Questionnaire gratuit sur la confiance en soi pour développer ton entreprise

Fais un pas décisif dans ton parcours entrepreneurial avec notre questionnaire gratuit sur la confiance en soi, conçu pour les dirigeants et entrepreneurs ambitieux. Contrairement aux auto-évaluations classiques, cet outil te permet d’inviter collègues, partenaires ou membres de ton équipe à répondre aux mêmes questions à ton sujet — offrant ainsi une perspective complète à 360 degrés de ta confiance en soi dans le contexte professionnel. Cette méthode unique met en lumière des forces insoupçonnées et des angles morts, fournissant des informations précieuses sur ta confiance en soi en affaires que tu ne trouveras nulle part ailleurs.

Reçois un rapport détaillé avec des graphiques clairs et des indicateurs de confiance en soi axés sur la performance, pour visualiser précisément ta situation. Compare tes résultats avec ceux d’autres entrepreneurs et leaders, et bénéficie d’un plan d’action personnalisé gratuit pour soutenir ton développement. Accède à une bibliothèque de ressources élaborée par des entrepreneurs expérimentés, et profite d’un accompagnement continu via notre assistant IA. Grâce à cette évaluation de la confiance en soi pour réussir en business, tu obtiens une meilleure clarté, une orientation précise et une assurance renforcée pour diriger, innover et atteindre tes objectifs.

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Questionnaire sur la confiance en soi

1. Répondez aux questions

pour vous-même

2. Invitez d'autres personnes (facultatif)

à répondre aux mêmes questions

3. Comparez vos résultats

dans votre rapport personnel

Tu sais pourquoi tu fais ce que tu fais quand tu dois rester résilient ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Trouver ton pourquoi signifie découvrir ce qui te motive.

Tu t'adaptes efficacement aux changements, même quand ces changements créent des difficultés inattendues ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

S'adapter au changement signifie que tu peux t'ajuster à de nouvelles circonstances.

Tu gardes un regard optimiste sur l'avenir, même dans les situations difficiles ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Être optimiste pour l'avenir, c'est garder une attitude pleine d'espoir envers ce qui arrive.

Est-ce que tu gères tes pensées pour rester résilient(e) ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Gérer tes pensées signifie prendre le contrôle de ton état d'esprit et choisir activement des pensées qui te renforcent.

Tu restes calme et posé dans les situations difficiles ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Rester cool, c'est garder son calme quand t'es stressé.

Est-ce que tu t'acceptes pour qui tu es, en reconnaissant tes forces et tes faiblesses ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

S'accepter soi-même signifie embrasser et valoriser qui tu es en tant qu'individu, sans chercher l'approbation ou la validation des autres.

Est-ce que tu exprimes tes pensées, tes sentiments et tes opinions de manière authentique et sincère ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

L'expression de soi, c'est exprimer ouvertement et honnêtement ses pensées, ses sentiments et son identité sans avoir besoin de se conformer.

Est-ce que tu restes fidèle à toi-même et à tes valeurs, même face à des pressions extérieures ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Rester fidèle à toi-même signifie ne jamais compromettre ta véritable identité pour les autres ou les attentes de la société.

Est-ce que tu agis en accord avec tes valeurs ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Agir en accord avec ses valeurs personnelles signifie que le comportement de quelqu'un est cohérent avec ses valeurs et son caractère.

Est-ce que tu écoutes ton intuition ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Écouter ton intuition, c'est faire confiance à la petite voix intérieure et aux instincts qui te guident pour être fidèle à toi-même.

Est-ce que tu évites de juger les autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Éviter de juger signifie que tu t'abstiens de former des opinions négatives sur le vrai moi de quelqu'un ou son expression sincère.

Est-ce que tu définis clairement tes limites personnelles ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Fixer tes limites signifie établir des limites claires pour toi-même afin de communiquer efficacement et protéger ton espace personnel.

