Scopri i Tuoi Punti di Forza con il Nostro Test Genitoriale Gratis

Capire come le tue Abilità Genitoriali influenzano le tue Relazioni è fondamentale. Il nostro test genitoriale gratuito va oltre le valutazioni generiche permettendoti di invitare chi ti conosce meglio a dare un feedback, offrendoti una visione davvero completa. Questo approccio innovativo svela i tuoi punti di forza nascosti e le tue zone d’ombra, dandoti il potere di migliorare le tue Relazioni e le tue Capacità di Comunicazione.

Ricevi un report dettagliato gratuito con grafici completi che mostrano visivamente i tuoi progressi. Puoi confrontare i tuoi risultati con la media degli altri utenti, ottenendo così un contesto e spunti preziosi. Inoltre, la nostra piattaforma include un piano d’azione gratuito su misura per le tue esigenze uniche e una libreria di risorse creata da altri utenti per supportare ulteriormente la tua crescita. Infine, approfitta di feedback personalizzati basati sui tuoi punteggi e goditi il supporto gratuito del nostro coach AI, che ti guiderà in ogni passo del tuo percorso genitoriale.

Migliora le Tue Abilità Genitoriali Oggi

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Questionario sulla genitorialità

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1. Rispondi alle domande

per te stesso

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2. Invita altri (opzionale)

a rispondere alle stesse domande

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3. Confronta i tuoi risultati

nel tuo rapporto personale

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Affronti le sfide e le vedi come occasioni per imparare?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Affrontare le sfide vuol dire essere aperti e pronti a gestire e superare situazioni difficili.

Hai una mentalità aperta e sei disposto a considerare idee e punti di vista nuovi?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Avere una mentalità aperta vuol dire che sei disposto a prendere in considerazione idee e punti di vista nuovi e che sei aperto ai cambiamenti.

Ti capita di cambiare il tuo modo di fare e le tue strategie quando le cose cambiano o succedono imprevisti?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Adattare il tuo modo di fare vuol dire che riesci a cambiare i tuoi metodi o strategie per adattarti meglio alla situazione.

Sai sfruttare al massimo le opportunità?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Sfruttare le opportunità vuol dire approfittare al massimo delle situazioni o dei momenti favorevoli.

Riesci a restare aggiornato sui cambiamenti?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Essere consapevoli dei cambiamenti vuol dire che devi restare informato e pronto a tutto quello che succede, così puoi adattarti senza problemi.

Definisci il problema prima di provare a risolverlo?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Definire un problema vuol dire dargli un nome chiaro e specifico.

Sei bravo ad analizzare i problemi?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Analizzare un problema vuol dire che ti prendi il tempo per guardarlo bene e capirlo davvero.

Ti capita di pensare a soluzioni possibili quando hai un problema?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Sviluppare soluzioni possibili vuol dire inventare strategie che potrebbero risolvere un problema.

Valuti più opzioni quando devi risolvere un problema?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Valutare le opzioni vuol dire guardare le diverse scelte che hai a disposizione per prendere una decisione consapevole.

Ti capita di mettere in pratica soluzioni per risolvere i problemi?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Mettere in pratica una soluzione vuol dire fare tutto quello che serve per rendere reale la soluzione proposta.

Di solito controlli i risultati quando risolvi un problema?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Controllare i risultati vuol dire valutare cosa è successo o che effetti hanno avuto le soluzioni che hai messo in pratica.

Sei attento e davvero presente quando qualcuno ti parla?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Prestare attenzione vuol dire davvero concentrarsi e ascoltare qualcuno, mostrando interesse e facendo capire che capisci quello che sta dicendo.

Eviti di interrompere gli altri quando parlano, lasciandoli esprimersi fino in fondo?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Non interrompere vuol dire trattenersi dal parlare mentre qualcun altro sta parlando, così può finire quello che sta dicendo.

Fai domande per chiarire e capire meglio quello che dicono gli altri quando parli con loro?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Fare domande vuol dire ottenere informazioni e cercare chiarimenti da qualcuno.

Fai vedere che ascolti davvero usando segnali non verbali e risposte, tipo annuire o mantenere il contatto visivo quando parli con qualcuno?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Far vedere che stai ascoltando vuol dire che, con il linguaggio del corpo, segnali verbali e risposte, fai capire che sei davvero presente e attento quando parli con qualcuno.

