Questionnaire gratuit pour évaluer ta prise de décision et renforcer ton entreprise

Notre questionnaire gratuit sur la prise de décision offre un avantage essentiel en entreprise en mettant en lumière à la fois tes points forts et tes angles morts. Contrairement aux quiz classiques qui reflètent uniquement ton propre point de vue, notre méthode te permet d’inviter collègues, partenaires ou membres de ton équipe à répondre aux mêmes questions à ton sujet. Cette fonctionnalité unique fournit une perspective à 360 degrés, indispensable pour réussir en entreprise.

Tu recevras un rapport détaillé avec des graphiques clairs et pourras comparer tes résultats à ceux d’autres dirigeants. Ce retour personnalisé explique la signification de tes scores et comment les exploiter. Accède à une bibliothèque de ressources conçue par des entrepreneurs comme toi, et élabore un plan d’action étape par étape pour optimiser ton processus de décision. Tu peux également choisir de partager tes résultats publiquement pour obtenir davantage de retours et de soutien. Avec ces informations exclusives sur la prise de décision en entreprise, tu seras mieux préparé à diriger avec assurance et à obtenir des résultats concrets.

Libère le potentiel de ton entreprise grâce à des retours concrets

Veuillez faire pivoter votre appareil pour afficher le contenu

Questionnaire sur la prise de décision

1. Répondez aux questions

pour vous-même

2. Invitez d'autres personnes (facultatif)

à répondre aux mêmes questions

3. Comparez vos résultats

dans votre rapport personnel

Est-ce que tu acceptes les défis et les vois comme des opportunités d'apprentissage ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Accepter les défis signifie être ouvert et prêt à affronter et surmonter des situations difficiles.

Est-ce que tu gardes un esprit ouvert, prêt à considérer de nouvelles idées et perspectives ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Garder un esprit ouvert signifie que tu es prêt à considérer de nouvelles idées et perspectives et que tu es ouvert au changement.

Est-ce que tu ajustes ton approche et tes stratégies quand tu fais face à des circonstances changeantes ou des défis inattendus ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Adapter ton approche signifie que tu es capable de modifier tes méthodes ou stratégies pour mieux s'adapter à la situation.

Tu profites des opportunités ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Profiter des opportunités signifie tirer le meilleur parti des circonstances ou situations favorables.

Tu restes au courant des changements ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Être au courant des changements signifie que tu dois rester informé et attentif aux évolutions pour t'adapter efficacement.

Est-ce que tu rassembles des informations pertinentes et précises avant de tirer une conclusion ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Rassembler des informations, en lien avec la pensée analytique, fait référence au processus de collecte et de compilation de données et de faits pertinents pour obtenir une compréhension plus approfondie d'un sujet ou d'un problème particulier.

Est-ce que tu décomposes les informations complexes en leurs parties constitutives ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Déconstruire l'information dans le contexte de la pensée analytique signifie la décomposer en ses composants et les examiner pour obtenir une compréhension plus profonde.

Tu analyses l'information de manière critique et réfléchie ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Analyser l'information, dans le contexte de la pensée analytique, signifie examiner et évaluer des données ou des faits pour obtenir une compréhension plus profonde ou tirer des conclusions significatives sur un sujet ou un problème particulier.

Est-ce que tu évalues la crédibilité et la fiabilité de l'information ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Évaluer l'information dans le contexte de la pensée analytique signifie évaluer et analyser de manière critique les données, les faits et les preuves pour arriver à des jugements ou des conclusions bien fondés.

Est-ce que tu tires des conclusions significatives et bien étayées à partir des données et informations que tu analyses ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Tirer des conclusions significatives dans la pensée analytique signifie utiliser le raisonnement logique et les preuves pour arriver à des idées ou des jugements perspicaces et importants.

Tu surmontes les blocages créatifs ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Surmonter les blocages créatifs signifie que tu as des stratégies pour franchir les barrières qui entravent la créativité.

Tu penses en dehors des sentiers battus ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Penser en dehors des sentiers battus en rapport avec la créativité signifie aborder un problème ou une situation de manière unique et non conventionnelle.

Tu relis des idées et des concepts à partir de concepts apparemment sans rapport ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Relier des concepts apparemment sans rapport, c'est la capacité de trouver des liens significatifs entre des choses qui semblent au départ sans rapport.