Est-ce que tu communiques efficacement tes limites aux autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Communiquer tes limites signifie exprimer tes limites pour construire et maintenir des relations saines.

Est-ce que tu protèges tes limites quand elles sont violées par les autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Protéger tes limites signifie défendre et maintenir activement tes limites personnelles.

Tu dis non quand c'est nécessaire, même quand tu te sens poussé à dire oui ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Dire non, c'est s'affirmer en rejetant la demande de quelqu'un pour établir et maintenir des limites personnelles.

Tu respectes les limites fixées par les autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Respecter les limites que les autres fixent signifie reconnaître et honorer les limites et l'espace personnel que quelqu'un a établis pour lui-même.

Est-ce que tu t'engages activement dans des activités qui favorisent et maintiennent ta santé physique ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Maintenir la santé physique signifie prendre soin de ton corps à travers des activités comme faire de l'exercice et bien manger.

Est-ce que tu participes activement à des activités qui favorisent et maintiennent ta santé mentale ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Prendre soin de sa santé mentale, c'est s'occuper de ton bien-être psychologique.

Est-ce que tu t'engages activement dans des activités qui favorisent et maintiennent ton bien-être émotionnel ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Maintenir la santé émotionnelle signifie prendre soin de ton bien-être émotionnel.

Est-ce que tu prends du temps pour des activités qui nourrissent tes besoins personnels ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Prendre soin de toi signifie répondre à tes besoins personnels.

Est-ce que tu as et maintiens des habitudes et routines saines qui contribuent à ton bien-être ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Construire des habitudes saines signifie créer des routines pour assurer le bien-être physique, mental et émotionnel.

Tu t'habilles correctement pour différentes occasions et environnements professionnels ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

S'habiller correctement signifie porter des vêtements adaptés à une situation particulière.

Est-ce que tu maintiens de bonnes pratiques d'hygiène personnelle, en t'assurant de te présenter de manière propre et bien soignée ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Maintenir une bonne hygiène signifie s'assurer que les gens gardent leurs habitudes de propreté personnelle et de toilettage.

Est-ce que tu te présentes de manière authentique, reflétant ta personnalité et tes valeurs ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Se présenter authentiquement signifie exprimer ton individualité à travers ton style personnel.

Est-ce que tu gardes une bonne posture, projetant confiance et professionnalisme ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

La posture fait référence à la façon dont quelqu'un tient et positionne son corps.

Tu remarques les aspects positifs des situations, des gens et des événements ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Remarquer les bonnes choses signifie reconnaître activement et apprécier les aspects positifs.

Tu crois au potentiel de résultats positifs, même dans des situations difficiles ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Garder la foi signifie que tu continues à croire en un résultat positif, même quand le résultat est incertain.

Est-ce que tu imagines des résultats souhaités pour toi et les autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Imaginer des résultats souhaités signifie se représenter des résultats futurs positifs.

Est-ce que tu équilibres l'optimisme avec le réalisme ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Être réaliste, c'est reconnaître tes limites.

Tu restes objectif quand tu fais face à des situations difficiles ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Rester objectif, c'est évaluer les situations et les résultats sans être influencé par des biais personnels.

Est-ce que tu te fixes toujours des objectifs clairs et réalisables ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Fixer des objectifs en rapport avec la performance signifie établir des buts spécifiques que tu veux atteindre.

Est-ce que tu développes des plans d'action efficaces ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Développer des plans d'action signifie créer des étapes que les individus peuvent suivre pour atteindre leurs objectifs.

Tu restes motivé et concentré sur tes objectifs ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Rester motivé signifie que tu restes constamment poussé à atteindre tes objectifs, même quand tu fais face à des défis ou des revers.

Tu montres que tu sais surmonter les obstacles et les défis ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Surmonter les obstacles signifie trouver des moyens de naviguer et de conquérir avec succès les défis pour atteindre les résultats souhaités.

