Évaluation gratuite de l’esprit analytique pour soutenir ta carrière

La plupart des questionnaires en ligne reflètent uniquement ta propre perception, mais notre évaluation gratuite de l’esprit analytique pour la carrière va plus loin. Tu peux inviter collègues, amis ou mentors à répondre aux mêmes questions à ton sujet, afin d’obtenir une vision complète de tes forces cachées et de tes angles morts. Cette méthode unique te permet de comprendre comment tes compétences analytiques sont perçues dans ton environnement professionnel, pour te concentrer sur ce qui est réellement pertinent pour ta carrière.

Tu recevras un rapport détaillé avec des graphiques clairs, des retours personnalisés basés sur tes résultats, ainsi qu’un plan d’action gratuit pour t’accompagner dans ta progression. Compare tes résultats avec ceux d’autres professionnels et découvre ta position. Accède à une bibliothèque de ressources créée par des utilisateurs comme toi, et choisis de partager tes résultats pour bénéficier de reconnaissance et d’encouragements. Avec le soutien de notre Assisted Insight for Development & Ongoing Navigation, tu disposeras des éléments nécessaires pour affiner ton esprit analytique et faire avancer ta carrière.

Découvre tes compétences professionnelles sous un nouvel angle

Questionnaires de rflexion analytique pour dautres domaines

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Vie

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SkillsBuilders propose des outils imbattables pour ton dveloppement perso

La plus grande collection de questionnaires sur les compétences douces

Avec plus de 600 questionnaires disponibles gratuitement, on offre l'une des bibliothèques gratuites les plus complètes pour le développement perso.

La seule plateforme avec un retour social intégré

On te propose des retours directs et sociaux de tes potes, ta famille, et tes collègues pour booster ton parcours perso.

Le kit d'outils le plus complet pour s'améliorer

Des plans d'action aux ressources en passant par le coaching IA, on te file tout ce qu'il faut pour ton développement continu.

Quels angles morts freinent ta carrière ?

Commence le questionnaire gratuit dès aujourd’hui

Objectifs du questionnaire

Ce questionnaire couvre ces sujets

Résolution de problèmes

Analyser les problèmes identifier les causes profondes et générer des solutions innovantes

Prise de décision

Évaluer les options peser les conséquences et prendre des décisions alignées avec vos objectifs

Pensée critique

Remettre en question les hypothèses considérer différentes perspectives et appliquer un raisonnement logique

Créativité

Une compétence transformative qui alimente l&39;innovation et la résolution de problèmes

Attention aux détails

Compétences d&39;observation pour garantir la rigueur dans votre travail

Analyse de données

Interpréter les données identifier des modèles et tirer des conclusions significatives

Raisonnement logique

Analyser des informations et tirer des conclusions solides basées sur des preuves

Quelles informations ton rapport d’esprit analytique va-t-il révéler ?

OBTIENTS TON RAPPORT PERSONNALISÉ GRATUIT

Comment Skills Builder soutient le développement de ton esprit analytique

Se baser uniquement sur ta propre perception peut rendre difficile l’évaluation réelle de tes compétences en esprit analytique. Le biais d’auto-évaluation masque souvent tes véritables forces et faiblesses, ce qui peut t’empêcher de saisir des opportunités de progression professionnelle. Tu peux penser maîtriser certains aspects, mais sans retours externes, tu risques de passer à côté de compétences clés valorisées par employeurs et collègues.

Ce décalage peut ralentir ta carrière, limiter tes chances de promotion, ou te laisser dans une impasse. Sans savoir comment les autres perçoivent ton esprit analytique, il est difficile de cibler les améliorations nécessaires ou de te démarquer. Cela peut aussi affecter ta confiance ou ta clarté sur les prochaines étapes, surtout si tu souhaites évoluer ou relever de nouveaux défis.

Skills Builder propose une approche différente en te permettant d’inviter ton entourage à fournir un retour sincère sur ton esprit analytique. Ce regard extérieur éclaire tes angles morts et tes points forts, offrant une vision complète de tes compétences. Nos outils gratuits d’évaluation pour professionnels t’aident à définir des objectifs précis, suivre ta progression, et construire un plan d’amélioration concret. Avec des ressources expertes, des retours personnalisés, et une communauté de soutien, tu disposeras des moyens pour affiner ton esprit analytique et ouvrir de nouvelles opportunités professionnelles.