Riesci a rimandare le conclusioni finché non hai raccolto tutte le informazioni utili?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Rimandare le conclusioni vuol dire che ti trattieni dal fare supposizioni o giudizi su qualcuno finché quella persona non si è espressa completamente.

Eviti di imporre le tue opinioni o soluzioni agli altri quando parli, lasciando loro lo spazio per dire la loro?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Spingere la tua opinione o le tue soluzioni vuol dire imporre con forza il tuo punto di vista su qualcun altro.

Definisci chiaramente i tuoi limiti personali?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Mettere dei limiti vuol dire stabilire chiaramente fin dove arrivi tu, così puoi comunicare meglio e proteggere il tuo spazio personale.

Riesci a far capire bene agli altri quali sono i tuoi limiti?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Comunicare i tuoi limiti vuol dire far capire agli altri fin dove puoi arrivare, così da costruire e mantenere rapporti sani.

Ti capita di proteggere i tuoi confini quando qualcuno li supera?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Proteggere i tuoi confini vuol dire difendere attivamente e mantenere i tuoi limiti personali.

Dici di no quando serve, anche se ti senti sotto pressione a dire di sì?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Dire di no vuol dire farsi valere rifiutando le richieste degli altri per mettere e mantenere i propri limiti.

Riesci a rispettare i limiti che mettono gli altri?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Rispettare i limiti che gli altri mettono vuol dire riconoscere e accettare i confini e lo spazio personale che una persona ha deciso per sé.

Riesci a riconoscere e capire le espressioni facciali per capire le emozioni e i sentimenti degli altri?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Riconoscere le espressioni facciali vuol dire che riesci a capire le emozioni che una persona esprime con i movimenti del viso.

Capisci cosa vogliono dire i vari gesti non verbali?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Il significato dei gesti vuol dire capire la comunicazione non verbale che passa attraverso il linguaggio del corpo.

Sei capace di leggere e capire bene la postura delle persone?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Capire la postura di qualcuno vuol dire saper interpretare e capire i segnali non verbali che si vedono da come una persona tiene il corpo e da come si muove.

Riesci a capire la tonalità quando parli con qualcuno, cioè noti le sfumature che vengono fuori dal modo in cui una persona parla?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Capire la tonalità vuol dire che riesci a cogliere le sfumature nella voce e nel tono di qualcuno per capire come si sente.

Riesci a mantenere un buon contatto visivo quando parli con qualcuno?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Mantenere un buon contatto visivo vuol dire guardare qualcuno negli occhi senza farlo diventare strano o imbarazzante.

Riconosci i tuoi pregiudizi?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Riconoscere i tuoi pregiudizi vuol dire che sei consapevole delle idee e dei giudizi che hai già in testa.

Fai scelte intenzionali che sono in linea con i tuoi valori e i tuoi obiettivi?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Fare scelte consapevoli vuol dire che decidi tu come vuoi pensare, sentirti e agire.

Cerchi le critiche dagli altri per capire meglio te stesso?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Cercare critiche vuol dire andare attivamente a chiedere feedback per capire meglio te stesso.

Sai quali sono i tuoi punti di forza e debolezza?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Conoscere i tuoi punti di forza e debolezza vuol dire che hai ben chiaro quali sono le tue qualità e dove invece puoi migliorare.

Ti capita di prendere in considerazione altri punti di vista?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Tenere la mente aperta vuol dire essere disposti a prendere in considerazione punti di vista diversi per scoprire cose che magari ti sfuggono.

Togli le tentazioni che non ti aiutano a raggiungere i tuoi obiettivi per restare disciplinato?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Togliere le tentazioni vuol dire eliminare tutto quello che ti porta a fare cose che ti allontanano dai tuoi obiettivi.

Hai la disciplina per continuare a lavorare con costanza sui tuoi obiettivi?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Mettere impegno con costanza vuol dire continuare a darsi da fare senza perdere interesse.

Cerchi di raggiungere quello che vuoi, anche quando ci sono distrazioni?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Puntare a un risultato vuol dire tenere sotto controllo quello che fai e come ti comporti finché non raggiungi l'obiettivo.