Est-ce que tu suis tes progrès pour atteindre tes objectifs ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Suivre les progrès signifie surveiller les avancées pour évaluer si quelqu'un se rapproche de l'atteinte de ses objectifs.

Est-ce que tu prends le temps de célébrer tes réussites ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Célébrer les réussites, c'est reconnaître et honorer les accomplissements de quelqu'un par rapport à ses objectifs.

Tu reformules les pensées négatives ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Reformuler les pensées négatives signifie changer la perspective des pensées négatives pour les rendre plus valorisantes.

Est-ce que tu pratiques l'auto-compassion en étant gentil avec toi-même ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Développer l'auto-compassion signifie cultiver une attitude gentille et compréhensive envers toi-même.

Est-ce que tu cultives un état d'esprit positif ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Promouvoir un état d'esprit positif signifie cultiver des pensées puissantes.

Tu surmontes le doute de toi ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Le doute de soi, c'est quand tu ne crois pas en toi.

Tu gardes une attitude optimiste dans les situations difficiles ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Une attitude optimiste est toujours concentrée sur comment les choses peuvent s'améliorer.

Est-ce que tu écris tes pensées pour réfléchir sur tes expériences ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Écrire tes pensées signifie capturer tes propres introspections.

Est-ce que tu revois les situations pour apprendre de tes expériences ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Évaluer les situations signifie regarder le passé pour mieux comprendre ton comportement.

Est-ce que tu apprécies les avis des autres pour avoir des perspectives différentes sur ta performance ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Obtenir des avis des autres signifie chercher des idées de quelqu'un avec une perspective extérieure.

Est-ce que tu réfléchis à toi-même avec honnêteté ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Être honnête avec toi-même signifie reconnaître tes véritables pensées, sentiments et actions sans nier ce que tu ne veux pas voir.

Tu remarques tes améliorations en te réfléchissant ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Remarquer les améliorations signifie observer activement tes progrès.

Est-ce que tu pratiques la réflexion personnelle ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Pratiquer la réflexion personnelle signifie prendre le temps d'explorer tes pensées, émotions et actions.

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Recevoir une notification lorsque vos résultats ont été mis à jour

Vos informations ne seront utilisées que pour ce questionnaire et ne seront jamais partagées avec d'autres.

Questionnaires de confiance en soi pour dautres domaines

SkillsBuilders propose des outils imbattables pour ton dveloppement perso

La plus grande collection de questionnaires sur les compétences douces

Avec plus de 600 questionnaires disponibles gratuitement, on offre l'une des bibliothèques gratuites les plus complètes pour le développement perso.

La seule plateforme avec un retour social intégré

On te propose des retours directs et sociaux de tes potes, ta famille, et tes collègues pour booster ton parcours perso.

Le kit d'outils le plus complet pour s'améliorer

Des plans d'action aux ressources en passant par le coaching IA, on te file tout ce qu'il faut pour ton développement continu.

Quels angles morts ce questionnaire sur la confiance en soi peut-il révéler ?

Commence le questionnaire gratuit dès aujourd’hui

Objectifs du questionnaire

Ce questionnaire couvre ces sujets

Résilience

Rebondir après des revers et maintenir un état d&39;esprit positif pendant les périodes difficiles

Authenticité

Acceptez votre vrai moi et démontrez une intégrité authentique

Établissement de limites

Établissez et maintenez vos limites personnelles

Prendre soin de soi

Maintenir la santé physique mentale et émotionnelle

Apparence

Comment votre présentation personnelle est perçue par les autres

Optimisme

Un état d&39;esprit qui se concentre sur les possibilités

Accomplissement

Accomplir des objectifs significatifs

Dialogue positif

S&39;encourager à façonner ses pensées et croyances pour le mieux

Autorflexion

S&39;engager dans des exercices introspectifs pour mieux comprendre soi-même

Comment des données personnelles sur ta confiance en toi peuvent-elles soutenir ta croissance ?