Tu participes à des sessions de brainstorming pour générer des idées créatives ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Le brainstorming est un processus créatif où plein d'idées sont générées sans rejeter aucune suggestion.

Tu collabores avec les autres pour trouver des solutions créatives ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Travailler avec les autres dans le contexte de la créativité signifie trouver ensemble des solutions auxquelles tu ne penserais pas tout seul.

Est-ce que tu anticipes efficacement les problèmes potentiels ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Anticiper les problèmes possibles, c'est se préparer aux soucis potentiels que tu pourrais rencontrer.

Est-ce que tu évalues la probabilité que des risques potentiels se produisent ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Estimer la probabilité, c'est déterminer à quel point il est probable qu'un certain événement ou résultat se produise.

Est-ce que tu évalues l'impact potentiel des risques s'ils se produisaient ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Évaluer l'impact signifie évaluer les conséquences possibles.

Est-ce que tu évalues les avantages de prendre un risque ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Évaluer les avantages signifie déterminer si les bénéfices attendus ou les résultats souhaités l'emportent sur les coûts possibles.

Est-ce que tu pèses les options disponibles quand tu évalues les risques ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Évaluer les options signifie examiner les différents choix disponibles pour déterminer la meilleure marche à suivre.

Tu rassembles des infos utilisables de différentes sources pour une analyse fiable ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Rassembler des informations utiles fait référence au processus de collecte de données pertinentes.

Tu évalues de manière critique les informations pour leur qualité et leur fiabilité ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Évaluer l'information signifie examiner de manière critique les données pour déterminer à quel point elles sont fiables.

Est-ce que tu repères des motifs pour en tirer des idées utiles ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Repérer les motifs fait référence au processus de reconnaissance des tendances récurrentes.

Tu tires des conclusions significatives de ton analyse ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Tirer des conclusions significatives fait référence au processus d'interprétation des données pour obtenir des insights pertinents.

Est-ce que tu identifies et reconnais les biais, à la fois chez toi et chez les autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Reconnaître les biais signifie identifier les perspectives subjectives ou les préjugés que les individus pourraient avoir.

Est-ce que tu remets en question tes propres croyances et suppositions ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Défis pour les croyances signifie remettre en question et explorer tes propres idées préconçues.

Est-ce que tu fais des jugements objectifs, en considérant différents points de vue et en évitant les biais ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Les jugements objectifs se réfèrent à des évaluations impartiales et non biaisées faites par quelqu'un sans préjugés personnels ni biais.

Tu apprécies les perspectives des autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Apprécier les perspectives diverses signifie reconnaître et valoriser les différences.

Est-ce que tu analyses les causes d'un problème ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Identifier les causes signifie comprendre quels facteurs ont contribué à l'apparition d'un problème particulier.

Tu développes des solutions quand tu es face à des problèmes complexes ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Développer des solutions signifie créer des stratégies efficaces et pratiques pour résoudre un problème.

Est-ce que tu explores des données pertinentes quand tu analyses des problèmes ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Explorer des données pertinentes signifie rassembler et examiner des informations importantes pour le problème.

Est-ce que tu repères des motifs quand tu analyses des problèmes ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Repérer les motifs signifie reconnaître les tendances récurrentes qui peuvent aider à comprendre les causes ou les solutions possibles à un problème.

Est-ce que tu appliques le raisonnement logique quand tu analyses des problèmes ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Appliquer le raisonnement logique signifie penser de manière critique pour prendre de bonnes décisions.

Est-ce que tu évalues et détermines l'impact de tes actions ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Déterminer l'impact signifie évaluer les effets et les conséquences.

Est-ce que tu identifies les avantages potentiels de différentes options ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Identifier les avantages, c'est le processus de découvrir les bénéfices que tu peux tirer d'une certaine situation.

Est-ce que tu considères et pèses différents facteurs, à la fois positifs et négatifs, quand tu évalues les avantages potentiels ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Prendre en compte les facteurs signifie considérer différents aspects ou variables qui pourraient influencer le résultat.

Est-ce que tu analyses les coûts, y compris les inconvénients et les désavantages potentiels, quand tu évalues les bénéfices ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Analyser les coûts signifie examiner les dépenses effectuées pour déterminer leur impact.