Di solito parti in piccolo per non sentirti sopraffatto da tutto quello che serve per raggiungere il tuo obiettivo?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Partire in piccolo vuol dire che dovresti cominciare con passi piccoli e gestibili.

Ti premi mai quando raggiungi un traguardo?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Premiare i successi vuol dire festeggiare i progressi per motivare e rafforzare i comportamenti positivi.

Ti concentri sul processo di apprendimento?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Concentrarsi sul processo vuol dire fare attenzione a quello che stai facendo adesso, invece di pensare solo al risultato finale.

Accetti i fallimenti come parte del tuo modo di imparare?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Avere voglia di rischiare e sbagliare, che va di pari passo con l’imparare sempre, vuol dire buttarsi, prendersi dei rischi e accettare che gli errori fanno parte del percorso.

Ti rendi conto che imparare vuol dire anche lavorare su quello che magari ti viene meno bene?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Nascondere le tue debolezze vuol dire trovare modi per affrontare e migliorare le cose in cui magari ti manca un po' di conoscenza o abilità.

Usi i tuoi punti di forza per imparare meglio?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Sfruttare i tuoi punti di forza vuol dire usare le tue abilità e i tuoi talenti naturali per imparare al massimo delle tue possibilità.

Cerchi attivamente esperienze nuove e diverse?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Cercare nuove esperienze vuol dire che vai attivamente alla ricerca di opportunità e attività sconosciute per continuare a imparare.

Cerchi mai feedback dagli altri per capire meglio le cose?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Chiedere feedback vuol dire che vuoi sapere cosa ne pensano gli altri per capire meglio le cose.

Riesci a far arrivare i tuoi messaggi in modo che lascino il segno?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Far arrivare i tuoi messaggi con impatto vuol dire usare tecniche verbali efficaci per fare in modo che chi ascolta venga davvero influenzato da quello che dici.

Di solito pensi prima di parlare, considerando che effetto possono avere le tue parole?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Pensare prima di parlare vuol dire che ti prendi un attimo per riflettere su quello che stai per dire, prima di dirlo davvero.

Usi un linguaggio conciso quando comunichi?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Usare un linguaggio conciso vuol dire esprimere le idee in modo chiaro senza parole inutili o ripetitive.

Usi la tonalità in modo efficace?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Usare una tonalità efficace vuol dire scegliere il tono di voce, il volume e l’intonazione giusti per far passare quello che vuoi dire.

Ascolti con empatia quando gli altri ti raccontano i loro pensieri e sentimenti?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Ascoltare con empatia vuol dire davvero cercare di capire qualcuno senza giudicare.

Di solito eviti di giudicare e non critichi o fai supposizioni sugli altri?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Non giudicare vuol dire che eviti di farti opinioni sugli altri.

Riesci a capire e a entrare in sintonia con le esperienze, le emozioni e le difficoltà degli altri?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Capire e entrare in sintonia vuol dire che riesci a metterti nei panni di qualcuno e a connetterti grazie a una comprensione condivisa.

Ti capita di dare una mano agli altri quando ne hanno bisogno?

Non lo faccio mai

Lo faccio sempre

Dare una mano agli altri vuol dire offrire aiuto, comprensione e incoraggiamento a chi ne ha bisogno.

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Vita
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Con oltre 600 questionari disponibili pubblicamente, offriamo una delle librerie gratuite più vaste per la crescita personale.

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Offriamo input diretto e social da amici, famiglia e colleghi per arricchire il tuo percorso di crescita personale.

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Dai piani d'azione alle risorse e al coaching AI, ti offriamo un kit tutto-in-uno per guidare il tuo sviluppo continuo.

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Obiettivi del questionario

Questo questionario tratta questi argomenti

Adattabilit

Navigare attraverso il cambiamento

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Problem solving

Analizzare i problemi, identificare le cause profonde e generare soluzioni innovative

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Ascolto attivo

Dare attenzione indivisa, utilizzare segnali non verbali e porre domande di chiarimento

adjust

Stabilire i confini

Stabilisci e mantieni i tuoi limiti personali

adjust

Linguaggio del corpo

Comprendere la comunicazione non verbale

adjust

Consapevolezza di s

Riconoscere le proprie credenze e valori

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Autodisciplina

Gestisci il tuo tempo e le tue risorse in modo efficace e segui fino in fondo

adjust

Apprendimento continuo

Abbracciare il valore dell'apprendimento permanente

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Comunicazione verbale

Articola i tuoi pensieri in modo efficace

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Compassione

Empatizzare, mostrare gentilezza e agire con genuina preoccupazione per il benessere degli altri

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Che informazioni puoi scoprire sul tuo stile genitoriale?