Voil ce que tu obtiens

Pas besoin de payer

Garde ton argent de midi avec nos questionnaires et rapports gratuits

Rapport dtaill

Aucune compétence requise avec un rapport détaillé facile à lire

Graphiques complets

Visualise ta perf avec des graphiques et tableaux complets

Comparaison des rsultats

Prends l'avantage en comparant tes résultats à ceux des autres

Rsultats publics optionnels

Fais participer les gens qui te soutiennent avec l'option de partager tes résultats

Connais ta prochaine tape

Atteins tes objectifs de carrière avec un plan d'action adaptable

Ressources partagées

Sache quoi faire ensuite avec des recommandations basées sur tes résultats

Recommandations

Ressources payantes choisies pour booster ta carrière

Coaching IA

Des conseils pilotés par l'IA pour t'aider à comprendre tes résultats

Inviter les autres

Obtiens des réponses rapides en invitant directement les autres depuis ta page de résultats

Retour personnalis

Progresse plus vite avec un retour personnalisé

Santé

Fais-toi remarquer par ton réseau

Vraies idées

Découvre tes points forts et ce que tu peux améliorer grâce aux avis de ceux qui te connaissent

Sois prvenu

Investis ton temps en toi ; on te préviendra quand ton rapport sera mis à jour

Donnes scurises

Concentre-toi sur ta promo, tes données sont en sécurité avec nous

Libère ton potentiel en esprit analytique

Transforme tes observations en évolution professionnelle

Avec ton rapport gratuit sur l’esprit analytique, tu identifieras clairement tes points forts et tes axes d’amélioration. Nos graphiques explicites décomposent ta performance, facilitant la détection des tendances et la concentration de tes efforts. Tu pourras comparer tes résultats avec ceux d’autres professionnels, ce qui t’offre un contexte précieux pour fixer des objectifs réalistes dans ta carrière.

Un retour personnalisé t’explique la signification de tes scores et propose des étapes concrètes pour progresser. Tu recevras des notifications de mise à jour au fil de ta progression, pour toujours savoir où tu en es. Ta vie privée est protégée : tes résultats te sont exclusivement réservés. Utilise ces informations pour prendre des décisions éclairées, renforcer ta confiance, et piloter ton parcours professionnel avec clarté et détermination.

Que révèle la maîtrise de l’esprit analytique sur tes compétences ?

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Ce que les autres disent

Je me sentais coincé dans ma carrière et j'avais besoin de changement. Ce programme m'a donné la motivation et les idées qu'il me fallait pour reprendre ma vie en main et trouver le bonheur.

- Isabella Clark -

J'étais sceptique au début, mais ce programme a dépassé mes attentes. J'ai tellement appris sur moi-même et j'ai reçu des retours personnalisés qui m'ont aidé à évoluer.

- Aiden Miller -

J'ai été impressionné par le niveau de détail dans mon rapport et le plan d'action basé sur mes résultats. J'ai maintenant une voie claire pour atteindre mes objectifs et améliorer mon bien-être global.

- Harper White -

Ce programme m'a aidé à trouver un équilibre dans ma vie et à améliorer mes relations. Maintenant, je me sens plus épanoui et confiant dans ma vie perso et pro.

J'avais jamais réalisé à quel point j'avais besoin de bosser sur moi jusqu'à ce que j'essaie ce programme. Ça a été une expérience qui m'a ouvert les yeux et changé la vie.

- Charlotte Lewis -

J'étais hésitant à partager mes résultats avec les autres, mais la fonction d'invitation a rendu ça simple et pratique. Maintenant, j'ai un réseau de soutien qui m'aide à rester sur la bonne voie.

- Amelia Hall -

La fonction de données sécurisées était importante pour moi, car je voulais être sûr que mes infos étaient protégées. J'étais confiant que mes résultats restaient confidentiels.

- Abigail Walker -

J'ai kiffé les retours personnalisés et les conseils basés sur mes résultats. C'était comme avoir un coach fait juste pour moi.