Est-ce que tu évalues les compromis entre les risques potentiels et les récompenses quand tu prends des décisions ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Évaluer les compromis risque-récompense signifie évaluer les gains et les pertes potentiels pour une personne.

Veuillez fournir vos coordonnées pour recevoir le lien vers votre rapport :

  
Recevoir une notification lorsque vos résultats ont été mis à jour

Vos informations ne seront utilisées que pour ce questionnaire et ne seront jamais partagées avec d'autres.

Questionnaires de prise de dcision pour dautres domaines

SkillsBuilders propose des outils imbattables pour ton dveloppement perso

La plus grande collection de questionnaires sur les compétences douces

Avec plus de 600 questionnaires disponibles gratuitement, on offre l'une des bibliothèques gratuites les plus complètes pour le développement perso.

La seule plateforme avec un retour social intégré

On te propose des retours directs et sociaux de tes potes, ta famille, et tes collègues pour booster ton parcours perso.

Le kit d'outils le plus complet pour s'améliorer

Des plans d'action aux ressources en passant par le coaching IA, on te file tout ce qu'il faut pour ton développement continu.

Quelles opportunités peux-tu débloquer en améliorant ta prise de décision ?

Commence le questionnaire gratuit dès aujourd’hui

Objectifs du questionnaire

Ce questionnaire couvre ces sujets

Adaptabilité

Gérer le changement

Pensée analytique

Aborder les problèmes et les situations avec un esprit logique et systématique

Créativité

Une compétence transformative qui alimente l&39;innovation et la résolution de problèmes

Évaluation des risques

Identifier analyser et gérer les risques

Analyse de données

Interpréter les données identifier des modèles et tirer des conclusions significatives

Conscience des biais

Reconnaître et comprendre les biais qui peuvent influencer nos pensées décisions et comportements

Analyse de problème

Le processus d&39;examen systématique des problèmes complexes

Évaluation des bénéfices

Évaluer les résultats positifs et les avantages associés à une décision ou une activité

Comment maîtriser la prise de décision peut-il renforcer ton succès ?

Reçois ton rapport personnalisé gratuit

Ce que Skills Builders apporte à tes compétences en prise de décision

En entreprise, s’appuyer uniquement sur ton propre point de vue peut limiter ta progression. La plupart des auto-évaluations ne font que refléter ce que tu penses déjà de ta prise de décision, sans offrir une vue d’ensemble. Cette perspective restreinte peut t’empêcher de percevoir les forces à exploiter et les faiblesses qui freinent ta croissance. Pour les dirigeants et entrepreneurs, ce manque peut entraîner des occasions manquées, une innovation freinée, et un ralentissement du développement.

Le biais de l’auto-perception est un véritable défi. Il peut obscurcir ton jugement, rendant difficile l’identification des aspects à améliorer dans ton processus de décision. Sans retours sincères des autres, tu risques de passer à côté de compétences clés telles que la pensée stratégique, l’adaptabilité ou la gestion des risques. Ces angles morts peuvent provoquer des erreurs coûteuses, des tensions relationnelles, et un manque de progression vers tes objectifs d’entreprise. L’absence de perspectives extérieures peut te laisser dans l’incertitude quant aux actions à entreprendre.

Skills Builders apporte une nouvelle dimension en intégrant des retours de personnes qui te connaissent — collègues, partenaires et pairs. Cette perspective extérieure révèle tes véritables forces en prise de décision ainsi que les points à améliorer. Tu bénéficieras d’outils dédiés aux dirigeants, d’un plan d’action personnalisé, et d’une bibliothèque de ressources riches en stratégies éprouvées. Grâce à ces approches orientées résultats, tu pourras prendre des décisions plus rapides et pertinentes, diriger ton équipe avec assurance, et faire progresser ton entreprise. Ne laisse pas le biais de l’auto-perception freiner ton développement — utilise Skills Builders pour clarifier ta vision, agir efficacement, et réussir durablement en entreprise.