Reçois ton rapport personnalisé gratuit

Comment Skills Builders améliore ta confiance en toi dans le monde professionnel

Chaque dirigeant et entrepreneur est confronté au défi du biais de perception personnelle. Tu peux penser connaître tes forces et faiblesses, mais t’appuyer uniquement sur ton propre point de vue peut t’empêcher de percevoir les véritables freins. Les évaluations classiques de la confiance en soi renforcent souvent ce que tu crois déjà, sans capter les informations profondes issues d’un retour honnête et externe. Ce manque de recul peut affecter ton leadership, ta prise de décision et ta capacité à mobiliser ton équipe.

Ignorer tes angles morts peut entraîner la répétition d’erreurs, la perte d’opportunités de croissance et une diminution de ton avantage concurrentiel. La confiance en soi pour les entrepreneurs ne se limite pas à un sentiment positif : elle correspond à la clarté et à la conscience de soi nécessaires pour agir avec assurance, s’adapter rapidement et diriger avec autorité. Sans retours extérieurs, tu risques de ne jamais comprendre comment tes actions sont perçues ni où se situe ton véritable potentiel. Cela peut générer frustration, stagnation et occasions manquées d’innovation et de reconnaissance.

Skills Builders propose une approche innovante en combinant ton auto-évaluation avec les retours de collègues, partenaires et pairs. Cette méthode offre une vision complète de tes compétences en confiance en soi, révélant à la fois tes forces cachées et les axes d’amélioration. Tu bénéficieras d’informations exclusives sur la confiance en soi en affaires, de stratégies concrètes et d’un plan d’action clair pour progresser. Notre plateforme te permet de comparer tes résultats, de suivre ton évolution et d’accéder à des ressources sélectionnées par des entrepreneurs expérimentés. Avec Skills Builders, tu disposes des outils, du soutien et des ressources nécessaires pour maîtriser ta confiance en toi, soutenir ta croissance et obtenir la reconnaissance et les résultats attendus.

Question preview
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Voil ce que tu obtiens

Pas besoin de payer

T'inquiète pas pour le prix, tes questionnaires et ton rapport sont gratos

Rapport détaillé

Un rapport détaillé facile à lire que tout le monde peut comprendre

Graphiques complets

Aie une vue claire avec des graphiques et diagrammes complets

Comparaison des résultats

Sache comment tu te débrouilles en comparant tes résultats à ceux des autres

Résultats publics optionnels

Fais participer ton équipe avec l'option de partager tes résultats

Connais ta prochaine étape

Atteins tes objectifs business avec un plan d'action adaptable basé sur tes résultats

Ressources partagées

Atteins ton plein potentiel avec des recommandations basées sur tes résultats

Recommandations

Ressources premium triées sur le volet pour booster ta carrière

Coaching IA

Coaching IA interactif pour t'aider à naviguer dans ton rapport

Inviter d’autres

C'est facile d'avoir des avis : invite direct depuis ta page de résultats

Retour personnalisé

Comprends ce que ton score signifie pour toi avec un retour personnalisé

Santé

Reçois du soutien de ton réseau

Vraies infos

Apprends à te connaître grâce à ceux qui te connaissent

Sois prévenu

Perds pas de temps, on te préviendra quand ton rapport sera mis à jour

Données sécurisées

Concentre-toi sur la croissance de ton business en sachant que tes données sont en sécurité avec nous

Transforme tes compétences en confiance en toi pour réussir en affaires

Utilise des données pour soutenir ta progression professionnelle

Ton rapport gratuit issu du questionnaire sur la confiance en soi offre une vue claire et concrète de tes points forts et des aspects à améliorer. Grâce à des graphiques détaillés, tu peux rapidement identifier les tendances et comprendre comment tes compétences en confiance en soi se positionnent dans un contexte professionnel. Cette représentation visuelle facilite la concentration de tes efforts sur les domaines prioritaires, rendant ton développement plus stratégique et efficace.