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Cosa può fare Skills Builders per le tue abilità genitoriali

I questionari senza la prospettiva degli altri spesso danno una visione limitata delle nostre capacità, rinforzando solo la nostra immagine di noi stessi. Valutiamo le nostre abilità genitoriali basandoci su supposizioni personali, offrendo risultati che rispecchiano le nostre aspettative percepite. Questo significa che potrebbero esserci aspetti cruciali del nostro approccio genitoriale nelle Relazioni che restano inesplorati. Senza il punto di vista degli altri, potresti non accorgerti di punti di forza importanti o di aree da migliorare per sviluppare relazioni più sane e di supporto.

Questa mancanza di comprensione può bloccare la crescita e il potenziale successo delle tue Relazioni. Affidarsi solo all'autovalutazione potrebbe significare trascurare elementi fondamentali delle tue abilità genitoriali che rafforzano i legami emotivi. Può portare a perdere occasioni per connessioni profonde, mettere sotto stress le amicizie attuali e farti sentire bloccato mentre i tuoi coetanei avanzano nelle loro sfere personali e sociali. La discrepanza tra come ti vedi e come gli altri percepiscono le tue capacità genitoriali può a volte peggiorare le difficoltà, indebolendo i risultati nelle tue Relazioni.

Skills Builders offre un approccio trasformativo invitando chi ti sta più vicino—che sia famiglia, amici o colleghi—a dare la loro prospettiva sulla tua valutazione genitoriale. Questa visione collaborativa illumina sia punti di forza genitoriali inesplorati sia opportunità di crescita nelle Relazioni. Capire le differenze tra la tua autovalutazione e il feedback esterno permette una visione completa delle tue capacità complessive. Oltre alla scoperta, Skills Builders ti fornisce risorse e strategie su misura pensate per rafforzare le tue abilità genitoriali, che il tuo obiettivo sia diventare un partner più forte, un membro della famiglia più premuroso o un comunicatore migliore nel tuo gruppo sociale. Con questi strumenti a disposizione, puoi evolverti con sicurezza, sapendo di aver rafforzato le basi delle tue Relazioni grazie a intuizioni pratiche e ben bilanciate sia dall'auto-riflessione che dalle osservazioni esterne preziose.

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Diventa qualcuno a cui gli altri si rivolgono con raccomandazioni basate sui tuoi risultati

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Migliora le tue abilità genitoriali con risultati illuminanti

Sblocca intuizioni potenti per relazioni migliori

Con il nostro report gratuito, scoprirai approfondimenti sulle tue capacità genitoriali che ti aiutano a coltivare relazioni più sane. Grafici completi ti guideranno visivamente tra i tuoi punti di forza e le aree da migliorare, permettendoti di concentrarti su strategie genitoriali efficaci che risuonano davvero con la tua famiglia. Questo feedback personalizzato ti ispira a mettere in pratica azioni per migliorare connessione, fiducia e rispetto reciproco nel tuo percorso da genitore. Potrai anche confrontare i risultati con punteggi medi, dandoti un riferimento per valutare le tue tecniche e stimolare la crescita. Ricevi notifiche tempestive per aggiornamenti, così da mantenere sempre in carreggiata il tuo sviluppo genitoriale e non perdere mai un’occasione di miglioramento. Stai tranquillo sapendo che i tuoi dati sono protetti in modo sicuro, perché diamo priorità alla tua privacy e non condividiamo né vendiamo le tue informazioni. Questo approccio di supporto ti permette di immergerti in consigli genitoriali trasformativi, costruendo legami emotivi duraturi in un ambiente sicuro e protetto.

Cosa Scoprirai Oggi Sulle Tue Abilità Genitoriali?