Question preview
Results preview

Voil ce que tu obtiens

Pas besoin de payer

T'inquiète pas pour le prix, tes questionnaires et ton rapport sont gratos

Rapport détaillé

Un rapport détaillé facile à lire que tout le monde peut comprendre

Graphiques complets

Aie une vue claire avec des graphiques et diagrammes complets

Comparaison des résultats

Sache comment tu te débrouilles en comparant tes résultats à ceux des autres

Résultats publics optionnels

Fais participer ton équipe avec l'option de partager tes résultats

Connais ta prochaine étape

Atteins tes objectifs business avec un plan d'action adaptable basé sur tes résultats

Ressources partagées

Atteins ton plein potentiel avec des recommandations basées sur tes résultats

Recommandations

Ressources premium triées sur le volet pour booster ta carrière

Coaching IA

Coaching IA interactif pour t'aider à naviguer dans ton rapport

Inviter d’autres

C'est facile d'avoir des avis : invite direct depuis ta page de résultats

Retour personnalisé

Comprends ce que ton score signifie pour toi avec un retour personnalisé

Santé

Reçois du soutien de ton réseau

Vraies infos

Apprends à te connaître grâce à ceux qui te connaissent

Sois prévenu

Perds pas de temps, on te préviendra quand ton rapport sera mis à jour

Données sécurisées

Concentre-toi sur la croissance de ton business en sachant que tes données sont en sécurité avec nous

Exploite pleinement ton potentiel décisionnel

Transforme les données en stratégies d’entreprise efficaces

Avec notre rapport complet gratuit, tu obtiens des informations clés sur tes compétences en prise de décision, te permettant de faire des choix éclairés qui renforcent ton entreprise. Un retour personnalisé basé sur tes résultats met en lumière les axes d’amélioration, transformant tes faiblesses en atouts. Les graphiques interactifs facilitent la compréhension de ton processus décisionnel, te permettant de visualiser ta performance et d’appliquer ces enseignements immédiatement.

Compare tes résultats aux moyennes pour situer ta position par rapport à d’autres dirigeants, renforçant ainsi ton avantage compétitif. Reste informé grâce à des notifications sur ta progression, pour suivre ton évolution en continu. Par ailleurs, tes données sont protégées — nous respectons ta confidentialité et ne partageons ni ne vendons aucune information. En utilisant ces fonctionnalités, tu améliores non seulement ta prise de décision mais te positionnes aussi comme un leader stratégique dans ton secteur.



Quelles informations peux-tu tirer en comparant tes compétences en prise de décision ?

Compare immédiatement ton niveau

Connecte-toi et collabore pour prendre de meilleures décisions

Bénéficie de la richesse des avis communautaires

En recueillant les avis des autres, tu accèdes à des informations précieuses sur ta manière de décider, bien au-delà de ta propre perception. Comprendre comment tes collègues et partenaires perçoivent tes points forts et les axes d’amélioration te permet d’ajuster ta méthode en connaissance de cause, ce qui améliore ton efficacité en tant que dirigeant. Ce changement de perspective t’offre la confiance nécessaire pour prendre des décisions stratégiques en intégrant des retours variés.

De plus, partager tes résultats publiquement favorise des échanges constructifs et instaure un esprit de responsabilité au sein de ton réseau. Tu peux ainsi non seulement montrer tes progrès, mais aussi encourager les autres à développer leurs compétences en prise de décision. Avec le soutien actif de ta communauté, tu bénéficieras d’une dynamique positive pour atteindre tes objectifs professionnels. Profite de ces fonctionnalités sociales pour créer un environnement collaboratif qui enrichit tes compétences et renforce ta capacité à décider.



Comment les retours peuvent-ils renforcer ta prise de décision aujourd’hui ?

Découvre comment les autres te perçoivent

Rencontre AidOn, ton assistant IA personnalisé

AidOn est ton Assisted Insight for Development & Ongoing Navigation pour t’aider à comprendre tes résultats. Pose-lui des questions sur ton rapport, demande un soutien adapté et échange avec AidOn pour faciliter ton chemin vers les résultats souhaités.

Avec AidOn, tu disposes d’un soutien immédiat et personnalisé pour renforcer ta prise de décision et progresser en entreprise. AidOn analyse tes résultats et fournit des informations adaptées à ton profil, pour t’aider à relever les défis et identifier de nouvelles opportunités. Que tu souhaites améliorer ton leadership, optimiser ta productivité, ou affiner tes stratégies décisionnelles, AidOn est disponible pour t’accompagner à chaque étape.