- Samuel Young -

Les graphiques complets et la comparaison des résultats m'ont beaucoup aidé à comprendre mes points forts et ce que je dois améliorer. J'ai maintenant une meilleure idée de mes progrès.

- Ella Scott -

Ce programme était pile ce qu'il me fallait pour sortir de ma routine et reprendre le contrôle de ma vie. Je le recommande chaudement à tous ceux qui cherchent à grandir perso et à s'épanouir.

- Jackson Rodriguez -

Rencontre AidOn, ton assistant IA personnalisé

AidOn est ton Assisted Insight for Development & Ongoing Navigation pour faciliter la compréhension de tes résultats. Pose-lui des questions sur ton rapport, demande un soutien adapté et échange avec AidOn pour mieux naviguer vers les résultats que tu souhaites.

AidOn, ton assistant IA en conversation, est disponible pour t’aider à interpréter tes résultats en esprit analytique et les transformer en progrès concrets. Pose-lui des questions sur ton rapport, reçois des explications instantanées et des suggestions pratiques adaptées à tes objectifs professionnels. Ce soutien facilite la compréhension de tes prochaines étapes, offrant une trajectoire claire.

Grâce aux informations fournies par AidOn, tu peux te concentrer sur les stratégies d’amélioration de l’esprit analytique qui sont pertinentes pour toi. Que tu souhaites préparer une évaluation, combler des lacunes, ou renforcer ta confiance, AidOn propose des étapes concrètes et un accompagnement adapté. Cette assistance personnalisée favorise une progression efficace et réfléchie, rendant ton évolution professionnelle accessible et structurée.

Aidan est une IA qui continue d'apprendre et d'évoluer. Bien qu'il soit conçu pour vous assister, il peut occasionnellement générer des réponses inattendues, peu utiles ou même incorrectes. Nous apprécions votre compréhension alors que nous continuons à améliorer sa performance. Veuillez noter que nous ne pouvons être tenus responsables des conséquences résultant des sorties d'Aidan, et nous recommandons d’exercer votre propre jugement en agissant sur les informations fournies.

Comment renforcer ton esprit analytique peut-il soutenir ta carrière ?

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Pourquoi les compétences en esprit analytique sont importantes dans ta carrière

Explore Skills Builder pendant que nous t’accompagnons vers un avenir professionnel éclairé en te donnant les moyens d’exceller dans tous les aspects de ton parcours

Pourquoi les compétences en esprit analytique sont importantes dans ta carrière

Les compétences en esprit analytique constituent un socle essentiel pour la réussite professionnelle. Dans tous les secteurs, savoir décomposer les problèmes, identifier les schémas, et prendre des décisions fondées te distingue. Que tu vises une promotion, la stabilité d’emploi, ou la construction d’une réputation solide, maîtriser ces compétences est fondamental. Elles facilitent l’adaptation, l’innovation, et le maintien d’un avantage dans un environnement professionnel en constante évolution.

Beaucoup de professionnels ne réalisent pas leurs lacunes en esprit analytique avant que celles-ci ne freinent leur progression. Identifier ces manques est la première étape vers l’amélioration. Notre plateforme aide à détecter ces angles morts et fournit les outils nécessaires pour les combler, afin que tu avances avec assurance et clarté.

Notre mission

Chez Skills Builder, notre mission est de rendre le développement des compétences accessible à tous. Nous estimons que chaque professionnel mérite la possibilité de développer ses aptitudes et d’atteindre son potentiel. C’est pourquoi nous proposons une évaluation de l’esprit analytique gratuite, simple d’utilisation, et conçue pour avoir un impact réel. Nous souhaitons que tu te sentes soutenu et prêt à relever de nouveaux défis, quel que soit ton point de départ.

Notre vision

Nous envisageons un futur où chacun peut accéder à une évaluation experte des compétences en esprit analytique et l’utiliser pour orienter sa carrière. Notre vision est de lever les barrières au développement professionnel, afin que tu puisses construire les compétences nécessaires à ta progression, ta reconnaissance, et ta satisfaction. Nous nous engageons à créer des outils évolutifs, pour que tu restes compétitif et confiant dans ton domaine.

