Questionnaire gratuit dintgrit pour russir en affaires

Prêt à voir comment votre intégrité influence vos résultats en affaires ? Notre questionnaire gratuit d'intégrité pour les entrepreneurs va bien au-delà de l'auto-évaluation. Vous pourrez inviter des collègues, partenaires ou membres de votre équipe à répondre aux mêmes questions à votre sujet, révélant des forces cachées et des angles morts que vous ne pouvez pas voir seul. Cette approche unique vous offre des infos exclusives sur votre intégrité en tant qu'entrepreneur, pour vous aider à diriger avec confiance et clarté.

Recevez un rapport détaillé rempli de graphiques faciles à lire et de métriques d'intégrité pour entrepreneurs, pour voir exactement où vous en êtes. Comparez vos résultats avec ceux d'autres chefs d'entreprise, et obtenez des retours personnalisés qui clarifient vos prochaines étapes. Vous aurez aussi un plan d'action sur mesure, l'accès à une bibliothèque de ressources créée par d'autres entrepreneurs, et la possibilité de partager vos résultats pour plus de responsabilité. Avec le soutien de notre coach IA, vous aurez tout ce qu'il faut pour renforcer votre intégrité business et booster votre croissance réelle.

Repérez vos angles morts—Libérez le potentiel de votre business

Boostez vos comptences business avec des conseils concrets

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Questionnaire d'intégrité

assignment
1. Répondez aux questions

pour vous-même

sms
2. Invitez d'autres personnes (facultatif)

à répondre aux mêmes questions

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3. Comparez vos résultats

dans votre rapport personnel

Tu gères les informations confidentielles de manière responsable ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Gérer les informations confidentielles de manière responsable signifie s'assurer que quelqu'un peut garder des informations sensibles privées et sécurisées, sans accès ou divulgation non autorisés.

Tu gères les informations sensibles que les autres partagent avec toi de manière privée ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Garder la confidentialité signifie s'assurer que les informations personnelles ou sensibles de quelqu'un ne sont pas révélées à des personnes non autorisées.

Tu gères les situations sensibles avec discrétion ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Gérer les situations sensibles avec discrétion signifie s'assurer que les informations privées de quelqu'un restent confidentielles et ne sont pas partagées avec d'autres sans leur permission ou une raison légitime.

Tu respectes les normes éthiques quand tu traites des informations confidentielles ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Respecter les normes éthiques signifie que tu dois respecter et protéger la vie privée et les informations sensibles des autres.

Tu prends l'initiative plutôt que d'attendre que quelqu'un d'autre te donne des tâches ou te rende responsable ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Être proactif dans ses responsabilités signifie prendre l'initiative et assumer ses actions sans attendre que quelqu'un d'autre te pousse ou te rappelle.

Tu réponds aux attentes que les autres ont pour toi ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Répondre aux attentes signifie remplir les responsabilités et obligations qu'on attend de quelqu'un.

Tu admets tes erreurs et tu en prends la responsabilité quand elles se produisent ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Admettre ses erreurs signifie prendre la responsabilité de ses actions et reconnaître quand quelqu'un a fait une erreur.

Est-ce que tu tiens toujours tes promesses et engagements envers les autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Tenir ses promesses signifie qu'une personne est responsable de remplir les obligations ou engagements qu'elle a pris.

Est-ce que tu t'exprimes et partages tes opinions, idées et préoccupations ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Exprime-toi signifie que quelqu'un devrait exprimer ses préoccupations, opinions ou observations pour se tenir, ou tenir les autres, responsable de leurs actions ou décisions.

Est-ce que tu t'acceptes pour qui tu es, en reconnaissant tes forces et tes faiblesses ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

S'accepter soi-même signifie embrasser et valoriser qui tu es en tant qu'individu, sans chercher l'approbation ou la validation des autres.

Est-ce que tu exprimes tes pensées, tes sentiments et tes opinions de manière authentique et sincère ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

L'expression de soi, c'est exprimer ouvertement et honnêtement ses pensées, ses sentiments et son identité sans avoir besoin de se conformer.

Est-ce que tu restes fidèle à toi-même et à tes valeurs, même face à des pressions extérieures ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Rester fidèle à toi-même signifie ne jamais compromettre ta véritable identité pour les autres ou les attentes de la société.