Interagir avec AidOn signifie ne jamais être seul dans ton parcours de développement. Tu peux poser des questions sur ton rapport, recevoir des suggestions concrètes, et bénéficier d’un appui pour continuer à avancer. Cet assistant IA offre une meilleure compréhension et confiance pour prendre des décisions plus pertinentes, s’adapter rapidement, et diriger ton entreprise avec clarté. Avec AidOn, tu as toujours un soutien accessible pour t’aider à atteindre tes objectifs.

Aidan est une IA qui est encore en apprentissage et en évolution. Bien qu'il soit conçu pour vous assister, il peut occasionnellement générer des réponses inattendues, peu utiles, voire incorrectes. Nous apprécions votre compréhension alors que nous continuons à améliorer ses performances. Veuillez noter que nous ne pouvons pas être tenus responsables des conséquences résultant des réponses d'Aidan, et nous recommandons d'exercer votre propre jugement lors de l'action sur les informations fournies.

Comment une meilleure prise de décision peut-elle améliorer tes résultats ?

Profite d’un accompagnement immédiat par notre IA

À propos de Skills Builders

Pourquoi les compétences en prise de décision sont essentielles en entreprise

Chaque dirigeant et entrepreneur sait qu’une décision pertinente au bon moment peut transformer une organisation. La prise de décision en entreprise est plus qu’une compétence : c’est le moteur de la croissance, de l’innovation et de la réussite durable. Que tu diriges une équipe, lances un produit ou gères les opérations quotidiennes, ta capacité à faire des choix clairs et assurés influence toute ton organisation.

Pourtant, même les leaders expérimentés peuvent être piégés par leur instinct ou des habitudes répétitives. C’est pourquoi il est crucial de maîtriser des stratégies de prise de décision axées sur les résultats. Il ne s’agit pas seulement de décider rapidement, mais de faire les bons choix en équilibrant risques, bénéfices et vision à long terme.

Notre mission

Chez Skills Builders, notre objectif est de te donner les moyens de maîtriser ton parcours entrepreneurial. Nous sommes convaincus que chacun doit avoir accès à des ressources exclusives sur la prise de décision en entreprise, quel que soit son parcours ou son expérience. Notre plateforme est conçue pour t’aider à identifier tes forces, révéler tes angles morts, et développer des compétences décisionnelles qui te distinguent.

Nous soutenons ton ambition, favorisons ta croissance, et fournissons les outils nécessaires pour atteindre tes objectifs. En rendant nos ressources gratuites et accessibles, nous levons les barrières et offrons à chaque entrepreneur la possibilité de réussir.

Notre vision

Nous envisageons un avenir où chaque dirigeant dispose de la confiance et de la clarté nécessaires pour prendre des décisions audacieuses. Notre vision est de démocratiser le développement des compétences en prise de décision pour les entreprises, en facilitant l’accès à des outils, retours et soutiens de qualité. Nous nous engageons à bâtir une communauté mondiale où innovation, leadership et réussite sont accessibles à tous.

En exploitant la puissance de l’IA et des retours communautaires, nous créons une plateforme qui s’adapte à tes besoins et évolue avec toi. Nous souhaitons être ton partenaire fiable sur le chemin de la maîtrise et de l’épanouissement.

Ce qui nous distingue

Skills Builders se différencie en allant au-delà des auto-évaluations classiques. Notre questionnaire gratuit sur la prise de décision invite les personnes qui te connaissent bien à donner leur avis, offrant une perspective à 360 degrés de tes compétences. Cette approche révèle des forces cachées et des angles morts invisibles en solo.

Nous proposons des rapports détaillés, des graphiques clairs, et des indicateurs de prise de décision adaptés aux besoins des entreprises, pour suivre tes progrès dans le temps. Notre plateforme repose sur la transparence, la confidentialité et l’autonomisation des utilisateurs — tes données sont toujours protégées, et tes résultats restent privés sauf si tu choisis de les partager.

Nos plans d’action et notre bibliothèque de ressources sont sélectionnés par de vrais dirigeants et entrepreneurs, garantissant des conseils pratiques et éprouvés. De plus, notre assistant IA, AidOn, offre un soutien immédiat et personnalisé quand tu en as besoin. Nous nous engageons à rendre ton expérience fluide, constructive et impactante.

Nous croyons en l’égalité des chances et l’accessibilité. C’est pourquoi nos outils de base sont gratuits, et nos offres payantes abordables — pour que tu puisses investir dans ta croissance sans contrainte. Notre communauté est ouverte, solidaire, et dédiée à t’aider à obtenir des résultats concrets.