Ce qui nous distingue

Skills Builder se distingue en plaçant l’utilisateur au centre de son parcours de développement. Nos outils d’évaluation de l’esprit analytique pour professionnels reposent sur la transparence, la confidentialité, et la valeur concrète. Tu reçois un profil professionnel complet avec des retours de personnes qui te connaissent, offrant une vue à 360° de tes compétences.

Nous combinons une analyse avancée avec une assistance IA innovante, pour que tu bénéficies à la fois d’informations expertes et d’étapes pratiques. Notre plateforme propose des ateliers professionnels en esprit analytique, une bibliothèque de ressources sélectionnées par les utilisateurs, et un accompagnement continu pour soutenir ta progression. Tes données restent privées, et tes résultats t’appartiennent pour être partagés ou conservés selon ton choix.

Nous croyons en l’égalité et l’accessibilité. Nos outils sont gratuits, multilingues, et ouverts à tous. Nous sommes là pour aider à combler les lacunes en esprit analytique chez les professionnels et renforcer leur confiance pour atteindre leurs objectifs.

Comment notre questionnaire peut t’aider

Notre évaluation des compétences en esprit analytique pour la progression professionnelle est plus qu’un simple test : c’est une feuille de route pour ton développement. Tu recevras des retours détaillés, des graphiques explicites, et un plan d’action personnalisé indiquant précisément où concentrer tes efforts. En invitant d’autres à partager leur point de vue, tu comprendras comment tes compétences sont perçues au travail, ce qui facilite la construction de relations solides et d’une meilleure réputation professionnelle.

Avec notre évaluation experte, tu identifieras tes forces, repèreras tes angles morts, et disposeras des outils pour t’améliorer. Cette approche t’aide à prendre des décisions plus éclairées, à mieux communiquer, et à te distinguer dans ton domaine. C’est une opportunité de prendre le contrôle de ta carrière et d’obtenir la reconnaissance et la stabilité que tu recherches.

Fais confiance à Skills Builder pour accompagner ton parcours. Nous sommes présents pour soutenir ta croissance, ta réussite, et ta confiance à chaque étape.

Soutiens ton parcours en esprit analytique

Accède à des fonctionnalités d’aide adaptées à ta progression

Notre plan d’action détaillé te propose un chemin clair pour développer tes compétences en esprit analytique. Chaque étape de la checklist est conçue pour t’aider à adopter de meilleures habitudes, affiner ta prise de décision, et mesurer tes progrès. En suivant ce plan, tu gagneras en assurance et seras mieux préparé à relever de nouveaux défis professionnels.

Accède à une bibliothèque de ressources et de recommandations partagées par d’autres professionnels ayant déjà suivi ce parcours. Avec l’assistance par chat IA, tu bénéficies de réponses immédiates et d’un soutien disponible quand tu en as besoin. Cet environnement encourageant favorise ta motivation, t’aide à surmonter les obstacles, et soutient ta progression. Avec Skills Builder, tu n’es jamais seul dans ton cheminement vers un esprit analytique renforcé.

Comment perfectionner ton esprit analytique peut-il soutenir ta carrière ?

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Questions et rponses

Rponses aux questions quon nous pose le plus

Skills Builders Questionnaires Rapport Support

Skills Builders est un service en ligne qui aide les gens ambitieux comme toi à révéler tout ton potentiel en dévoilant tes forces cachées et tes faiblesses inconnues. On utilise des questionnaires qui intègrent les avis de personnes qui te connaissent pour te fournir des rapports complets et faciles à comprendre. On ne se contente pas de te donner des infos, on t'offre aussi des solutions avec des retours personnalisés, des plans d'action adaptatifs, et des recommandations de ressources éducatives basées sur tes résultats.

Tu devrais utiliser Skills Builders parce qu'on t'offre des idées et des solutions que tu trouves nulle part ailleurs. On sait que t'es motivé et ambitieux et que tu veux grandir perso et pro. C'est pour ça qu'on utilise les retours de gens qui te connaissent pour te donner une image claire de tes compétences et où tu peux t'améliorer. Avec nos retours personnalisés, ton plan d'action et nos conseils, t'as tous les outils pour réussir.

C'est simple ! Choisis juste un questionnaire sur le sujet que tu veux, remplis-le, et reçois un lien vers ton rapport. Tu peux inviter d'autres personnes à donner leur avis sur toi, et tes résultats, retours, plan d'action, et recommandations seront mis à jour à chaque fois que quelqu'un répond aux questions te concernant. Comme ça, tu peux avoir une meilleure idée de tes points forts et faibles.

