delegar lo que no se te da bien significa pasar tareas o pedir ayuda en cosas donde no eres muy bueno o no tienes experiencia.

Do you lean into what you're good at to boost yourself?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Aprovechar tus puntos fuertes significa usar las habilidades que te hacen único.

Do you look for chances to be more independent so you can feel more in control?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Impulsar tu autonomía significa fortalecer tu capacidad para tomar tus propias decisiones y tener control sobre tu vida.

Do you celebrate your wins with other people?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Celebrar logros con otros es disfrutar tus propios éxitos con los demás.

Do you give yourself credit for your wins to help boost yourself up?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Reconocer los logros pasados significa darte cuenta de lo que has conseguido para ver el avance que llevas.

¿Tú comunicas de forma abierta y transparente, aunque sea incómodo?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Comunicar con transparencia es compartir lo que piensas, sientes y vives de forma abierta y honesta.

¿Tú practicas la autocompasión?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

La autocompasión es tratarte con amabilidad y comprensión.

¿Tú expresas tus sentimientos?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Expresar sentimientos es compartir tus emociones abiertamente.

¿Te permites confiar en otras personas para que te ayuden?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Confiar en el apoyo significa que dependes de alguien o algo para que te ayude, te guíe o te proteja.

¿Tú sueles dejar ir la vergüenza?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Dejar ir la vergüenza es soltar esos sentimientos de incomodidad o bochorno.

¿Tú dejas ir los sentimientos de culpa?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Dejar ir la culpa significa que ya no tienes esos sentimientos de culpa.

¿Sueles mostrar resiliencia cuando las cosas se ponen difíciles?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Afrontar los momentos difíciles es encontrar formas de sobrellevar y superar los retos que puedas tener.

¿Evitas poner excusas cuando las cosas se ponen difíciles?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Poner excusas es cuando alguien evita hacerse responsable o asumir la culpa dando justificaciones o razones por sus fallos.

¿Aceptas las circunstancias que no puedes controlar?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Lidiar con las circunstancias es darte cuenta y aceptar los retos que te tocan sin resistirte ni negarlos.

¿Tú evitas quejarte demasiado?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Quejarse es cuando alguien expresa mucho su insatisfacción sobre cosas que no puede cambiar.

¿Tomas el control cuando las cosas se ponen difíciles?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Tomar las riendas en momentos difíciles significa usar activamente tu poder para superar situaciones complicadas.

¿Te fijas en lo bueno de las situaciones, las personas y los eventos?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Fijarse en las cosas buenas es reconocer y valorar activamente lo positivo.

¿Tú crees que las cosas pueden salir bien, incluso cuando la situación está difícil?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Mantener la fe significa que sigues creyendo que todo puede salir bien, incluso cuando no está claro cómo van a salir las cosas.

¿Te imaginas los resultados que quieres para ti y para los demás?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Imaginar resultados deseados es pensar en los resultados positivos que quieres para el futuro.

¿Tú equilibras el ser optimista con ser realista?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Ser realista es aceptar tus propias limitaciones.

¿Te mantienes objetivo cuando te enfrentas a situaciones difíciles?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Mantenerse objetivo es evaluar situaciones y resultados sin dejarte llevar por tus propios prejuicios.

¿Sueles calcular qué tanto te pueden afectar los riesgos antes de hacer algo?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Calcular riesgos es estimar qué tanto pueden afectar los posibles resultados negativos.

¿Sueles pensar en los posibles resultados antes de arriesgarte?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Evaluar posibles resultados significa que te pones a pensar qué tan probable es que pasen ciertas cosas.

¿Tienes planes de contingencia cuando te arriesgas?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Tener planes de respaldo significa que estás listo para posibles contratiempos porque ya tienes soluciones alternativas preparadas.

¿Te adaptas a las circunstancias cambiantes cuando tomas riesgos?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Adaptarse a circunstancias cambiantes significa que puedes ajustarte cuando pasan cosas inesperadas o surgen desafíos.

¿Aprovechas las oportunidades cuando te arriesgas?

Nunca hago eso

Siempre hago eso

Convertir riesgos en oportunidades es transformar los retos en situaciones que te benefician.

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Tu información solo se utilizará para este cuestionario y nunca se compartirá con otros.