Comment notre questionnaire peut t’aider

Notre questionnaire est plus qu’un simple outil — c’est ta porte d’entrée vers une meilleure prise de décision en entreprise. En combinant auto-réflexion et retours sincères des autres, tu obtiens une compréhension claire et exploitable de ton processus décisionnel. Tu découvriras tes points forts, tes axes d’amélioration, et ta position par rapport à d’autres leaders.

Avec des retours personnalisés, un plan d’action détaillé, et l’accès à une communauté de soutien, tu disposeras de tout ce qu’il faut pour progresser. Notre plateforme t’aide à renforcer tes relations, à diriger avec assurance, et à atteindre tes objectifs plus rapidement et efficacement.

Rejoins Skills Builders dès aujourd’hui et fais le premier pas vers la maîtrise de la prise de décision en entreprise. Nous sommes là pour t’accompagner à chaque étape.



Améliore tes compétences en prise de décision

Un soutien concret pour ta progression professionnelle

Notre checklist personnalisée te guide pour agir efficacement et renforcer tes compétences en prise de décision. En suivant ces stratégies sélectionnées avec soin, tu peux cibler précisément les aspects à améliorer, ce qui te permet de prendre des décisions plus pertinentes dans ton entreprise. Chaque élément de la checklist sert de repère pratique pour progresser régulièrement et exploiter pleinement tes forces en tant que dirigeant.

De plus, bénéficier des ressources partagées par d’autres utilisateurs t’offre une approche collaborative pour évoluer. Découvre des outils et astuces qui ont aidé tes pairs, enrichissant ainsi ton parcours d’apprentissage. Notre assistant IA apporte un soutien supplémentaire en proposant des suggestions personnalisées adaptées à ta performance. Avec nos recommandations de produits fiables, tu disposes de ressources solides pour soutenir ton processus de prise de décision en entreprise. Adopte ces aides pour affiner tes compétences et avancer avec confiance vers tes objectifs.



Quels bénéfices stratégiques t’attendent avec une meilleure prise de décision ?

Télécharge ton plan d’action gratuit dès maintenant

Questions et rponses

Rponses aux questions quon nous pose le plus

Skills Builders est un service en ligne qui t'aide à améliorer tes compétences pour faire grandir ton business et mieux gérer ta vie pro et perso. On utilise des questionnaires avec les retours de gens qui te connaissent pour te donner de vraies infos sur ta performance. Ces infos vont t'aider à découvrir des forces cachées et des faiblesses inconnues, et on te propose un feedback personnalisé, un plan d'action adaptable, et des ressources éducatives pour que tu puisses tirer le meilleur de tes points forts et dépasser tes faiblesses.

En tant que proprio super occupé qui respecte ton temps et met ta santé en priorité, t'as besoin d'infos fiables pour tirer le meilleur de tes points forts et bosser sur tes faiblesses. On propose des questionnaires avec des retours de gens qui te connaissent et des solutions concrètes pour t'aider à atteindre tes objectifs.

D'abord, choisis un questionnaire sur le sujet que tu veux. Remplis le questionnaire et reçois un lien vers ton rapport. Invite d'autres personnes à donner leur avis et tes résultats, retours, plan d'action et recommandations seront mis à jour à chaque fois que quelqu'un répondra aux questions te concernant.D'abord, choisis un questionnaire sur le sujet que tu veux. Remplis le questionnaire et reçois un lien vers ton rapport. Invite d'autres personnes à donner leur avis et tes résultats, retours, plan d'action et recommandations seront mis à jour à chaque fois que quelqu'un répondra aux questions te concernant.

Oui ! On comprend l'importance d'un développement perso accessible, c'est pour ça que nos questionnaires, rapports, et plans d'action sont gratos. On propose aussi un rapport payant en option pour ceux qui veulent des détails précis.

On utilise tes résultats pour te donner des retours personnalisés, des actions à faire, et des recommandations de produits. Tes infos sont bien gardées et jamais vendues ou partagées avec des tiers.

Tes données sont complètement sécurisées sur notre plateforme pour garantir ta vie privée et ta confidentialité.

Nos questionnaires et notre soutien sont là pour t'aider à réussir. On te file des rapports détaillés, un plan d'action adaptable, et des recommandations précises qu'on pense vraiment utiles pour ton progrès.