Est-ce que tu agis en accord avec tes valeurs ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Agir en accord avec ses valeurs personnelles signifie que le comportement de quelqu'un est cohérent avec ses valeurs et son caractère.

Est-ce que tu écoutes ton intuition ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Écouter ton intuition, c'est faire confiance à la petite voix intérieure et aux instincts qui te guident pour être fidèle à toi-même.

Est-ce que tu évites de juger les autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Éviter de juger signifie que tu t'abstiens de former des opinions négatives sur le vrai moi de quelqu'un ou son expression sincère.

Tu tiens tes promesses ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Tenir ses promesses signifie que quelqu'un respecte toujours ses engagements.

Tu communiques honnêtement ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Être honnête, c'est toujours dire la vérité et ne pas tromper les autres.

Est-ce que tu tiens tes engagements pour montrer que les autres peuvent compter sur toi ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Être fiable signifie que les autres peuvent compter sur toi.

Tu communiques de manière transparente sur tes intentions ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Être transparent, c'est partager ouvertement des informations sans retenir de détails importants.

Est-ce que tu respectes tes obligations ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Respecter ses obligations signifie que tu termines tes tâches comme promis.

Tu respectes tes délais ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Respecter les délais signifie terminer les tâches dans un certain temps.

Tu reconnais et corriges rapidement tes erreurs quand elles se produisent ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Corriger les erreurs rapidement signifie corriger les erreurs vite.

Tu évites de blâmer les autres quand ça tourne mal par rapport à tes responsabilités ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Rejeter la faute, c'est attribuer la responsabilité à quelqu'un d'autre pour éviter d'être tenu responsable soi-même.

Tu évites de trouver des excuses quand tu prends des responsabilités ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Trouver des excuses, c'est éviter de prendre la responsabilité de ses actions ou de l'absence de celles-ci.

Tu admets et prends la responsabilité de tes erreurs ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Admettre ses erreurs signifie reconnaître et prendre la responsabilité de ses faux pas.

Est-ce que tu prends des décisions éthiques ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Prendre des décisions éthiques signifie choisir une ligne de conduite qui s'aligne avec des principes moraux.

Est-ce que tu montres un comportement éthique ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Le comportement éthique se réfère aux actions que quelqu'un entreprend et qui sont en accord avec des principes et des valeurs morales.

Tu respectes les normes éthiques ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Respecter les normes éthiques signifie que quelqu'un suit constamment un ensemble de principes et de valeurs morales dans son comportement.

Est-ce que tu agis dans le meilleur intérêt de toutes les parties concernées ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Agir dans l'intérêt de tout le monde signifie prendre des actions qui privilégient l'équité pour tous ceux qui sont concernés par la situation.

Est-ce que tu communiques honnêtement dans tes interactions avec les autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

La communication honnête signifie que quelqu'un est ouvert et transparent dans sa communication, sans déformer ni cacher la vérité.

Tu communiques de manière transparente avec les autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

La communication transparente, c'est partager des informations de manière ouverte et complète.

Tu gères les conversations difficiles avec honnêteté ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Gérer les conversations difficiles signifie que tu abordes les sujets sensibles efficacement.

Tu restes cohérent dans ton message quand tu communiques avec les autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Rester cohérent signifie que quelqu'un dit toujours la vérité sans changer le message quand [il/elle] fait face à une réaction difficile.

Est-ce que tu fixes des attentes réalistes en communiquant ce que les autres peuvent et ne peuvent pas attendre de toi ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Fixer des attentes réalistes signifie établir des normes raisonnables et atteignables.

Tu tiens tes engagements ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Tenir ses promesses signifie que quelqu'un remplit constamment [ses] promesses et obligations.

Est-ce que tu communiques tes progrès vers tes engagements, même quand tu ne pourras pas livrer comme promis ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Communiquer les progrès signifie donner des mises à jour pour gérer les attentes.

Tu communiques les contretemps ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Communiquer les contretemps, c'est informer les autres des obstacles qui pourraient affecter le résultat attendu.

Est-ce que tu communiques tes réussites aux autres ?

Je ne fais jamais ça

Je fais toujours ça

Communiquer la performance, c'est partager tes succès pour que les autres sachent que tu as répondu à leurs attentes.