Compare tes résultats avec ceux d’autres entrepreneurs et leaders pour situer ta position. Ce benchmark fournit une perspective précieuse, t’aidant à définir des objectifs réalistes et à suivre tes progrès dans le temps. Avec un retour personnalisé et un plan d’action adapté, tu disposeras d’une orientation claire pour avancer. Adopte l’amélioration de ta confiance en toi en tant que dirigeant et observe l’évolution de ton leadership et de ton influence.



Comment la comparaison de tes compétences en confiance en toi peut-elle soutenir ta progression ?

Compare ton niveau immédiatement

Renforce ta confiance en toi grâce à l’engagement communautaire

Utilise les retours et le soutien pour réussir en affaires

Recevoir des retours sincères de collègues, partenaires et pairs constitue un atout important pour développer ta confiance en toi en tant qu’entrepreneur. Leurs avis offrent une perspective différente, révélant des forces que tu n’avais peut-être pas identifiées ainsi que des points à améliorer. Ce regard extérieur est essentiel pour construire un leadership authentique et prendre des décisions professionnelles éclairées.

Partager tes progrès et résultats avec ton réseau crée un sentiment de responsabilité et de soutien. Lorsque les autres constatent ton évolution, cela renforce ta motivation et ta confiance en toi. S’engager dans une communauté bienveillante accélère non seulement ta stratégie de confiance en soi pour faire croître ton entreprise, mais ouvre également des opportunités de collaboration, d’innovation et de relations professionnelles durables.



Comment les retours des autres peuvent-ils révéler tes forces cachées ?

Découvre comment les autres te perçoivent

Rencontre AidOn, ton assistant IA personnel en version bêta

AidOn est ton Assisted Insight for Development & Ongoing Navigation pour t’aider à interpréter tes résultats. Pose-lui des questions sur ton rapport, demande un soutien personnalisé et échange avec AidOn pour faciliter ton chemin vers les résultats souhaités.

Avec AidOn, tu bénéficies d’analyses pratiques et immédiates adaptées à ta confiance en toi dans le contexte professionnel. AidOn interprète tes résultats et propose un accompagnement ciblé, facilitant la transformation des données en actions concrètes. Que tu souhaites renforcer ton leadership, améliorer ta communication ou accroître ton influence, AidOn t’accompagne selon tes défis spécifiques en affaires.

Échange avec AidOn pour clarifier tes résultats, définir de nouveaux objectifs et obtenir rapidement des stratégies adaptées à la confiance en soi des entrepreneurs. Ce soutien interactif garantit que tu n’es jamais isolé dans ton parcours — AidOn est disponible pour faciliter la compréhension et maintenir ta dynamique. Profite de l’avantage d’un assistant IA dédié à ta réussite professionnelle.

Aidan est une IA qui est encore en apprentissage et en évolution. Bien qu'elle soit conçue pour vous assister, elle peut parfois générer des réponses inattendues, inutiles, voire incorrectes. Nous vous remercions de votre compréhension alors que nous continuons à améliorer ses performances. Veuillez noter que nous ne pouvons être tenus responsables des conséquences résultant des réponses d'Aidan, et nous vous recommandons d'exercer votre propre jugement lors de l'utilisation des informations fournies.

Comment l’assistance IA peut-elle soutenir la croissance de ton entreprise ?

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À propos de Skills Builders

Pourquoi les compétences en confiance en soi sont essentielles en entreprise

La confiance en soi constitue la base d’un leadership efficace, de l’innovation et de la croissance en entreprise. En tant que dirigeant ou entrepreneur, ta capacité à prendre des décisions audacieuses, à mobiliser ton équipe et à obtenir des résultats dépend de ta perception de toi-même — ainsi que de celle des autres. Maîtriser la confiance en soi dans un contexte professionnel ne vise pas uniquement un bien-être personnel ; il s’agit de bâtir la confiance, l’influence et la résilience nécessaires pour évoluer dans un marché compétitif. Connaître ses forces et travailler ses axes d’amélioration ouvre la voie à de nouvelles opportunités de réussite et de reconnaissance.