Notre but, c'est de t'aider à atteindre tes objectifs en améliorant tes compétences. Le but du questionnaire, c'est de te donner des infos sur tes points forts et tes faiblesses, et de révéler les angles morts. Sans ces infos, c'est dur de savoir quels efforts vont vraiment booster tes progrès.

Tu peux faire tous les questionnaires que tu veux, autant de fois que tu veux. Y a pas de limite, et c'est totalement gratuit.

Quand tu reçois ton rapport, tu peux entrer les infos des personnes dont tu veux avoir les réponses. On envoie un mail avec l'invitation et le lien où elles peuvent répondre aux questions. Tu recevras aussi un lien unique que tu peux partager toi-même. Tu peux poster ce lien sur les réseaux sociaux ou créer ta propre invitation.

C'est conseillé. Répondre à des questions sur toi-même peut être biaisé, alors c'est important d'avoir l'avis d'autres personnes qui te connaissent bien. Ça t'aidera à avoir une image plus précise de ta performance et à repérer les points à améliorer.

Tu peux envoyer des rappels aux personnes que t'as invitées tous les trois jours. Si elles répondent pas, tu peux toujours inviter plus de monde. On te conseille d'avoir l'avis d'au moins cinq personnes pour compenser les biais possibles.

Tu recevras un rapport complet qui donne un aperçu facile à lire de tes compétences et identifie les points à améliorer. Les résultats montrent comment tu as réussi les sujets et les questions posées. En fonction de ces résultats, ton rapport est mis à jour, donc tu n'as pas besoin de vérifier les mises à jour tout le temps.

Tes résultats sont privés et visibles uniquement par toi. Par contre, si tu choisis de rendre tes résultats publics, n'importe qui avec qui tu partages le lien pourra les voir.

Tu peux faire confiance à la précision de tes résultats. On utilise des questionnaires basés sur la recherche, revus par des experts, et notre logiciel avancé génère les résultats. Tu peux aussi désactiver les résultats des personnes qui ont donné des infos inexactes pour garantir le meilleur niveau de précision.

Le rapport gratuit te donne des infos utiles, un plan d'action, et des conseils pour t'aider à avancer. La version payante offre plus de détails, comme des graphiques par question, et c'est pour ceux qui veulent nous soutenir et nous aider à grandir.

Tes résultats sont comparés à la moyenne des autres qui ont fait le questionnaire. Tu peux aussi appliquer des filtres selon le genre, la tranche d'âge, le boulot, ou le niveau d'études pour voir comment tu te débrouilles par rapport aux autres. Par contre, ces filtres sont dispo seulement s'il y a assez de données pour comparer ton score.

Tu recevras un mail à chaque fois que quelqu’un aura fini de répondre à ses questions. Tu peux choisir d’activer ou de désactiver les notifications.

Chacun se perçoit différemment, mais c'est important de rester ouvert d'esprit et de voir les résultats comme une chance de grandir. Si tu penses que quelqu'un n'a pas répondu sérieusement ou sans vraiment penser à ton intérêt, tu peux désactiver ses réponses pour garantir la fiabilité de tes résultats.

Un plan d'action, c'est une liste d'actions recommandées que tu peux faire pour booster tes compétences. Ton rapport te donnera une checklist d'actions selon ton niveau. Au fur et à mesure que tu fais ces actions, de nouvelles seront ajoutées à la liste.

On recommande des ressources de qualité comme des articles, des livres, des vidéos et des cours qui respectent nos critères. Les recommandations sont mises à jour en continu et vont s'étoffer avec le temps, alors pense à vérifier ton rapport régulièrement.

Les ressources partagées sont des outils précieux et des idées apportées par d'autres entrepreneurs pour s'entraider à grandir. En partageant les ressources qui t'ont aidé à réussir, tu rends service à la communauté tout en donnant du pouvoir aux autres dans leur aventure entrepreneuriale. Que ce soit un livre, un article, un cours ou un conseil, ces ressources partagées peuvent être la clé pour ouvrir de nouvelles opportunités et surmonter les défis dans ton business.

308

Questionnaires en ligne

2.156

Rapports générés

3.624

Nombre de saisies données

12.872

Interactions de coaching

Envoyez-nous un message