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La colección más grande de cuestionarios de habilidades blandas

Con más de 600 cuestionarios disponibles públicamente, ofrecemos una de las bibliotecas gratuitas más completas para el crecimiento personal.

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Objetivos del Cuestionario

Este cuestionario cubre estos temas

Resiliencia

Recuprate de los golpes y mantn una actitud positiva en tiempos difciles

Tomar decisiones

Evala opciones sopesa consecuencias y toma decisiones que vayan con tus metas

Autenticidad

Abraza tu verdadero yo y muestra integridad genuina

Autoempoderamiento

Reconociendo y Aprovechando Tus Fortalezas

Vulnerabilidad

El valor de ser abierto y autntico permitindote ser visto y escuchado

Lidiando con los contratiempos

Enfrentando y superando desafos contratiempos y obstculos

Optimismo

Una mentalidad que se enfoca en las posibilidades

Tomar riesgos

Aprovechar oportunidades cuando la recompensa supera los riesgos

¿De qué manera dominar el valor impactará tu trayectoria profesional?

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Cómo Skills Builders apoya tus habilidades de valor

Confiar únicamente en autoevaluaciones para avanzar en tu carrera puede limitar tu perspectiva. La mayoría de los cuestionarios reflejan solo cómo te percibes a ti mismo, lo que dificulta evaluar tu verdadero potencial profesional. Estas herramientas suelen basarse exclusivamente en tu visión sobre tus habilidades de valor, sin captar puntos ciegos o talentos ocultos que pueden ser determinantes en el trabajo. Sin la opinión de otros, podrías pasar por alto fortalezas o áreas de mejora que afectan tu confianza y desempeño laboral.

Este sesgo de autopercepción puede representar un obstáculo en tu desarrollo profesional. Planificar tu carrera con retroalimentación incompleta puede llevar a estancamientos, pérdida de oportunidades y relaciones laborales complicadas. Podrías creer que destacas en ciertas áreas, solo para descubrir, quizás demasiado tarde, que otros identifican brechas en tus habilidades. Estas debilidades invisibles pueden afectar tu reputación, limitar tu ascenso o permitir que colegas con evaluaciones más completas te superen.

Skills Builders ofrece un enfoque innovador para evaluar el valor profesional. Nuestras herramientas no se basan solo en la autoevaluación; invitan a colegas y mentores a aportar su perspectiva. Esta retroalimentación externa ilumina tus fortalezas y áreas de mejora, algo que la autoevaluación por sí sola no logra. Con estos datos precisos, recibirás un informe de evaluación de valor para empleados que incluye una estrategia práctica para impulsar tu carrera.

Además, Skills Builders complementa estos insights con recursos diseñados para fortalecer tu valor profesional. Ya sea que busques mejorar habilidades de liderazgo, fortalecer relaciones laborales o gestionar cambios en tu carrera, nuestras herramientas te ofrecen estrategias para avanzar. Esta retroalimentación externa y el plan de desarrollo te permiten crecer con confianza y alcanzar el reconocimiento que buscas en tu trabajo.

Question preview
Results preview

Esto es lo que obtienes:

No se requiere pago

No gastes tu dinero del almuerzo con nuestros cuestionarios y reportes gratuitos

Informe detallado

No se requieren habilidades con un informe detallado fácil de leer

Gráficos integrales

Visualiza tu rendimiento con gráficos y tablas integrales

Comparación de resultados

Obtén una ventaja competitiva al comparar tus resultados con los de otros

Resultados públicos opcionales

Involucra a las personas que te apoyan con la opción de compartir tus resultados

Conoce tu próximo paso

Alcanza tus objetivos profesionales con un plan de acción adaptativo

Recursos compartidos

Sepa qué hacer a continuación con recomendaciones basadas en sus resultados

Recomendaciones

Recursos pagados seleccionados para avanzar en tu carrera

Entrenamiento de IA

Orientación impulsada por IA para navegar tus resultados

Invitar a otros

Obtén respuestas rápidas invitando a otros directamente desde tu página de resultados

Retroalimentación personalizada

Crece más rápido con retroalimentación personalizada

Salud

Sé reconocido por tu red

Perspectivas reales

Descubre fortalezas personales y áreas de mejora con la opinión de quienes te conocen