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Vos informations ne seront utilisées que pour ce questionnaire et ne seront jamais partagées avec d'autres.

Questionnaires dintgrit pour dautres domaines

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Questce que tu vas dcouvrir en faisant le questionnaire dintgrit

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Objectifs du questionnaire

Ce questionnaire couvre ces sujets

Confidentialit

Maintenir la confidentialité des informations sensibles

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Responsabilit

Prendre possession de vos actions, responsabilités et engagements

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Authenticit

Acceptez votre vrai moi et démontrez une intégrité authentique

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Crdibilit

Cultiver la confiance dans vos interactions avec les autres en démontrant fiabilité, honnêteté et confidentialité

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Responsabilit

Prendre possession de vos actions et engagements

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Comportement thique

Explorez les principes de la conduite éthique et apprenez à prendre des décisions éthiques

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Honntet

La fondation de la confiance, de l'intégrité et du comportement éthique

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Fiabilit

très digne de confiance, fiable et tenir ses engagements

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Comment les infos perso sur lintgrit vont booster ton business

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Ce que Skills Builder peut faire pour tes comptences dintgrit

Chaque entrepreneur veut diriger avec confiance et prendre des décisions qui donnent des résultats. Mais se fier uniquement à ton propre point de vue peut te rendre aveugle à l'impact réel de ton intégrité en affaires. Les auto-évaluations classiques renforcent souvent ce que tu crois déjà, en oubliant les avis extérieurs qui montrent tes vraies forces et faiblesses. Ce biais de perception peut te freiner pour gagner la confiance, motiver ton équipe, et prendre les bonnes décisions quand ça compte vraiment.

Quand tu vois pas tout, tu risques de louper des opportunités de croissance et de laisser des petits soucis devenir de gros problèmes. Tu peux penser que tu diriges avec intégrité, mais si ton équipe ou tes partenaires voient ça autrement, ton business peut en pâtir. Malentendus, deals ratés, ou manque d'innovation peuvent venir du fait que tu sais pas comment tes compétences d'intégrité sont vraiment perçues. En affaires, ces angles morts peuvent te coûter du temps, de l'argent, et ta réputation.

Les outils d'évaluation d'intégrité de Skills Builder pour les entreprises règlent ce problème en apportant des retours de ceux qui te connaissent le mieux. Tu auras une vue à 360 degrés de tes compétences d'intégrité en business, avec des mesures claires et des conseils pratiques. Notre plateforme te donne les outils pour comparer tes résultats, suivre tes progrès, et accéder à des ressources qui t'aident à évoluer. Avec du consulting d'intégrité axé sur les résultats et des insights exclusifs pour les entrepreneurs, tu seras prêt à diriger avec plus d'impact, construire des relations solides, et atteindre tes objectifs plus vite. Prends le contrôle de ta croissance et laisse Skills Builder te guider vers le prochain niveau d'intégrité en business.

Question preview
Results preview

Voil ce que tu obtiens

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Cost free

T'inquiète pas pour le prix, tes questionnaires et ton rapport sont gratos

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Report

Un rapport détaillé facile à lire que tout le monde peut comprendre

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Charts

Aie une vue claire avec des graphiques et diagrammes complets

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Comparison

Sache comment tu te débrouilles en comparant tes résultats à ceux des autres

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Public results

Fais participer ton équipe avec l'option de partager tes résultats

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Actionplan

Atteins tes objectifs business avec un plan d'action adaptable basé sur tes résultats

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Resources

Atteins ton plein potentiel avec des recommandations basées sur tes résultats

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Recommendations

Ressources premium triées sur le volet pour booster ta carrière

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AI Coaching

Coaching IA interactif pour t'aider à naviguer dans ton rapport

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Input

C'est facile d'avoir des avis : invite direct depuis ta page de résultats

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Feedback

Comprends ce que ton score signifie pour toi avec un retour personnalisé

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Cheers

Reçois du soutien de ton réseau

cognition

Insights

Apprends à te connaître grâce à ceux qui te connaissent

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Perds pas de temps, on te préviendra quand ton rapport sera mis à jour

encrypted

Secure data

Concentre-toi sur la croissance de ton business en sachant que tes données sont en sécurité avec nous

Booste tes comptences dintgrit avec des conseils pratiques

Libre ton potentiel et fais cartonner ton business

Ton rapport gratuit du questionnaire d'intégrité te donne un aperçu clair et visuel de tes compétences d'intégrité en business. Avec des graphiques détaillés, tu peux vite voir où tu déchires et où tu peux t'améliorer. Cette approche basée sur les données t'aide à fixer des objectifs précis, à améliorer ton leadership, et à prendre des décisions plus futées pour faire avancer ton business. Tu verras exactement comment ton intégrité impacte tes résultats, pour agir en toute confiance.