Oui, Skills Builders c'est totalement gratuit ! On pense que tout le monde devrait avoir accès aux infos et outils pour réussir. Avec notre rapport gratuit, tu vas avoir une bonne idée de tes compétences et où tu peux t'améliorer. On propose aussi un rapport payant en option pour ceux qui veulent des détails plus précis.

On utilise tes résultats pour te filer des retours personnalisés, des plans d'action adaptés, et des recommandations de produits. On anonymise les données pour faire des stats générales. On respecte ta vie privée, tes données seront jamais vendues ni partagées avec des tiers.

On prend ta vie privée super au sérieux, et on utilise des mesures de sécurité au top du secteur pour que tes données soient bien protégées chez nous.

Les autres questionnaires sont généralement faits pour récupérer tes infos de contact ou pour promouvoir un contenu. Nos questionnaires et notre soutien sont là pour t’aider à réussir en te fournissant des rapports détaillés, des plans concrets, et des recommandations précises. Nos analyses viennent de gens qui te connaissent, ce qui te donne une meilleure idée de tes compétences et des points à améliorer.

Le but de nos questionnaires, c'est de t'aider à atteindre tes objectifs en améliorant tes compétences. On pense que se connaître soi-même, c'est la première étape pour grandir perso, et nos questionnaires te donnent un aperçu de tes points forts, tes faiblesses, et ce que tu ne vois pas. Avec ces infos, tu peux prendre des décisions éclairées pour booster tes compétences et atteindre ton plein potentiel.

Tu peux faire autant de questionnaires que tu veux, et c'est toujours gratuit. On propose des questionnaires sur plein de sujets pour t'aider à repérer tes points forts et tes faiblesses et atteindre tes objectifs.

Quand tu reçois ton rapport, tu peux entrer les identifiants des personnes dont tu veux avoir l'avis, et on leur enverra une invitation par mail. Tu peux aussi partager un lien unique vers le questionnaire sur les réseaux sociaux ou dans ta propre invitation. On te conseille de récolter l'avis d'au moins cinq personnes pour compenser les biais que pourrait avoir une seule personne.

On te conseille d'inviter d'autres personnes parce que leurs avis peuvent donner une vision plus précise et complète de tes compétences. Parfois, on est un peu biaisé ou on ne se voit pas complètement. En demandant à ceux qui te connaissent, tu peux mieux comprendre tes points forts et ce que tu peux améliorer. Ça va t'aider à avancer vers tes objectifs de développement perso.

Si tu reçois pas assez de réponses, tu peux toujours renvoyer des rappels aux gens que t'as invités tous les trois jours ou inviter plus de monde à participer. On te conseille de viser au moins cinq réponses pour compenser les biais possibles. Même si les résultats avec moins de réponses peuvent être utiles, ils seront peut-être moins précis.

Tu recevras un rapport complet qui donne un aperçu de tes compétences et de ta performance sur les sujets et questions posés. Le rapport inclura des retours, des actions et des recommandations basés sur les résultats pour t'aider à repérer tes points à améliorer.

Toi seul peux voir tes résultats. Par contre, tu peux choisir de les rendre publics en partageant un lien avec d'autres. Si tu décides de le faire, les résultats seront visibles par tous ceux qui ont accès au lien.

Oui, tu peux faire confiance aux résultats que tu reçois de Skills Builders. Nos questionnaires sont basés sur des recherches approfondies et ont été vérifiés par des experts. En plus, notre logiciel avancé génère automatiquement les résultats. Tu peux aussi désactiver les résultats pour certaines personnes si tu penses que leurs réponses étaient pas justes.

Le rapport gratuit donne toutes les infos nécessaires, un plan d'action, et des conseils pour évoluer perso. La version payante propose plus de détails, comme des graphiques par question, pour ceux que ça intéresse. Même si on pense que le développement perso devrait être accessible à tous, la version payante est pour ceux qui peuvent nous soutenir et nous aider à grandir.