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Migliora la Tua Visione di Genitore con il Supporto

Chiedendo il parere degli altri, puoi ottenere preziose idee su come vengono viste le tue capacità genitoriali, permettendoti di capire i tuoi punti di forza e le aree da migliorare da più punti di vista. Questo feedback non solo aumenta la consapevolezza di te stesso ma ti spinge ad adottare strategie genitoriali efficaci che favoriscono rapporti migliori in famiglia. Interagire con la tua rete sociale in questo modo crea un quadro più completo del tuo percorso da genitore, aiutandoti a coltivare legami emotivi basati sulla fiducia e la comprensione. Con l'opzione di condividere i tuoi risultati pubblicamente, puoi ispirare chi ti sta intorno mentre inviti feedback costruttivi nel tuo processo di crescita. Questa trasparenza incoraggia discussioni aperte sulle tecniche di genitorialità e costruisce una community che promuove supporto e collaborazione. Inoltre, con gli applausi della tua rete, ricevi incoraggiamenti continui che ti motivano a migliorare sempre di più le tue capacità. Questo aspetto sociale non solo rafforza il tuo impegno a diventare un genitore migliore ma aiuta anche a consolidare i rapporti, creando un ambiente accogliente dove tu e tuo figlio potete crescere bene.

Cosa Possono Insegnarti gli Altri sul Tuo Stile Genitoriale?

Scopri come ti vedono gli altri

Incontra Aidan: Il tuo Coach Personale AI (Beta)

Aidan è il tuo AI Development Assisted Navigator, qui per aiutarti a orientarti nei tuoi risultati. Fagli domande sul tuo report, chiedi supporto personalizzato e interagisci con Aidan per accelerare il tuo percorso verso i risultati che vuoi

Con Aidan, ricevi supporto istantaneo e personalizzato per capire il tuo report sulle abilità genitoriali e applicare strategie efficaci nella vita di tutti i giorni. Aidan scompone i tuoi risultati, risponde alle tue domande e offre consigli pratici su misura per la tua famiglia. Così puoi subito capire cosa funziona, cosa va migliorato e come rafforzare i tuoi rapporti con tecniche di genitorialità di supporto.

Che tu stia cercando consigli trasformativi o solo un suggerimento veloce, Aidan è sempre pronto ad aiutarti a crescere. Il coach AI ti guida passo dopo passo, aiutandoti a fissare obiettivi realistici e a monitorare i tuoi progressi. Con il supporto di Aidan, ti sentirai motivato a fare cambiamenti positivi, approfondire i tuoi legami e goderti più armonia e comprensione nelle tue Relazioni.

Aidan è un AI che sta ancora imparando e migliorando. Anche se è progettato per aiutarti, a volte può dare risposte inaspettate, poco utili o sbagliate. Grazie per la tua comprensione mentre continuiamo a migliorarlo. Nota che non possiamo essere ritenuti responsabili per eventuali conseguenze derivanti dalle risposte di Aidan, e ti consigliamo di usare il tuo giudizio quando agisci sulle informazioni fornite.

Come puoi migliorare le tue abilità genitoriali oggi?

Fatti seguire subito dal nostro AI

Informazioni su Skills Builders

Stai lottando per affrontare le sfide della genitorialità mentre mantieni relazioni sane? Trovi difficile dare priorità al tuo tempo e stabilire una comunicazione efficace con i tuoi figli? Comprendiamo che essere genitori può essere opprimente, ed è per questo che siamo qui per aiutarti a migliorare le tue abilità genitoriali e rafforzare le tue relazioni.


Presso Skills Builders, offriamo una gamma di risorse specificamente progettate per assisterti nel diventare un genitore più sicuro ed efficace. I nostri questionari e rapporti gratuiti forniscono preziose intuizioni sui tuoi punti di forza e aree di miglioramento, basati sul feedback di coloro che ti conoscono meglio. Con i nostri rapporti dettagliati e grafici completi, puoi ottenere una chiara comprensione dei tuoi progressi e identificare le aree in cui puoi ulteriormente sviluppare le tue abilità genitoriali.


La nostra piattaforma ti consente anche di confrontare i tuoi risultati con quelli degli altri, offrendoti un parametro per valutare i tuoi progressi e prendere decisioni informate. Forniamo risorse e raccomandazioni personalizzate su misura per le tue esigenze specifiche, aiutandoti a crescere come genitore e rafforzare le tue relazioni con i tuoi figli.