Comparer tes résultats avec ceux d'autres entrepreneurs te donne un contexte précieux et des repères. Tu sauras si t'es en avance ou où tu dois rattraper ton retard. Les retours personnalisés basés sur tes scores rendent tes prochaines étapes évidentes, tandis que les mises à jour régulières te gardent sur la bonne voie. Avec un accès sécurisé et privé à tes résultats, tu peux te concentrer sur ta croissance sans stresser pour tes données. Utilise ces infos pour affiner ta stratégie et devenir un leader business plus efficace et digne de confiance.



Comment comparer tes comptences en intgrit va booster ton leadership

Compare ton niveau de comptence tout de suite

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Rcupre des infos prcieuses et cre un rseau qui te soutient

Recevoir des retours honnêtes de gens en qui tu as confiance, c’est le moyen le plus rapide pour déceler les angles morts dans ton intégrité pro. En invitant collègues, partenaires ou potes à partager leur point de vue, tu comprends mieux comment tes actions sont perçues. Ces avis extérieurs t’aident à repérer des forces cachées et des points à améliorer, te rendant plus conscient de toi-même et un leader plus efficace. Les retours constructifs et les encouragements de ton réseau peuvent déclencher de nouvelles idées et booster ta confiance en grandissant.

Partager tes résultats publiquement, si tu veux, ajoute une couche de responsabilité et de reconnaissance. Ça montre que tu es engagé dans ta progression et peut inspirer les autres dans ta communauté pro à faire pareil. Créer une culture d’ouverture et de soutien aide tout le monde à s’épanouir, formant des équipes plus solides et de meilleurs résultats business. Avec ces fonctions sociales, tu ne fais pas que renforcer ta propre intégrité — tu aides à élever le niveau pour tout le monde autour de toi.



Comment les retours des autres vont rvler tes forces dintgrit

Dcouvre comment les autres te voient

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Aidan est ton strongIAstrong strongNstrongavigateur strongAstrongssist en strongDstrongveloppement l pour t’aider comprendre tes rsultats Poselui des questions sur ton rapport demande un soutien personnalis et change avec Aidan pour acclrer ton chemin vers les rsultats que tu veux

Avec Aidan, ton coach IA, tu bénéficies d’un soutien instantané et personnalisé pour t’aider à piger et agir sur les résultats de ton questionnaire d’intégrité. Aidan analyse tes données uniques et te donne des conseils pratiques adaptés à tes défis business. Que tu veuilles renforcer ton leadership, améliorer la confiance dans ton équipe, ou prendre des décisions plus éthiques, Aidan te file des étapes claires et concrètes pour y arriver. Chaque échange est centré sur t’aider à développer tes compétences d’intégrité en business en temps réel.

Parler avec Aidan, c’est jamais rester bloqué ou dans le flou sur ta prochaine étape. Tu peux poser des questions, recevoir des retours, et avoir du soutien quand tu veux. Cette approche rapide des compétences d’intégrité pour entrepreneurs te fait avancer, transformant les idées en actions. Avec Aidan à tes côtés, tu vas créer des habitudes qui font la différence et te démarquer comme un leader qui valorise l’intégrité dans chaque décision business.

Aidan est une AI qui est encore en apprentissage et en évolution. Bien qu'elle soit conçue pour vous assister, elle peut parfois générer des réponses inattendues, peu utiles ou même incorrectes. Nous apprécions votre compréhension alors que nous continuons à améliorer ses performances. Veuillez noter que nous ne pouvons être tenus responsables des conséquences résultant des réponses d'Aidan, et nous recommandons d'exercer votre propre jugement lorsque vous agissez sur les informations fournies.