Tes résultats seront comparés à la moyenne des autres qui ont fait le questionnaire. Tu peux aussi appliquer des filtres comme le genre, la tranche d'âge, le boulot, ou le niveau d'études pour voir comment tu te débrouilles par rapport aux autres. Par contre, les résultats avec ces filtres seront dispos que quand y aura assez de données pour faire une comparaison qui a du sens.

Tu recevras un mail à chaque fois que quelqu’un aura fini de répondre à ses questions. Par contre, tu recevras ces messages seulement si les notifications sont activées.

C’est important de garder l’esprit ouvert et de voir les résultats comme une chance de grandir, même si tu n’es pas d’accord avec eux. Par contre, si tu penses que quelqu’un n’a pas pris les questions au sérieux ou a donné des infos pas justes, tu peux désactiver sa contribution à tes résultats.

Un plan d'action, c'est une liste d'actions que tu peux faire pour booster tes compétences. Ton rapport te donnera une checklist d'actions selon ton niveau. Au fur et à mesure que tu fais ces actions, de nouvelles, plus dures, s'ajouteront à ta checklist.

On va te recommander des ressources qui répondent à nos critères stricts, comme des articles, des bouquins, des vidéos, et des cours. Trouver ces recommandations, c'est un boulot de dingue, et on continue à en ajouter au fil du temps. Du coup, on te conseille de jeter un œil à ton rapport régulièrement pour voir les nouvelles recommandations.

En partageant des ressources qui t'ont aidé à avancer, tu contribues à une communauté de pros qui veulent tous progresser et réussir. Tu pourras accéder aux ressources partagées par d'autres qui les ont aidés dans leur parcours pro.

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Questionnaires en ligne

2.156

Rapports générés

3.624

Nombre de saisies données

12.872

Interactions de coaching

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Questionnaire sur la pensée analytique

1. Répondez aux questions

2. Invitez d'autres personnes (facultatif)

3. Comparez vos résultats

Est-ce que tu définis le problème avant d'essayer de le résoudre ?

Est-ce que tu analyses efficacement les problèmes ?

Est-ce que tu explores des solutions potentielles aux problèmes ?

Est-ce que tu évalues plusieurs options pour résoudre les problèmes ?

Est-ce que tu mets en œuvre des solutions pour résoudre des problèmes ?

Est-ce que tu mesures les résultats quand tu résous des problèmes ?

Est-ce que tu identifies des objectifs clairs ?

Tu rassembles des infos pertinentes avant de prendre des décisions ?

Tu considères plusieurs perspectives quand tu prends des décisions ?

Est-ce que tu pèses différentes options quand tu prends des décisions ?

Tu penses aux conséquences possibles de tes choix ?

Tu t'engages dans tes décisions et tu suis le chemin que tu as choisi ?

Est-ce que tu observes et analyses une situation avant de tirer des conclusions ?

Est-ce que tu évalues de manière critique différentes sources d'information ?

Tu remets en question tes suppositions ?

Est-ce que tu considères différentes perspectives ?

Tu penses de manière indépendante sans être trop influencé par des biais externes ?

Tu tires des conclusions basées sur un raisonnement logique ?

Tu surmontes les blocages créatifs ?

Tu penses en dehors des sentiers battus ?

Tu relis des idées et des concepts à partir de concepts apparemment sans rapport ?

Tu participes à des sessions de brainstorming pour générer des idées créatives ?

Tu collabores avec les autres pour trouver des solutions créatives ?

Tu gères les tâches complexes avec une attention méticuleuse aux détails ?

Tu as un œil de lynx pour repérer les erreurs ou les incohérences ?

Tu restes concentré quand tu travailles sur des tâches ?

Est-ce que tu donnes la priorité à la précision dans ton travail, en vérifiant et en confirmant les détails ?

Tu rassembles des infos utilisables de différentes sources pour une analyse fiable ?

Tu évalues de manière critique les informations pour leur qualité et leur fiabilité ?

Est-ce que tu repères des motifs pour en tirer des idées utiles ?

Tu tires des conclusions significatives de ton analyse ?

Tu prends en compte toutes les informations disponibles avant de tirer des conclusions ?

Tu évalues les arguments en fonction de leur logique ?

Est-ce que tu identifies les suppositions avant de tirer des conclusions ?

Est-ce que tu construis un argument logique ?