Comprendiamo che la genitorialità può a volte sembrare isolante, ed è per questo che ci impegniamo a fornirti il supporto di cui hai bisogno. Che si tratti del nostro feedback personalizzato, piani d'azione adattivi o dell'opzione di condividere i tuoi risultati con altri, miriamo ad aiutarti a costruire le relazioni che supportano e nutrono il tuo percorso genitoriale.


Presso Skills Builders, crediamo nell'empowerment dei genitori per creare un futuro migliore per se stessi e per i propri figli. Che tu voglia migliorare le tue abilità genitoriali, stabilire modelli di comunicazione più sani o creare una vita familiare più equilibrata, siamo qui per supportarti in ogni fase del percorso.


Unisciti a Skills Builders oggi e inizia a costruire le abilità genitoriali di cui hai bisogno per creare una dinamica familiare positiva e appagante.



Potenzia il tuo ruolo di genitore con strumenti di supporto essenziali

Trasforma le tue abilità in una crescita duratura

Con una checklist personalizzata di passi concreti, puoi migliorare sistematicamente le tue capacità genitoriali, assicurandoti che ogni momento con tuo figlio sia arricchente. Questo strumento pratico ti guida attraverso strategie efficaci per genitori che favoriscono legami più profondi e una comprensione reciproca, permettendoti di creare un'atmosfera familiare armoniosa. Inoltre, le risorse condivise da altri utenti offrono preziose intuizioni e consigli che ti aiutano ad adattare tecniche che funzionano davvero nella vita reale, migliorando il modo in cui coltivi i rapporti con i tuoi cari. Le nostre raccomandazioni selezionate di prodotti di qualità ti assicurano di avere i migliori strumenti a disposizione, migliorando sia la tua esperienza genitoriale che lo sviluppo dei tuoi figli. Insieme al coaching AI, puoi affrontare il tuo percorso di crescita unico con supporto personalizzato, superando le sfide e festeggiando i successi lungo la strada. Sfruttando queste funzionalità di supporto, dai forza non solo a te stesso ma anche allo sviluppo emotivo dei tuoi figli, preparando il terreno per relazioni gioiose e appaganti basate su fiducia e rispetto.

Che passi puoi fare oggi per migliorare il tuo modo di fare il genitore?

Prendi subito il tuo piano d'azione gratuito

Domande e risposte

Risposte alle domande che ci fanno più spesso

Skills Builders Questionari Rapporto Supporto

Presso Skills Builders, offriamo questionari e report gratuiti per aiutarti a comprendere i tuoi punti di forza e di debolezza basati sui feedback delle persone che ti conoscono meglio. Le nostre intuizioni e il feedback personalizzato ti aiuteranno a scoprire talenti e debolezze nascosti su cui puoi lavorare per costruire un futuro migliore per te stesso.

Stai costantemente incontrando nuove persone e cercando di creare connessioni significative. I nostri questionari unici forniscono intuizioni che non puoi ottenere da nessun altro questionario, e il nostro feedback personalizzato, piano d'azione e raccomandazioni ti daranno gli strumenti per migliorare la tua vita e le tue relazioni.

Scegli un questionario su un argomento che ti interessa e rispondi alle domande. Riceverai un link al tuo rapporto, che puoi condividere con altri per ottenere il loro feedback. Il tuo rapporto, il feedback, il piano d'azione e le raccomandazioni verranno aggiornati ogni volta che qualcuno fornisce un feedback su di te.

Sì, i nostri questionari, rapporti e piani d'azione sono completamente gratuiti. Vogliamo aiutare quante più persone possibile e mantenere il nostro servizio accessibile a tutti. Il rapporto gratuito fornisce tutte le informazioni necessarie per crescere, ma offriamo anche un rapporto a pagamento opzionale per coloro che desiderano informazioni più dettagliate.

Utilizziamo i tuoi dati per fornire feedback personalizzati, piani d'azione e raccomandazioni sui prodotti. Depersonalizziamo i dati per creare statistiche generali e non venderemo né condivideremo mai le tue informazioni con terze parti.

Prendiamo sul serio la tua privacy e riservatezza e garantiamo che i tuoi dati siano al sicuro sulla nostra piattaforma.