Comment matriser lintgrit peut transformer tes comptences en leadership

Faistoi coacher direct par notre IA

propos de Skills Builders

Pourquoi les compétences d'intégrité comptent en business

L'intégrité est la base de toute entreprise qui réussit. En tant que propriétaire ou entrepreneur, ta réputation, ton leadership et ta capacité à inspirer la confiance dépendent tous de ton intégrité dans les compétences business. Quand tu diriges avec honnêteté et régularité, tu construis des équipes plus solides, tu attires des clients fidèles, et tu crées une culture où l'innovation et la croissance prospèrent. Mais la vraie intégrité, c’est pas juste ce que tu crois — c’est comment les autres vivent tes actions au quotidien.

Dans le monde des affaires qui bouge vite aujourd’hui, bien comprendre tes forces et faiblesses en intégrité est essentiel. Une évaluation d'intégrité business te donne la clarté pour prendre de meilleures décisions, éviter des erreurs coûteuses, et te démarquer comme un leader qui obtient des résultats. C’est pour ça que maîtriser les indicateurs d'intégrité pour entrepreneurs, c’est pas juste un plus — c’est indispensable pour qui veut réussir sur le long terme.

Notre mission

Chez Skills Builders, notre mission c’est de donner aux propriétaires et entrepreneurs les moyens d’atteindre leur plein potentiel. On croit que tout le monde mérite d’avoir accès aux outils et aux infos nécessaires pour grandir, peu importe d’où tu viens ou ton expérience. En proposant des outils gratuits et faciles d’évaluation d'intégrité pour les entreprises, on t’aide à découvrir tes angles morts, développer tes points forts, et atteindre tes objectifs avec confiance.

On est engagés à rendre la croissance perso et pro accessible à tous. Notre plateforme est conçue pour soutenir ton parcours, que tu débutes ou que tu veuilles passer au niveau supérieur. Avec du conseil en intégrité axé sur les résultats et un focus sur le concret, on t’aide à transformer les insights en actions — pour que tu puisses diriger avec impact et provoquer un vrai changement.

Notre vision

On imagine un monde où chaque entrepreneur a la confiance et les compétences pour diriger avec intégrité. En démocratisant l’accès à des infos exclusives sur l'intégrité pour les patrons, on veut créer une communauté mondiale de leaders qui valorisent la transparence, la responsabilité, et l’amélioration continue. Notre vision, c’est que la formation à l'intégrité pour entrepreneurs devienne un outil standard dans la boîte à outils de chaque entrepreneur, boostant l’innovation et une croissance durable dans tous les secteurs.

On innove sans cesse, en utilisant une IA intelligente et les dernières recherches pour offrir des retours personnalisés et exploitables. Notre but, c’est de t’aider à rester en avance, t’adapter aux nouveaux défis, et construire une entreprise qui dure.

Ce qui nous rend différents

Skills Builders se démarque parce qu’on te met aux commandes de ta croissance. Notre questionnaire gratuit d'intégrité pour entrepreneurs, c’est plus qu’une auto-évaluation — c’est un outil à 360 degrés qui intègre les retours de ceux qui te connaissent le mieux. Cette approche révèle des angles morts et des forces cachées que les évaluations classiques ratent, te donnant une image complète de ton intégrité business.

On respecte ta vie privée et ta confiance. Tes données ne sont jamais partagées, et tes résultats sont à toi seul sauf si tu choisis de les partager. Notre plateforme est accessible et inclusive, avec des ressources gratuites et des options payantes abordables pour accompagner chaque étape de ton parcours. On croit à l’égalité des chances, pour que tout le monde puisse profiter de nos outils d’évaluation d'intégrité business, peu importe son parcours.

Notre coach IA, Aidan, propose des compétences d'intégrité rapides pour entrepreneurs, avec un soutien instantané et personnalisé quand tu en as besoin. Avec une bibliothèque riche en ressources et une communauté qui soutient, tu auras toujours les conseils et la motivation pour avancer. On est engagés à la transparence, l’innovation, et à mettre tes besoins en premier — pour que tu puisses te concentrer sur l’essentiel : faire grandir ton business avec intégrité.