De nombreux entrepreneurs rencontrent des difficultés liées au doute ou à un excès de confiance, ce qui peut freiner leur progression. C’est pourquoi une évaluation équilibrée de la confiance en soi est utile : elle permet d’obtenir une vision réaliste de ses capacités pour diriger avec clarté et objectif.

Notre mission

Chez Skills Builders, notre mission est d’offrir aux dirigeants et entrepreneurs les moyens d’atteindre leur plein potentiel grâce à des stratégies concrètes de confiance en soi pour soutenir leur entreprise. Nous estimons que chacun doit avoir accès à des indicateurs fiables de confiance en soi et à des outils pratiques qui apportent une réelle valeur ajoutée. Notre plateforme est conçue pour rendre l’amélioration de la confiance en soi accessible, claire et efficace — quel que soit ton parcours ou ton niveau d’expérience.

Nous sommes présents pour t’aider à identifier tes forces cachées, dépasser les obstacles et atteindre tes objectifs professionnels avec confiance et clarté.

Notre vision

Nous envisageons un monde où chaque entrepreneur et leader dispose de la confiance et des compétences nécessaires pour innover, diriger et réussir. En fournissant des informations exclusives sur la confiance en soi en entreprise, nous souhaitons démocratiser le développement personnel et professionnel, afin que chacun puisse accéder au soutien et aux ressources indispensables pour exceller. Notre vision est de créer une communauté mondiale de leaders autonomes qui font progresser leurs secteurs et au-delà.

Nous innovons constamment en intégrant des technologies intelligentes et l’IA pour proposer des stratégies rapides et adaptées de confiance en soi pour entrepreneurs, tout en maintenant nos outils à jour et performants.

Ce qui nous distingue

Skills Builders se différencie en dépassant l’auto-évaluation traditionnelle. Notre approche unique combine ta propre perception avec les retours de personnes qui te connaissent bien — collègues, partenaires et pairs. Ce double regard révèle tes angles morts et met en lumière des forces que tu n’avais peut-être jamais identifiées, offrant une image complète de ta confiance en soi en entreprise.

Nous proposons un questionnaire gratuit sur la confiance en soi simple d’utilisation et riche en valeur. Tu reçois un rapport détaillé, des graphiques complets et la possibilité de comparer tes résultats avec ceux d’autres dirigeants. Notre plateforme inclut également un plan d’action gratuit, une bibliothèque de ressources créées par des entrepreneurs, et un accompagnement continu avec notre assistant IA, AidOn.

La protection de ta vie privée et de ta confiance est notre priorité. Nous ne partageons ni ne vendons jamais tes données, et c’est toi qui décides qui peut accéder à tes résultats. Notre engagement pour la transparence et un design centré utilisateur te garantit une compréhension claire de ce que tu obtiens — et de la manière dont cela peut soutenir ta progression.

Nous croyons en l’égalité des chances et en l’accessibilité. C’est pourquoi nos outils sont gratuits et disponibles en plusieurs langues, afin que chaque entrepreneur puisse bénéficier du développement de la confiance en soi, quel que soit son parcours.

Comment notre questionnaire peut t’accompagner

Notre évaluation de la confiance en soi pour réussir en entreprise est plus qu’un simple test — c’est une feuille de route pour progresser. En combinant ta perception avec des retours sincères d’autrui, tu obtiens des informations exclusives sur ta confiance en soi en affaires qui ont un impact réel. Tu recevras des retours personnalisés, un plan d’action clair et l’accès à des ressources pour renforcer ton leadership, ta communication et ta prise de décision.

Que tu souhaites accroître ton influence, améliorer la dynamique d’équipe ou obtenir davantage de reconnaissance, notre plateforme te fournit les outils et le soutien nécessaires. Avec des indicateurs de confiance en soi orientés résultats et un accompagnement IA continu, tu peux suivre tes progrès, définir de nouveaux objectifs et maintenir ta motivation à chaque étape.