Recibe notificaciones

Invierte tu tiempo en ti mismo; te notificaremos cuando tu informe sea actualizado

Datos seguros

Concéntrate en conseguir esa promoción porque tus datos están seguros con nosotros

Impulsa tu carrera con información relevante

Accede a datos para mejorar tus habilidades de valor

Obtén una ventaja en tu carrera con nuestro informe gratuito y detallado que ofrece un análisis claro de tus habilidades de valor. Este estudio resalta tus fortalezas y áreas de mejora, brindándote la información necesaria para tomar decisiones fundamentadas sobre tu desarrollo profesional. Con gráficos fáciles de interpretar, podrás visualizar tu progreso y comparar tus habilidades con los puntajes promedio, sirviendo como referencia para tu avance. Al contar con esta información, podrás trabajar activamente en fortalecer tus habilidades de valor, asegurando un desarrollo constante. Mantente actualizado con retroalimentación personalizada basada en tus resultados, que ofrece estrategias prácticas para potenciar tus habilidades y rendir al máximo en tu carrera. Recibirás notificaciones sobre actualizaciones que te mantienen informado sobre tu progreso, facilitando un desarrollo proactivo. Además, tus datos están protegidos; priorizamos tu privacidad y no compartimos ni vendemos tu información. Aprovecha esta oportunidad para fortalecer tu presencia profesional y abrir nuevas oportunidades con confianza y claridad.

¿Qué conclusiones obtendrás al comparar tus habilidades de valor?

Compara tu nivel de habilidad ahora

Desarrolla tus habilidades de valor mediante la interacción comunitaria

Aprovecha el valor de las perspectivas sociales

Amplía tu comprensión sobre tus habilidades de valor invitando a quienes te rodean a compartir su opinión. Al recopilar percepciones externas sobre tus capacidades, puedes identificar puntos ciegos y reconocer fortalezas que quizás no habías notado. Esta retroalimentación mejora tu autoconciencia y te permite realizar ajustes estratégicos en tu desempeño, asegurando que proyectes tu mejor versión en cada situación. Interactuar con estas perspectivas fortalecerá tu confianza y fomentará tu desarrollo, conduciéndote a una trayectoria profesional más sólida. Además, al compartir tus resultados públicamente, generas oportunidades para rendir cuentas y aumentar tu visibilidad dentro de tu red. Esta apertura facilita que otros reconozcan tus logros y ofrece vías para colaborar y apoyarte. Con el respaldo de tus colegas, encontrarás motivación para salir de tu zona de confort y asumir nuevos desafíos. Construir conexiones y fomentar relaciones mientras mejoras tus habilidades de valor puede abrirte puertas importantes en tu carrera, posicionándote como un referente en tu comunidad profesional.

¿Cómo influirá el entendimiento de tu valor en tus relaciones laborales?

Descubre cómo te perciben los demás

Conoce a AidOn: Tu Asistente Personal de IA (Beta)

AidOn es tu IA Development Assisted Navigator, disponible para apoyar la interpretación de tus resultados. Consulta sobre tu informe, solicita análisis personalizados e interactúa con AidOn para facilitar la comprensión de tus resultados.

Con AidOn, cuentas con apoyo instantáneo y personalizado basado en los resultados de tu evaluación de valor. AidOn facilita el análisis de tus puntajes, identifica patrones y ayuda a interpretar el significado de tus resultados para tu carrera. Puedes realizar consultas, acceder a explicaciones detalladas y obtener información adaptada a tu situación particular. Esto facilita transformar la retroalimentación en acciones concretas para comenzar a desarrollar tus habilidades de valor profesional de inmediato.

Ya sea que busques un ascenso, mejorar tu liderazgo o aumentar tu seguridad en el trabajo, AidOn es un recurso experto en evaluación de perfil de valor. Este asistente de IA ofrece análisis profesionales y apoyo continuo, facilitando superar obstáculos y mantener el enfoque. Con AidOn, dispondrás de un recurso confiable para interpretar tus resultados y apoyar tu desarrollo profesional.