Comment notre questionnaire peut t’aider

Faire notre questionnaire d'intégrité pour entrepreneurs, c’est plus qu’avoir un score. Tu reçois un rapport détaillé, des indicateurs clairs, et des retours personnalisés qui rendent tes prochaines étapes évidentes. En comparant tes résultats avec d’autres entrepreneurs, tu vois où tu te situes et ce que tu peux améliorer. Les avis de ton réseau montrent comment ton intégrité est perçue, t’aidant à construire des relations plus solides et une équipe plus efficace.

Avec un plan d’action personnalisé, des ressources sélectionnées, et le soutien continu d’Aidan, tu as tout ce qu’il faut pour renforcer ton intégrité business. Que tu veuilles booster ta productivité, diriger avec assurance, ou stimuler l’innovation, nos outils sont faits pour t’aider à réussir. Chaque fonctionnalité est pensée pour te donner du pouvoir, afin que tu puisses atteindre tes objectifs et laisser une vraie empreinte.

Rejoins Skills Builders et fais le premier pas pour maîtriser l'intégrité en business. Fais confiance à notre méthode, utilise nos outils, et vois ton leadership et tes résultats monter en flèche.



Booste ton parcours dintgrit avec un soutien sur mesure

Dbloque des opportunits de croissance pour russir en business

Prends le contrôle de ton intégrité business avec un plan d'action étape par étape fait pour toi. Chaque point de la checklist est pratique et ciblé, pour t'aider à avancer régulièrement là où ça compte vraiment. Profite d'une bibliothèque de ressources partagées par d'autres entrepreneurs—de vrais outils et stratégies qui ont marché pour des gens comme toi. Cette approche communautaire fait que t'es jamais seul dans ton chemin vers une intégrité plus forte.

Nos recommandations de produits triées sur le volet te font gagner du temps et t'aident à choisir les meilleures solutions pour tes besoins d'intégrité business. En plus, avec le coaching par chat IA d'Aidan, t'as des réponses instantanées et du soutien quand tu veux. Ce système de soutien est là pour te garder motivé, responsable, et toujours avancer. Avec Skills Builder, t'as tout ce qu'il te faut pour développer tes compétences d'intégrité et faire décoller ton business.



Quelles tapes te mneront renforcer ton intgrit

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Questions et rponses

Rponses aux questions quon nous pose le plus

Skills Builders est un service en ligne qui t'aide à améliorer tes compétences pour faire grandir ton business et mieux gérer ta vie pro et perso. On utilise des questionnaires avec les retours de gens qui te connaissent pour te donner de vraies infos sur ta performance. Ces infos vont t'aider à découvrir des forces cachées et des faiblesses inconnues, et on te propose un feedback personnalisé, un plan d'action adaptable, et des ressources éducatives pour que tu puisses tirer le meilleur de tes points forts et dépasser tes faiblesses.

En tant que proprio super occupé qui respecte ton temps et met ta santé en priorité, t'as besoin d'infos fiables pour tirer le meilleur de tes points forts et bosser sur tes faiblesses. On propose des questionnaires avec des retours de gens qui te connaissent et des solutions concrètes pour t'aider à atteindre tes objectifs.

D'abord, choisis un questionnaire sur le sujet que tu veux. Remplis le questionnaire et reçois un lien vers ton rapport. Invite d'autres personnes à donner leur avis et tes résultats, retours, plan d'action et recommandations seront mis à jour à chaque fois que quelqu'un répondra aux questions te concernant.D'abord, choisis un questionnaire sur le sujet que tu veux. Remplis le questionnaire et reçois un lien vers ton rapport. Invite d'autres personnes à donner leur avis et tes résultats, retours, plan d'action et recommandations seront mis à jour à chaque fois que quelqu'un répondra aux questions te concernant.

Oui ! On comprend l'importance d'un développement perso accessible, c'est pour ça que nos questionnaires, rapports, et plans d'action sont gratos. On propose aussi un rapport payant en option pour ceux qui veulent des détails précis.

On utilise tes résultats pour te donner des retours personnalisés, des actions à faire, et des recommandations de produits. Tes infos sont bien gardées et jamais vendues ou partagées avec des tiers.

Tes données sont complètement sécurisées sur notre plateforme pour garantir ta vie privée et ta confidentialité.