Rejoins Skills Builders et prends en main ta réussite en entreprise. Notre approche unique, nos outils pratiques et notre communauté bienveillante sont là pour t’aider à atteindre maîtrise, épanouissement et liberté dans ton leadership.



Renforce ta confiance en toi avec des outils de soutien

Des ressources pratiques pour développer ton entreprise

Imagine disposer d’un plan d’action détaillé qui t’accompagne pas à pas pour renforcer ta confiance en toi au quotidien. Notre plateforme propose des stratégies concrètes, des ressources sélectionnées avec soin et une checklist pour t’aider à progresser efficacement. Ces outils sont conçus pour s’adapter à ton emploi du temps chargé, afin que tu observes rapidement des résultats et maintiennes ta dynamique.

Connecte-toi à un réseau d’entrepreneurs partageant leurs expériences, conseils et recommandations. Accède à une bibliothèque de ressources créées par des utilisateurs comme toi, et bénéficie d’un soutien personnalisé via notre assistant IA, AidOn. Ce mélange d’expertise et d’entraide entre pairs garantit que tu disposes toujours de l’appui nécessaire pour surmonter les obstacles et atteindre tes objectifs professionnels. Avec Skills Builders, tu n’es jamais seul dans ta démarche pour renforcer ta confiance en toi et réussir en affaires.



Quel plan étape par étape peut soutenir ta confiance en toi ?

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Questions et rponses

Rponses aux questions quon nous pose le plus

Skills Builders est un service en ligne qui t'aide à améliorer tes compétences pour faire grandir ton business et mieux gérer ta vie pro et perso. On utilise des questionnaires avec les retours de gens qui te connaissent pour te donner de vraies infos sur ta performance. Ces infos vont t'aider à découvrir des forces cachées et des faiblesses inconnues, et on te propose un feedback personnalisé, un plan d'action adaptable, et des ressources éducatives pour que tu puisses tirer le meilleur de tes points forts et dépasser tes faiblesses.

En tant que proprio super occupé qui respecte ton temps et met ta santé en priorité, t'as besoin d'infos fiables pour tirer le meilleur de tes points forts et bosser sur tes faiblesses. On propose des questionnaires avec des retours de gens qui te connaissent et des solutions concrètes pour t'aider à atteindre tes objectifs.

D'abord, choisis un questionnaire sur le sujet que tu veux. Remplis le questionnaire et reçois un lien vers ton rapport. Invite d'autres personnes à donner leur avis et tes résultats, retours, plan d'action et recommandations seront mis à jour à chaque fois que quelqu'un répondra aux questions te concernant.D'abord, choisis un questionnaire sur le sujet que tu veux. Remplis le questionnaire et reçois un lien vers ton rapport. Invite d'autres personnes à donner leur avis et tes résultats, retours, plan d'action et recommandations seront mis à jour à chaque fois que quelqu'un répondra aux questions te concernant.

Oui ! On comprend l'importance d'un développement perso accessible, c'est pour ça que nos questionnaires, rapports, et plans d'action sont gratos. On propose aussi un rapport payant en option pour ceux qui veulent des détails précis.

On utilise tes résultats pour te donner des retours personnalisés, des actions à faire, et des recommandations de produits. Tes infos sont bien gardées et jamais vendues ou partagées avec des tiers.

Tes données sont complètement sécurisées sur notre plateforme pour garantir ta vie privée et ta confidentialité.

Nos questionnaires et notre soutien sont là pour t'aider à réussir. On te file des rapports détaillés, un plan d'action adaptable, et des recommandations précises qu'on pense vraiment utiles pour ton progrès.