Aidan es una IA que todavía está aprendiendo y evolucionando. Aunque está diseñada para ayudarte, a veces puede generar respuestas inesperadas, poco útiles o incluso incorrectas. Agradecemos tu comprensión mientras seguimos mejorando su desempeño. Ten en cuenta que no nos hacemos responsables por las consecuencias que puedan surgir del contenido generado por Aidan, y te recomendamos usar tu propio criterio al actuar según la información proporcionada.

¿De qué manera fortalecer tu valor impulsará tu desempeño profesional?

Accede al apoyo de nuestra IA al instante

La importancia de las habilidades de valor en el ámbito profesional

Acompañándote en tu camino para desbloquear tu potencial profesional con valor y seguridad.

En el entorno laboral actual, caracterizado por su dinamismo, desarrollar habilidades de valor es fundamental para enfrentar los desafíos profesionales con seguridad. Ya sea que busques posiciones de liderazgo o avanzar en tu carrera, comprender y fortalecer tus habilidades de valor puede marcar la diferencia en el desempeño laboral. La capacidad para abordar tareas complejas, adaptarse al cambio y comunicarse eficazmente se sustenta en una base sólida de habilidades de valor. Estas competencias permiten a los profesionales tomar decisiones relevantes, mantener relaciones laborales efectivas y avanzar en su carrera con confianza.

Nuestra Misión

En Skills Builders, nuestra misión es democratizar el desarrollo de habilidades de valor para profesionales, proporcionando herramientas accesibles, informativas y prácticas. Reconocemos que el progreso profesional requiere más que habilidades técnicas; implica tener la determinación para enfrentar retos y perseguir metas. Nuestro objetivo es equipar a las personas con recursos que les permitan conocer sus habilidades, descubrir talentos ocultos y diseñar planes de crecimiento personalizados acorde a sus aspiraciones profesionales.

Nuestra Visión

Visualizamos un mundo donde los profesionales prosperen al desbloquear su máximo potencial mediante habilidades de valor fortalecidas. Estamos comprometidos con fomentar un cambio positivo al promover comunidades de aprendizaje continuo. Así, imaginamos un futuro en el que todos tengan la oportunidad de sobresalir en sus carreras y utilizar sus habilidades de valor para generar impacto en sus organizaciones e industrias. Esta visión está alineada con nuestro propósito de ofrecer empoderamiento y éxito a través de nuestras herramientas y recursos innovadores.

¿Qué nos diferencia?

Skills Builders se distingue por su compromiso con la accesibilidad y la equidad. Creemos que todos deberían tener acceso a apoyo de calidad para desarrollar habilidades de valor, independientemente de su contexto. Nuestras herramientas de evaluación están diseñadas para proporcionar retroalimentación integral, incorporando perspectivas de quienes mejor te conocen, como colegas y mentores, lo que resulta en una evaluación del perfil de valor experta, holística y precisa.

Nuestro enfoque garantiza una comprensión completa de tus habilidades de valor mediante un análisis de brechas, destacando fortalezas para potenciar y áreas que requieren atención. Contarás con recursos avanzados para cerrar estas brechas, además de retroalimentación personalizada y planes de acción adaptados a tu trayectoria profesional.

Lo que realmente nos diferencia es la integración innovadora de tecnología de IA, que personaliza el apoyo y las observaciones, enriqueciendo tu experiencia de evaluación profesional. Esta tecnología eleva el nivel de personalización, creando soluciones adaptadas a tu desarrollo profesional específico.

Cómo nuestro cuestionario puede apoyarte

Nuestro apoyo personalizado en valor profesional te permitirá tomar decisiones fundamentadas sobre tu carrera. Al proporcionarte un informe de evaluación, te entregamos herramientas para mejorar estratégicamente tu presencia profesional. Los conocimientos obtenidos impulsarán tanto tu desempeño laboral como tu desarrollo personal, respaldando tus objetivos de convertirte en un profesional más influyente, asertivo y eficaz.

Skills Builders busca brindarte una ventaja al revelar tu verdadero potencial y acompañarte en tu proceso de crecimiento profesional. Transformarás la manera en que abordas tu carrera, fortalecido por una mayor claridad y seguridad.