Nos questionnaires et notre soutien sont là pour t'aider à réussir. On te file des rapports détaillés, un plan d'action adaptable, et des recommandations précises qu'on pense vraiment utiles pour ton progrès.

Notre but, c'est de t'aider à atteindre tes objectifs en améliorant tes compétences. Le but du questionnaire, c'est de te donner des infos sur tes points forts et tes faiblesses, et de révéler les angles morts. Sans ces infos, c'est dur de savoir quels efforts vont vraiment booster tes progrès.

Tu peux faire tous les questionnaires que tu veux, autant de fois que tu veux. Y a pas de limite, et c'est totalement gratuit.

Quand tu reçois ton rapport, tu peux entrer les infos des personnes dont tu veux avoir les réponses. On envoie un mail avec l'invitation et le lien où elles peuvent répondre aux questions. Tu recevras aussi un lien unique que tu peux partager toi-même. Tu peux poster ce lien sur les réseaux sociaux ou créer ta propre invitation.

C'est conseillé. Répondre à des questions sur toi-même peut être biaisé, alors c'est important d'avoir l'avis d'autres personnes qui te connaissent bien. Ça t'aidera à avoir une image plus précise de ta performance et à repérer les points à améliorer.

Tu peux envoyer des rappels aux personnes que t'as invitées tous les trois jours. Si elles répondent pas, tu peux toujours inviter plus de monde. On te conseille d'avoir l'avis d'au moins cinq personnes pour compenser les biais possibles.

Tu recevras un rapport complet qui donne un aperçu facile à lire de tes compétences et identifie les points à améliorer. Les résultats montrent comment tu as réussi les sujets et les questions posées. En fonction de ces résultats, ton rapport est mis à jour, donc tu n'as pas besoin de vérifier les mises à jour tout le temps.

Tes résultats sont privés et visibles uniquement par toi. Par contre, si tu choisis de rendre tes résultats publics, n'importe qui avec qui tu partages le lien pourra les voir.

Tu peux faire confiance à la précision de tes résultats. On utilise des questionnaires basés sur la recherche, revus par des experts, et notre logiciel avancé génère les résultats. Tu peux aussi désactiver les résultats des personnes qui ont donné des infos inexactes pour garantir le meilleur niveau de précision.

Le rapport gratuit te donne des infos utiles, un plan d'action, et des conseils pour t'aider à avancer. La version payante offre plus de détails, comme des graphiques par question, et c'est pour ceux qui veulent nous soutenir et nous aider à grandir.

Tes résultats sont comparés à la moyenne des autres qui ont fait le questionnaire. Tu peux aussi appliquer des filtres selon le genre, la tranche d'âge, le boulot, ou le niveau d'études pour voir comment tu te débrouilles par rapport aux autres. Par contre, ces filtres sont dispo seulement s'il y a assez de données pour comparer ton score.

Tu recevras un mail à chaque fois que quelqu’un aura fini de répondre à ses questions. Tu peux choisir d’activer ou de désactiver les notifications.

Chacun se perçoit différemment, mais c'est important de rester ouvert d'esprit et de voir les résultats comme une chance de grandir. Si tu penses que quelqu'un n'a pas répondu sérieusement ou sans vraiment penser à ton intérêt, tu peux désactiver ses réponses pour garantir la fiabilité de tes résultats.

Un plan d'action, c'est une liste d'actions recommandées que tu peux faire pour booster tes compétences. Ton rapport te donnera une checklist d'actions selon ton niveau. Au fur et à mesure que tu fais ces actions, de nouvelles seront ajoutées à la liste.

On recommande des ressources de qualité comme des articles, des livres, des vidéos et des cours qui respectent nos critères. Les recommandations sont mises à jour en continu et vont s'étoffer avec le temps, alors pense à vérifier ton rapport régulièrement.

Les ressources partagées sont des outils précieux et des idées apportées par d'autres entrepreneurs pour s'entraider à grandir. En partageant les ressources qui t'ont aidé à réussir, tu rends service à la communauté tout en donnant du pouvoir aux autres dans leur aventure entrepreneuriale. Que ce soit un livre, un article, un cours ou un conseil, ces ressources partagées peuvent être la clé pour ouvrir de nouvelles opportunités et surmonter les défis dans ton business.
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