I nostri questionari e il supporto sono progettati per aiutarti a avere successo e raggiungere i tuoi obiettivi migliorando le tue competenze. Forniamo rapporti dettagliati, piani attuabili e raccomandazioni specifiche che riteniamo faranno la differenza nella tua vita. Altri questionari spesso si concentrano sull'ottenere le tue informazioni di contatto o sulla promozione di contenuti.

Il nostro obiettivo è aiutarti a migliorare le tue abilità e raggiungere i tuoi obiettivi. I questionari forniscono informazioni sui tuoi punti di forza, debolezze e zone cieche, che possono aiutarti a concentrare i tuoi sforzi nelle aree che faranno la maggiore differenza nel tuo progresso.

Puoi compilare quanti più questionari desideri e non c'è limite al numero che puoi compilare. Questo servizio è completamente gratuito.

Quando ricevi il tuo rapporto, puoi inserire le credenziali delle persone da cui desideri ricevere input. Invieremo loro un'email con un invito e un link per rispondere alle domande. Puoi anche condividere un link unico con loro tramite i social media o creare il tuo invito.

Sebbene non sia obbligatorio, ti consigliamo vivamente di invitare altri a fornire input poiché può aiutarti a scoprire punti ciechi e convalidare le tue convinzioni sulle tue prestazioni. Più input ricevi, più accurati saranno i tuoi risultati.

Puoi inviare promemoria alle persone che hai invitato ogni tre giorni, oppure puoi invitare altre persone a fornire input. Ti consigliamo di ottenere input da almeno cinque persone per compensare eventuali pregiudizi che una singola persona potrebbe avere. Anche se non riesci a ottenere input da cinque persone, i risultati possono comunque essere preziosi, ma potrebbero essere meno accurati.

Il rapporto che riceverai ti fornirà una panoramica dettagliata delle tue competenze e metterà in evidenza le aree da migliorare. Vedrai i tuoi punteggi per ciascuna materia e domanda, e riceverai feedback e raccomandazioni personalizzate per aiutarti a crescere.

I tuoi risultati sono completamente privati e visibili solo a te. Tuttavia, se scegli di rendere pubblici i tuoi risultati, chiunque abbia il link può vederli.

Ci prendiamo grande cura per garantire l'accuratezza dei nostri questionari e consultiamo regolarmente esperti per assicurarci che le nostre valutazioni siano affidabili. Se sei preoccupato per l'accuratezza dei tuoi risultati, puoi disabilitare l'input da persone specifiche che potrebbero aver fornito informazioni inaccurate.

Il rapporto gratuito ti offre tutte le informazioni e le raccomandazioni importanti di cui hai bisogno per migliorare le tue abilità. Il rapporto completo include informazioni più dettagliate, come grafici e tabelle, ed è disponibile per coloro che vogliono supportarci e aiutarci a crescere. Domanda: Come faccio a co

Puoi confrontare i tuoi risultati con i punteggi medi di altri che hanno completato il questionario. Inoltre, puoi applicare filtri come genere, età, occupazione o livello di istruzione per vedere come ti confronti con gli altri in quei gruppi.

Riceverai una notifica via email ogni volta che qualcuno termina di rispondere alle proprie domande, ma solo se hai attivato le notifiche.

Comprendiamo che ognuno ha la propria percezione di se stesso, ma è importante mantenere una mente aperta e utilizzare i risultati come un'opportunità di crescita. Se senti che il contributo di qualcuno potrebbe aver influenzato negativamente i tuoi risultati, puoi disabilitare il loro contributo.

Un piano d'azione è un elenco personalizzato di azioni che puoi intraprendere per migliorare le tue abilità. Si basa sul tuo livello di abilità e sul feedback fornito nel tuo rapporto. Man mano che completi le azioni, ne verranno aggiunte di nuove per aiutarti a continuare a crescere.

Forniamo raccomandazioni per risorse di alta qualità come articoli, libri, video e corsi che possono aiutarti a sviluppare le tue competenze. Queste raccomandazioni vengono aggiornate regolarmente e aggiunte nel tempo, quindi assicurati di controllare regolarmente il tuo rapporto per nuove suggerimenti.

Le risorse condivise sono intuizioni e strumenti preziosi che altri hanno trovato utili per costruire e coltivare le proprie relazioni. Condividendo risorse che hanno avuto un impatto positivo sulle tue abilità relazionali, stai contribuendo a una comunità di supporto focalizzata sulla crescita personale.
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