Notre but, c'est de t'aider à atteindre tes objectifs en améliorant tes compétences. Le but du questionnaire, c'est de te donner des infos sur tes points forts et tes faiblesses, et de révéler les angles morts. Sans ces infos, c'est dur de savoir quels efforts vont vraiment booster tes progrès.

Tu peux faire tous les questionnaires que tu veux, autant de fois que tu veux. Y a pas de limite, et c'est totalement gratuit.

Quand tu reçois ton rapport, tu peux entrer les infos des personnes dont tu veux avoir les réponses. On envoie un mail avec l'invitation et le lien où elles peuvent répondre aux questions. Tu recevras aussi un lien unique que tu peux partager toi-même. Tu peux poster ce lien sur les réseaux sociaux ou créer ta propre invitation.

C'est conseillé. Répondre à des questions sur toi-même peut être biaisé, alors c'est important d'avoir l'avis d'autres personnes qui te connaissent bien. Ça t'aidera à avoir une image plus précise de ta performance et à repérer les points à améliorer.

Tu peux envoyer des rappels aux personnes que t'as invitées tous les trois jours. Si elles répondent pas, tu peux toujours inviter plus de monde. On te conseille d'avoir l'avis d'au moins cinq personnes pour compenser les biais possibles.

Tu recevras un rapport complet qui donne un aperçu facile à lire de tes compétences et identifie les points à améliorer. Les résultats montrent comment tu as réussi les sujets et les questions posées. En fonction de ces résultats, ton rapport est mis à jour, donc tu n'as pas besoin de vérifier les mises à jour tout le temps.

Tes résultats sont privés et visibles uniquement par toi. Par contre, si tu choisis de rendre tes résultats publics, n'importe qui avec qui tu partages le lien pourra les voir.

Tu peux faire confiance à la précision de tes résultats. On utilise des questionnaires basés sur la recherche, revus par des experts, et notre logiciel avancé génère les résultats. Tu peux aussi désactiver les résultats des personnes qui ont donné des infos inexactes pour garantir le meilleur niveau de précision.

Le rapport gratuit te donne des infos utiles, un plan d'action, et des conseils pour t'aider à avancer. La version payante offre plus de détails, comme des graphiques par question, et c'est pour ceux qui veulent nous soutenir et nous aider à grandir.

Tes résultats sont comparés à la moyenne des autres qui ont fait le questionnaire. Tu peux aussi appliquer des filtres selon le genre, la tranche d'âge, le boulot, ou le niveau d'études pour voir comment tu te débrouilles par rapport aux autres. Par contre, ces filtres sont dispo seulement s'il y a assez de données pour comparer ton score.

Tu recevras un mail à chaque fois que quelqu’un aura fini de répondre à ses questions. Tu peux choisir d’activer ou de désactiver les notifications.

Chacun se perçoit différemment, mais c'est important de rester ouvert d'esprit et de voir les résultats comme une chance de grandir. Si tu penses que quelqu'un n'a pas répondu sérieusement ou sans vraiment penser à ton intérêt, tu peux désactiver ses réponses pour garantir la fiabilité de tes résultats.

Un plan d'action, c'est une liste d'actions recommandées que tu peux faire pour booster tes compétences. Ton rapport te donnera une checklist d'actions selon ton niveau. Au fur et à mesure que tu fais ces actions, de nouvelles seront ajoutées à la liste.

On recommande des ressources de qualité comme des articles, des livres, des vidéos et des cours qui respectent nos critères. Les recommandations sont mises à jour en continu et vont s'étoffer avec le temps, alors pense à vérifier ton rapport régulièrement.

Les ressources partagées sont des outils précieux et des idées apportées par d'autres entrepreneurs pour s'entraider à grandir. En partageant les ressources qui t'ont aidé à réussir, tu rends service à la communauté tout en donnant du pouvoir aux autres dans leur aventure entrepreneuriale. Que ce soit un livre, un article, un cours ou un conseil, ces ressources partagées peuvent être la clé pour ouvrir de nouvelles opportunités et surmonter les défis dans ton business.

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