Fortalece tus habilidades de valor con apoyo personalizado

Tu camino hacia el desarrollo profesional comienza aquí

Desbloquea tu potencial con nuestra lista de verificación detallada, diseñada para guiarte paso a paso con acciones que fortalecerán tus habilidades de valor. A medida que completes cada tarea, aumentarás tu competencia y confianza, preparándote para avanzar con determinación en tu carrera. Este enfoque proactivo asegura que cada esfuerzo esté alineado con tus objetivos de desarrollo, permitiéndote medir tu progreso y alcanzar tus metas laborales. Con cada acción completada, no solo ampliarás tus habilidades, sino que también consolidarás tu reputación como un profesional valiente y preparado para nuevos desafíos. Además de estrategias personalizadas, tendrás acceso a numerosos recursos compartidos por colegas exitosos. Aprovechando sus experiencias y nuestras recomendaciones seleccionadas, podrás tomar decisiones informadas que acelerarán tu crecimiento. Imagina contar con un asistente de IA disponible para apoyarte en los detalles de tu desarrollo, brindándote análisis personalizados y facilitando la navegación de retos profesionales. Este sistema de apoyo único te permite perfeccionar tus habilidades de valor de manera efectiva, destacando en tu área y avanzando con seguridad en tu carrera.

¿Qué acciones tomarás hoy para fortalecer tu valor?

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Preguntas y respuestas

Respuestas a las preguntas que más nos hacen

Skills Builders es un servicio en línea que ayuda a personas ambiciosas como tú a desbloquear su máximo potencial al revelar sus fortalezas ocultas y debilidades desconocidas. Utilizamos cuestionarios que incorporan información de personas que te conocen para proporcionarte informes completos y fáciles de entender. No solo te damos información, también ofrecemos soluciones al proporcionarte comentarios personalizados, planes de acción adaptativos y recomendaciones de recursos educativos basados en tus resultados.

Deberías usar Skills Builders porque te ofrecemos información y soluciones que no puedes obtener en ningún otro lugar. Entendemos que eres una persona motivada y ambiciosa y que deseas crecer tanto personal como profesionalmente. Por eso utilizamos la opinión de personas que te conocen para darte una imagen clara de tus habilidades y dónde puedes mejorar. Con nuestros comentarios personalizados, plan de acción y recomendaciones, tienes todas las herramientas que necesitas para tener éxito.

¡Es simple! Solo elige un cuestionario sobre el tema que desees, complétalo y recibe un enlace a tu informe. Puedes invitar a otros a proporcionar información sobre ti, y tus resultados, comentarios, plan de acción y recomendaciones se actualizarán cada vez que alguien responda las preguntas sobre ti. De esta manera, puedes obtener una comprensión más precisa de tus fortalezas y debilidades.

¡Sí, Skills Builders es completamente gratuito! Creemos que todos deberían tener acceso a la información y herramientas que necesitan para tener éxito. Con nuestro informe gratuito, obtendrás una comprensión detallada de tus habilidades y dónde puedes mejorar. También ofrecemos un informe opcional de pago para aquellos que deseen más detalles específicos.

Utilizamos los datos de tus resultados para proporcionarte comentarios personalizados, planes de acción adaptativos y recomendaciones de productos. Despersonalizamos los datos para crear estadísticas generales. Respetamos tu privacidad y tus datos nunca serán vendidos ni compartidos con terceros.

Tomamos tu privacidad muy en serio, y utilizamos medidas de seguridad estándar de la industria para garantizar que tus datos estén seguros con nosotros.

Otros cuestionarios suelen estar diseñados para obtener tu información de contacto o promocionar un contenido. Nuestros cuestionarios y apoyo están enfocados en ayudarte a tener éxito al proporcionarte informes detallados, planes de acción prácticos y recomendaciones específicas. Nuestras percepciones provienen de personas que te conocen, dándote una comprensión más precisa de tus habilidades y dónde puedes mejorar.

El objetivo de nuestros cuestionarios es ayudarte a alcanzar tus metas mejorando tus habilidades. Creemos que la autoconciencia es el primer paso hacia el crecimiento personal, y nuestros cuestionarios te proporcionan información sobre tus fortalezas, debilidades y puntos ciegos. Con esta información, puedes tomar decisiones informadas sobre cómo mejorar tus habilidades y alcanzar tu máximo potencial.

Puedes realizar tantos cuestionarios como desees, y el precio siempre será gratuito. Ofrecemos cuestionarios sobre una amplia gama de temas para ayudarte a identificar tus fortalezas y debilidades y alcanzar tus metas.

Cuando recibas tu informe, puedes ingresar las credenciales de las personas de las que deseas obtener información, y les enviaremos una invitación por correo electrónico. También puedes compartir un enlace único al cuestionario en las redes sociales o en tu propia invitación. Te recomendamos que obtengas la opinión de al menos cinco personas para compensar cualquier sesgo que pueda tener una sola persona.

Te recomendamos que invites a otros, ya que su opinión puede proporcionar una visión más precisa y completa de tus habilidades. A veces, nuestras propias percepciones de nosotros mismos pueden ser sesgadas o incompletas. Al reunir la opinión de personas que te conocen, puedes obtener una comprensión más completa de tus fortalezas y áreas de mejora. Esto te ayudará a avanzar hacia tus objetivos de crecimiento personal.

Si no recibes suficientes respuestas, siempre puedes enviar recordatorios a las personas que has invitado cada tres días o invitar a más personas a participar. Te recomendamos que busques al menos cinco respuestas para compensar cualquier sesgo potencial. Si bien los resultados con menos respuestas aún pueden ser valiosos, pueden ser menos precisos.

Recibirás un informe completo que proporciona una visión general de tus habilidades y qué tan bien puntuaste en los temas y preguntas planteadas. El informe incluirá comentarios, acciones y recomendaciones basadas en los resultados para ayudarte a identificar áreas de crecimiento.

Solo tú puedes ver tus resultados. Sin embargo, tienes la opción de hacerlos públicos compartiendo un enlace con otros. Si decides hacerlo, los resultados serán visibles para cualquier persona con acceso al enlace.

Sí, puedes confiar en los resultados que recibes de Skills Builders. Nuestros cuestionarios se basan en una extensa investigación y han sido verificados por expertos. Además, nuestro software avanzado genera automáticamente los resultados. También puedes desactivar los resultados de personas específicas si sientes que su opinión fue inexacta.

El informe gratuito proporciona toda la información necesaria, un plan de acción y recomendaciones para el crecimiento personal. La versión de pago ofrece detalles adicionales, como gráficos por pregunta, para aquellos que estén interesados. Si bien creemos que el crecimiento personal debería estar disponible para todos, la versión de pago es para aquellos que están en condiciones de apoyarnos y ayudarnos a crecer.

Tus resultados se compararán con la puntuación promedio de otros que han realizado el cuestionario. También puedes aplicar filtros como género, grupo de edad, ocupación o nivel educativo para ver cómo puntúas en comparación con otros. Sin embargo, los resultados de estos filtros solo estarán disponibles una vez que haya suficientes datos para hacer una comparación significativa.

Recibirás una notificación por correo electrónico cada vez que alguien termine de responder sus preguntas. Sin embargo, solo recibirás estos mensajes si las notificaciones están activadas.

Es importante mantener una mente abierta y ver los resultados como una oportunidad para crecer, incluso si no estás de acuerdo con ellos. Sin embargo, si sientes que alguien no ha tomado las preguntas en serio o ha proporcionado información inexacta, puedes desactivar su contribución a tus resultados.

Un plan de acción es una lista de acciones que puedes tomar para mejorar tus habilidades. Tu informe proporcionará una lista de verificación de acciones basadas en tu nivel de habilidad. A medida que completes estas acciones, se agregarán nuevas a tu lista de verificación con una dificultad creciente.

Recomendaremos recursos que cumplan con nuestros altos estándares, incluidos artículos, libros, videos y cursos. Reunir estas recomendaciones es un proceso laborioso, y continuamos creciendo y añadiéndolas con el tiempo. Por lo tanto, te animamos a revisar tu informe regularmente para nuevas recomendaciones.

Al compartir recursos que te han ayudado a avanzar, estás contribuyendo a una comunidad de profesionales que todos luchan por crecer y tener éxito. Tendrás acceso a los recursos compartidos por otros que les ayudaron en su trayectoria profesional.

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Cuestionarios en línea

2.156

Informes generados

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